北市劳工申诉案 工资争议居冠 11:11:02 （中央社记者黄丽芸台北21日电）台北市劳工局今天指出，今年10月劳工申诉案达209件 ，创近5年来单月新高，其中以「工资」争议案最多。 劳工局表示，台北市今年1月至10月劳工局劳动检查处受理劳工申诉案件数为1805件，较 历年全年度受理案件量为多，其中10月分申诉量达209件，更创下近5年来当月案件数的新 高。 根据1至10月申诉案件统计显示，依行业别分析的前三名分别为「批发零售餐饮业」544件 、「社会及个人服务业」485件及「工商服务业」396件。 另依申诉内容分析，则以欠薪及未给付加班费等涉及「工资」958件，占53.07%居冠；其 次依序为超时工作及休息、休假等涉及「工时」375件，占20.78%；资遣及离职预告解雇 等涉及「雇用管理」192件，占10.64%。 以及工作规则及劳资会议等涉及「综合问题」185件，占10.25%；职灾补偿及安全卫生设 施等涉及「保障与褔利」61件，占3.38%；「劳工保险」23件，占1.27%；「就业服务」11 件，占0.61%。 劳检处表示，统计近5年的申诉案件数，依行业别分析，批发零售餐饮业在民国97、98年 连2年居首，99年退居次位，100年退至第三位，今年又回升至首位，显见此业别雇主对落 实劳动权益保障仍有待加强与提升。 申诉内容部分，则以欠薪及未给付加班费等涉及「工资」者连5年位居首位，例如今年加 班费申诉仍小幅增加，显示在经济波动中，仍有部分雇主以责任制为名，不愿依法给付加 班费。1011121 http://www.cna.com.tw/News/aLOC/201211210078-1.aspx --

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