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http://tw.nextmedia.com/applenews/article/art_id/34054242/IssueID/20120228 最大规模劳检 邮局超「血汗」 3成不合格 肯德基 麦当劳在列 2012年 02月28日 【陈嘉恩、朱正庭、陈如娇╱台北报导】国营事业中华邮政竟是「血汗 邮局」!历来规模最大的劳检「扫A劳动条件专案检查」结果出炉,二千五百九十一家企 业被查获违法,占整体劳检企业的三成,违法最严重前三大企业依序为跨国餐饮业者肯德 基(怡和餐饮)、麦当劳及中华邮政。劳团痛批,国营事业带头违规「超夸张」。 去年劳工超时工作、雇主A加班费及劳工过劳死案频传,引发劳团上街怒吼,民代也屡批 劳委会太消极,劳委会去年中端出扫A专案检查,七月起进行为期半年、史上最大规模劳 检。劳委会近日汇整全国九个劳检机关针对八千七百一十三家企业检查的初步结果,发现 有两千五百九十一家违反《劳基法》,比率高达三成。 800家企业没加班费 劳检发现,违法最普遍的项目是超时加班和未依法给加班费,各有约八百家,若把同一公 司的各地分公司统合计算,违法最严重前三大企业分别是肯德基三十二件、麦当劳二十九 件、中华邮政二十一件。其中肯德基和麦当劳以国定假日出勤未加给工资为主,中华邮政 则以资方提不出出勤纪录和未依法给加班费最多,另也被发现有员工从早上七时上班到晚 上十时多。违法厂商都移送地方政府每件开罚两万到三十万元。 打工族游先生说,之前在便利商店打工,有时为换季上货,加班两、三小时,搞到凌晨也 没加班费。在连锁餐厅打工的大学生麦可说,国定假日上班都不给双薪,甚至还禁休,「 为保住打工机会,只能摸摸鼻子接受!」 「健康都毁在邮局」 不愿具名的中华邮政员工说,有些邮局信件量大,邮差凌晨二、三时就到邮局排信,老手 一天工时长达十小时,新手十六至十七小时大有人在,还不能请领加班费,「月领两、三 万元薪水的邮差,健康和家庭都毁在血汗邮局。」 肯德基表示,将尽快了解检查结果并进行调整;麦当劳表示,都已依稽查机关要求进行改 善。中华邮政公司表示,投递工作是采责任制,动作慢的人也许到晚上也送不完,既然劳 工单位不同意邮局的作业方式,将重新订较宽松的工作量,并给逾时人员加班费。 劳团指「冰山一角」 台湾劳工阵线秘书长孙友联批评,查到违法的恐怕只是冰山一角,国营事业带头违法更夸 张。青年劳动九五联盟理事长汪英达说,现在不管什麽企业,都只考量压低成本。劳动法 学者、政治大学法律系助理教授林佳和认为,台湾雇主不守法已是文化问题,「老板觉得 出钱的是老大,所以企业不分国民营、跨国或本土,统统不尊重劳动法。」 -- --



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◆ From: 114.42.76.168
1F:推 ww:雇主不想守法可以理解 但是政府不执法到底是拿了什麽好处!? 02/28 17:16
2F:→ ww:雇主不守法是想赚黑心钱 政府不执法是不是拿了黑心钱!? 02/28 17:16
3F:→ dophinn:我不想论战,但老实说,政府劳动检查人力真的不足。 02/29 00:53
4F:推 maylaw:我知道政府劳动检查人力不足,但政府应该把人力补足 02/29 10:04
5F:→ maylaw:政府同样也是雇主,同样也不守劳基法的状况很多 02/29 10:05
6F:→ maylaw:所以不是他们拿了什麽好处,而是要抓的话他们也得被抓 02/29 10:05
7F:推 gamer:因为政府没钱把人力补足... 02/29 23:08
8F:推 colorbest:邮局...蛮不意外的.... 03/01 00:15
9F:推 maylaw:政府不是没有钱,是不想拿出来 03/01 09:39
10F:→ IOUPTT:当然拿了好处... 03/01 10:48
11F:推 chermany:邮局是很好抓,并没有比较血汗 03/02 12:38
12F:推 blacknate:补足不是钱的问题,是目前正式公务员不能增加,所以 03/14 23:17
13F:→ blacknate:劳检人力不足,这种业务又不能派遣 03/14 23:17
14F:→ blacknate:总之就是「员额控管」所以不能动 03/14 23:18







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