修正劳基法 派遣超过3趴 政府错误示范 2010-05-09 中国时报 【唐镇宇／台北报导】 http://news.chinatimes.com/politics/0,5244,11050203x112010050900116,00.html 　▲根据统计，政府部门是人力派遣业的大宗客户，各部会中以原民会所占比例最高，派 遣人力达5成3。图为位於北市重庆北路二段的原民会办公大楼。（黄世麒摄） 　劳工五一上街头反对派遣，国道三号外包工程压死苏姓派遣工，已让派遣问题更受 瞩目！劳委会正着手修改《劳基法》，明订企业运用派遣工不得超过公司员额的三％，但 人事行政局调查，依新版《劳基法》草案规定，头号违法单位将会是「政府」自己，包括 原民会、农委会等六成以上部会全将列入黑名单。 　根据《劳基法》修正草案规定，要派单位使用派遣不得超过员额的三％，即若公司 员工数为一百人，只能用三名派遣；如果经劳资会议同意可达五％，若与工会协商同意可 达廿％。 　六成部会将违法 一半会挨罚 　劳委会表示，派遣应以「补充人力」为原则，而非任由企业浮滥拿来当「正职」； 但劳工团体和立委批评，最浮滥用派遣的恐怕就是政府！ 　人事行政局统计，行政院辖下四十一个部会中，派遣超过员额三％的部会竟超过六 成，比例最高的前三名是原民会、农委会、客委会，所有部会平均达七％。更离谱的是， 劳委会日前劳检承包政府部会劳务的派遣公司，违法率竟高达八十五％！ 　若此项修法通过实施，一半以上部会将会挨罚。劳委会副主委潘世伟表示，目前修 法方向要派单位并没有排除公部门，若部会用派遣超过比例「可以罚」；但随後又改口表 示「有些适用劳基法、有些不适用」，还要进一步讨论。 　国道工程意外 压死派遣工人 　至於日前遭立委抨击的劳委会，本身虽只有卅二名派遣，只占约二％，但事实上全 台就业服务站只有一百九十四名正职员工，性质与派遣接近的外包人力却高达一千二百卅 名，是员额的六倍多；劳委会职训局局长林三贵解释，就服站业务十年来「担子越来越重 」，但正式员额却从未增加，「这也是我的痛啊！」 　派遣工处境有多惨？以国道三号外包工程压死的苏姓派遣工为例，他是由派遣公司 派到营造公司工作，营造公司再包下政府工程让派遣工来做；如果派遣公司欠薪、高薪低 报劳保或未为其投劳健保，劳工只能向派遣公司讨，却不能要求要派公司或政府负责。 　劳委会表示，派遣工工作不稳定是因为「登录型派遣」泛滥，派遣公司在劳务标案 到期後，也同时与派遣工解约而不用付资遣费；此类派遣估计占全国派遣比例九成以上， 劳委会已决定新版《劳基法》草案将全面禁止。 -- Employee劳工福利版 梦想有多远 我们就能走多远 http://www.wretch.cc/blog/guccikingtw --

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