作者cathygirl (凯茜女孩)
看板Eng-Class
标题[资讯] 4种英文面试可以问面试官的问题类型
时间Thu Nov 2 20:49:40 2023
曾经有学生跟我分享他在准备Google的英文面试的时候,
最後面试完面试官问我学生有没有甚麽问题想问他
结果学生说他当下好像想不到有什麽
有深度的问题可以问对方
所以底下我来详细整理四种可以问面试官的问题类型:
→ 关於工作细节
→ 关於职务挑战&合适度
→ 关於公司文化&愿景
→ 问面试官在公司的工作经验
有深度的问题跟普通问题都有喔~
1. 关於工作细节
☆ Can you describe the
first-year accountabilities for this role and the
metrics you would use to
evaluate my performance?
能否描述
第一年的工作职责,然後会用怎样的
指标来
评估我的工作表现?
→ the first-year:第一年的
→ accountabilities:工作职责
→ metrics:指标 (通常是一些评估工作成果的量化数据指标)
→ evaluate 某事/表现/成果:评估某事/表现/成果
☆
Has the
salary range/accountabilities
been determined for this
position?
这个职缺的
薪资范围/工作职责
是固定的吗?
→ salary range:薪资范围
→ 某事 be determined:某事被确定/被固定下来
☆ What is the
day-to-day routine like for this position?
每天要做的例行性工作是甚麽?
→ day-to-day routine:每日固定的工作内容
☆ Who will I be
reporting to and who will I be
working with?
我要
报告给谁,然後我会
跟谁一起工作?
→ report to 谁:报告给谁
→ work with 谁:跟谁工作
☆ When do you plan to make a
hiring decision?
甚麽时候会做出要不要
录取我的决定呢?
→ hiring decision:录取决定
☆ Can you describe the
travel requirements?
如果要出差的话,
出差的情况/需求会是怎样?
→ travel requirements:
出差的实际状况,需要多频繁出差,一次出差多久等等细节
2. 关於职务挑战&合适度
☆ What are the
key challenges of the role?
工作
主要挑战是甚麽?
→ key challenges:主要的挑战
☆
If I were to come to work for you, what can I expect during the first
thirty to sixty days?
如果我来这里工作,一开始一两个月会需要忙些甚麽?
→ If I were to:(假设性的口气问) 如果我怎样怎样...
☆ Why has this role
become available?
为什麽这个职缺
会空出来?
→ 某职缺 become available:某职缺现在空缺出来 (所以需要新的人选)
☆ What type of
opportunities are there for someone in this role, say
three to five years out?
这个工作如果做三到五年後,会有甚麽其他
发展的机会吗?
→ opportunities:这里指的是在公司内有没有其他发展的机会
(eg, 升官,外派,承接更重大专案等等)
3. 关於公司文化&愿景
☆ Can you describe your
company culture and how it
plays a role in the
success of the company?
你可以讲讲
公司文化并且分享为何这样的文化
可以让公司变得成功呢?
(OS: 这个问题好高级啊 XD)
→ company culture:公司文化
→ plays a role in 某方面:在某方面扮演了怎样的角色
☆ Where do you see this company
in the next five to ten years?
公司
未来五到十年大概会往怎样的方向走呢?
→ in the next .. to ..:未来某时间到另一个时间这段期间
☆ What
traits would make a
candidate successful?
怎样的
特质对你们来说是好的
职缺候选人特质呢?
→ traits:人格特质、个性
→ candidate:职缺候选人
4. 问面试官在公司的工作经验
☆ What
drew you to this team?
你为什麽
会来现在这个团队呢?
→ drew 谁:把谁吸引过去
☆
What do you find most challenging about working at XXX?
你觉得关於在XXX这个公司工作
最挑战的方面是甚麽呢?
→ What do you find + 形容词 +about 某事:
关於某件事你觉得...的方面是甚麽呢?
→ most challenging:最挑战的
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