作者k6i2m8 (ARASHICK)
看板Employee
标题Fw: [恶劣] 责任制变形
时间Sun Dec 4 23:13:34 2011
※ [本文转录自 Salary 看板 #1Eocgdc8 ]
作者: k6i2m8 (ARASHICK) 看板: Salary
标题: [恶劣] 责任制变形
时间: Mon Nov 21 23:13:31 2011
这间公司前一阵子因责任制无支付加班费被劳动检查，
最近突然发布了一项命令，
如果要加班需要填表报请老板同意才允许加班，
否则就得下班离开公司，
今天是施行的第一天，
想当然加班申请是不会过的，
偏偏到了年底正是专案结案的旺季，
只得带着工作回家继续奋斗，无偿。
其实这间公司产业属於资讯服务类别，
如果报备主管机关是有可能被"允许"责任制的，
虽然里面除了RD、PM还有许多挂"助理"职称不在责任制范围里的。
资方这样钻劳基法漏洞的作法虽早料想得到，
但真实发生还是令人忿忿不平，
翻开劳基法看到法律的简陋更是叫人吐血，
不知道有没有人有任何想法可以稍微分享一下的?
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◆ From: 123.192.91.195
1F：推 NaouZ:换个角度想, 这份工作有这麽好吗? 11/21 23:42
2F：推 sorth:你不做 後面一堆人等着进来做~~骗一些不知情的人 11/21 23:47
3F：→ ViperII:省省吧 你不是孤独的 11/21 23:51
4F：→ kobolin:主管: 大家可以"下班"了 但是明早我一样要看到结果 11/22 01:22
5F：推 daimond:你有善用工作时间中的每分每秒吗? 11/22 02:45
6F：→ zaxscd0001:不用怕，明天上班再做啊？想红就改变自已提升工作效率 11/22 03:34
7F：→ leavefly:都已经不准你加班了你还死要带回家作..还要抱怨在干嘛 11/22 08:54
8F：推 makio:至少你公司还不准加班 已经打死一堆公司了(无奈) 11/22 13:47
9F：→ k6i2m8:重点是老板为了规避加班费"不准"在公司加班，但隔天一样要 11/23 20:37
10F：→ k6i2m8:看到成果 11/23 20:37
11F：→ sampsonhugh:责任制是要给予加班费的！ 11/25 19:28
12F：→ sampsonhugh:请先熟读劳基法权益吧！ 11/25 19:28
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※ 转录者: k6i2m8 (123.192.91.195), 时间: 12/04/2011 23:13:34
13F：推 wildsun:就资委会不知道;-) 12/05 01:43
14F：推 morrischen2:在家工作正夯 12/06 13:47