作者cindy1204 (^^)
看板Employee
标题[讨论] 22K约满续留年终问题
时间Mon Jan 3 00:57:59 2011
我有个想问题想请教大家，
我在98年九月用了大专生实习方案(22K)在补习班工作，
99年八月底约满後继续在原公司工作。
这间补习班年终奖金算法是满一年正职员工才会有年终奖金可以领，
我在100年一月中要离职，所以问了老板关於年终问题，
老板告诉我我没有年终，因为第一年是政府实习方案，
不算他们的年资，所以从99年9月才开始算并不满一年。
请问他这样的说法合理吗?
我虽然第一年领的不是他的钱，可是也是帮他工作耶，
他这样说合法吗?
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 111.254.124.164
1F：推 jakevin:问看看劳工局 01/03 11:26
2F：→ legplay:年资当然算，但法令又没强制规定雇主要给年终奖金 01/03 14:54
3F：→ legplay:就算他没任何理由就是不爽给你，也不会有违法的问题 01/03 14:55
4F：→ cindy1204:恩恩..我会在问问看..谢谢 01/03 15:02