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标题Fw: [新闻] 英业达裁员 提不出业务紧缩证明
时间Fri Oct 28 23:54:46 2011
※ [本文转录自 Tech_Job 看板 #1EgcDLER ]
作者: Quartet (四重奏) 看板: Tech_Job
标题: [新闻] 英业达裁员 提不出业务紧缩证明
时间: Fri Oct 28 16:09:55 2011
英业达传出大规模裁员消息，并遭劳工局质疑合法性，公司内外弥漫着一股低气压。
科技大厂英业达以业务紧缩为由裁员432人，台北市劳工局人员上午无预警前往厂区
进行专案检查，由於英业达无法提出惠普减单与资遣有直接相关的证据资料，劳
工局要求英业达下周一下班日前提出证明，否则将迳行认定违反劳基法。
台北市劳工局长陈业鑫指出，劳检处人员上午实际到英业达厂区了解劳工局的状况
，资遣名单中的劳工，已经有300人没有到职，只有100多人在厂内处理後
续事，劳检处下午仍在约谈被资遣员工。
昨天才通报 违反就服法
另外劳委会表示，英业达昨天才「通报资遣」，显已违反就业服务法10天前应
将资遣名册通报地方主管机关规定，依法北市可罚3-15万元。此外，英业达士
林厂员工2500人，一次资遣员工432人，距离大量解雇劳工保护法门槛(500人)
只差数十人，是否有规避大解法之嫌，官员表示，这很难认定，一切交由台
北市政府处理。
放无薪假 资方须提亏损证明
劳委会主委王如玄今天首度提出要求企业必须提出证明，证实公司确实开始亏
损，才可采取无薪休假，绝不容许企业在还有获利的情况下，实施无薪休假，
伤害劳工权益。而证据标准主要分成两大类，一是证明订单减少，二
是提供财务报表。她也已指示劳委会两位副主委分头率队赴各科学园区查证。
http://udn.com/NEWS/FINANCE/FIN1/6681471.shtml
就算被裁定违反劳基法 被罚十五万之後 会怎样?
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 59.120.179.172
1F：→ Quartet:可以连续处罚? or 罚一次就结束了 那还真是不痛不痒 10/28 16:10
2F：推 hoost:15万... 10/28 16:11
3F：→ b6byc:完全不痛不痒,谁叫你在台湾. 10/28 16:12
4F：→ iincho:这应该不能怪劳委会, 劳基法该修一修了... 10/28 16:18
5F：推 tompy:15万 平均一人罚342块 他们就只值这一点钱 10/28 16:22
6F：→ key9028:叫你回家吃自己还需要证据?随便掰都有!时间久大家遗忘了 10/28 16:23
7F：推 JobaK:如果裁1人15W，432*15W=64.8M 就算六千多万好像也没多痛 10/28 16:40
8F：推 bigbo:应该要重罚资本额的1/10 10/28 16:53
9F：推 lucas01:推文只会靠北 怎麽不会去推动修法 无能的愚民 10/28 16:59
10F：推 amily315:刚刚听说台中电子厂也宣布放假去罗（谁说只有广稼>"<） 10/28 17:00
11F：推 atixor:温副董走不到8年 公司就被搞成这步田地了...唉 10/28 17:02
12F：→ priv:相信劳工局的人自己想一想吧 10/28 17:02
13F：→ priv:十月六号那时候传出来为什麽本来是N人现在是432人 10/28 17:03
14F：→ priv:你们觉得是谁教英业达一次不可以裁超过500人的? 10/28 17:03
15F：→ priv:劳工局和英业达关系好得不得了好不好... 10/28 17:05
16F：→ priv:劳检处？ 违法？ 不要闹了... 10/28 17:05
17F：推 amily315:实在不懂大亏的公司没事，盈余的是在开什麽枪 10/28 17:06
18F：→ residentevil:十五万是三小 一百五都不会怕了 10/28 17:07
19F：→ priv:我只能告诉你们，像英业达这样肯尽量做到合法算不错了 10/28 17:07
20F：→ priv:如果哪天遇到烂雇主要指望劳工局...慢慢想吧 10/28 17:08
21F：→ priv:你觉得是我们小员工和资委会，会比较有关系/交情 10/28 17:10
22F：→ priv:还是上市上柜公司的老板和他们会比较有关系/交情? 10/28 17:10
23F：嘘 gloryofchina:老百姓怎能修法 立委有多少是财团养的 干 修屁 10/28 17:13
24F：→ meowyih:如果楼上真的这麽想, 那就没资格笑对岸是假民主了 :> 10/28 17:14
25F：推 taozhong:回楼上... 对岸是没民主，不是假民主 10/28 17:29
26F：推 lianteh:p大是内部知情人士吗 我从前同事听来的也相去不远 感慨阿 10/28 17:36
27F：推 discoby:其实这也只能规范今年 今年也只剩下两个月了... 10/28 17:40
28F：→ discoby:滴答滴答 时间一分一秒的过去... 10/28 17:41
29F：推 zhi5566:疑? 这次老板麽没喊搬去大陆 东南亚啊 是不是因为在台湾 10/28 18:00
30F：→ zhi5566:交罚单就好 去大陆可能连工厂都要停工 甚至被烧光 10/28 18:01
31F：推 iphone4ass:负责修法的每天在那边吵农舍 10/28 18:07
32F：→ bloodycat:裁员比无薪假负责任多了 10/28 18:36
33F：嘘 leophior:快选举了才这样搞 明年二月以後劳委会还会出来做戏嘛? 10/28 18:43
34F：推 joe50127:~"~不同人不同心态....今天如果我是有一定年资的员工.. 10/28 18:55
35F：→ joe50127:我会选择裁员..这样有资遣费也可以快点去找下一份工作 10/28 18:56
36F：→ joe50127:而且还有六个月的失业补助金.... 10/28 18:56
37F：→ joe50127:但如果我是菜鸟呢?...菜就是屎就对了..... 10/28 18:57
38F：→ joe50127:微薄的资遣费不说...也没有失业补助金.... 10/28 18:57
39F：→ joe50127:这样我宁愿...无薪价...至少无薪价不是无薪一整个月 10/28 18:58
40F：推 ViperII:选举到了 10/28 19:03
41F：→ amadisyeh:如果是一个人3~15万..可以接受 10/28 19:27
42F：→ amadisyeh: 罚金 3~15* 4XX 10/28 19:28
43F：推 daith:明年不缴税了，请政府共体时艰一起放无薪假 10/28 19:31
44F：推 daith:凡正某些机关年年亏损，可以裁单位精简人力，不然就22k吧 10/28 19:34
45F：→ daith:都是德政 10/28 19:34
46F：→ ViperII:健保局表示： 10/28 19:43
47F：→ hydeliu:15万而已~小case 10/28 19:54
48F：嘘 Brightheat:15万好多喔 10/28 20:16
49F：推 fytnship:同推文 怎麽不一件一罚? 10/28 20:34
50F：推 getout:不用猜啊，我们有人直接去问法务，法务说这是劳工局警告他 10/28 21:49
51F：→ getout:们的，所以绝对不会有问题了… 10/28 21:49
52F：→ waterly:我只想问 某人炒房地产 卖一栋赚有没有150万 有嘛~~~=__= 10/28 21:57
53F：→ luche:能养几个18趴 要不要用手指数一下 10/28 22:08
54F：嘘 supertalker:重罚15万 怕了吧 看你还敢不敢乱裁员 10/28 22:39
55F：推 pamela03:裁一人罚15万说不定比较有效 10/28 22:44
56F：→ richardliang:"只有100多人在厂内处理後续事"是因为今天才被裁吧.. 10/28 23:20
57F：推 ptta: 雇主和政府唱双簧 看了恶心 就算罚也是15万 蚊叮牛角 10/28 23:26
58F：→ bobobian:"难道一定要我讲明了,房地产赔钱所以要裁员吗?!" 10/28 23:43
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※ 转录者: Ntst0 (111.240.189.84), 时间: 10/28/2011 23:54:46