※ 引述《rickylin (绿光)》之铭言： 恕删 : 上面有年轻的朋友说美工是能学习更多东西， : 或者市场最需要的是设计费中等偏低的设计... 我想针对这点谈谈个人想法? : 基本上设计这个工作，如果你没有把自己提升至有思考能力、 : 与业务提案能力的"设计师"的话，你会发现你的工作只是在耗损你的时间罢了！ : 而更这个工作更现实的是，美工与低价为的设计， : 只会价格越来越低，但越多越年轻朋友会投入这个市场， : 而你的年纪越大，你的竞争力越小，因为这样的市场只要便宜快速大量的人工。 : 现在的就业市场不佳是现实，但如果你屈於这个现实而就去适应那样低价的市场， : 你的设计之路只会往下坡来走，而更糟的是，这个行业越老，被淘汰的可能性越大！ 我纯粹想回应「在设计类行业年纪越大越不吃香」这个说法 跟美术拉的上边的行业很多很多 光出版社就有编辑部的美编、行销部的美编 一般公司会请网页的美编(有些要兼程式) 设计公司的平面设计师 广告公司配合专案的美工 输出店的美工 .... 跟美术相关的产业并不是只有「设计师」「设计总监」这两个职位 在某些美术相关行业 这些对现实的妥协跟屈服反而是资深美工的优势 就像前面有一篇提到的 很多的客户，他就是只会说"我想要XX的感觉~~" 就是没有素材、给你一张手震的照片、甚至你要帮他挑错字改文稿，不然不能送印 这些鸟事都是一点一滴的经验累积 资深的美工知道用这些经验去抓客人大概要什麽 而不是企图强迫客人接受他不想要的东西 然後浪费彼此的时间改来改去、改来改去 这是便宜的年轻人无法取代的 (所以面对那些想要免费做稿练经验的小鬼，我其实不会很介意.... 要有这些人让业主吃吃苦头，他们才会知道好配合的美工是需要付钱的...) 举例来说，一般的出版社请人不会想请那种很有创造性、作品天马行空慢慢来的人 反而要的是可以"快速"做出"大众化"图像的美编，最好是三年五年经验以上 为什麽要这样限制？ 就是因为实在不想冒险让新人发挥他的创意，导致杂志风格走样 或是稿件需要改来改去、压缩印制的制作时间 真的遇到某一本需要强打的年度重点书 才会想发外制给有名的设计师做封面 不是只有那个接一本书就可以吃饱的设计师是工作 每天来打卡睡公司的编辑部美编也是工作 不同的工作就是有不同的标准跟需求 不是说当美工、美编就不用思考客人要什麽 也不是说当美工就不必用脑，不必学新技术 只是思考的方向跟目的都有所不同 就像台大教授跟补习班名师，虽然说都是老师 实质上却差了十万八千里 拿「设计师」的标准来说「输出店美工」、「美编」没有发展 除了满足优越感之外，实在没有太大的意义 这根本是不一样的工作性质 社会就是需要这样的角色，总是要有基层的人员 很残酷的是，不是每个人都有本事当上「设计师」(自称的那就别提了) 有很多巨匠小朋友听到人家叫他「美工」就跳脚 其实他可能连一个称职的美工都称不上.... 美工行业的危机与其说是年纪大不大、有没有创意 不如说是因为薪资固定，薪资随着工作时间增加的幅度跟不上其他产业 老人觉得不足以维持家用就会转行，如此而已 --

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