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到新工作任职,职等是除了小主管外第一高,也是小主管第一代理,同事有3位: A. 年纪近60,届退,在本公司年资三年多 B. 年纪50上下,去年下半年才来本公布 C. 年纪45上下,今年一月才到本公司 ABC对於我基本上算是冷调,因为我刚来,很多事情不清楚,有礼貌请教C,她会说自己刚 来也不会,然後说自己已经很老,公司就靠我跟小主管了,看似开玩笑,实则装笨不想教 ,也没有想讨论的意思,她部份业务交接给我,资料也不是很完整,我也不想吵,就默默 花时间处理完了。 A则是一个很爱说三道四的阿姨,有什麽风吹草动她就立刻跑去跟BC说悄悄话。 B感觉中立,不大爱说闲话。 最近因为某项业务小主管想请C继续作,但C不想,原因是她作过了,她跟A直接表达为何 不给我作,小主管认为我刚来没多久所以不适合,等到明年再说,今年的部分还是请C,混 乱一阵後C勉强答应。(A过程中跑来说她到公司第一天就接大案,火上加油) 我目睹整个推工作过程,觉得小主管能坚守立场不错,但又怕AC会对我更感冒。 因为职位关系,我的业务比其他人都重,业务方面我ok,但目前的人际关系让我有点害怕 。我离开前公司,除了前老板常要踩法律界限不听劝外,也跟老鸟不作事又常干扰我有关 。 可能巧合,推工作事件隔天我就发高烧了,心中很care此事,有什麽方法能应对AC这种老 鸟呢? 我很在意办公室气氛,照这些人个性,恐怕推工作这种烂戏码还会持续上演,想到就头痛 @@ --



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1F:推 Mandeling: A都要退了,别理他,撑着点。B中立倒是不用担心 05/08 00:37
2F:→ Mandeling: C的话只比你早来三个月,倒觉得你就好好做自己的事情 05/08 00:38
3F:→ Mandeling: 如果她推工作,你就吃点亏,看主管怎样分配吧 05/08 00:38
4F:→ Mandeling: 因为可能三个月後,你就会比她还厉害还无可取代 05/08 00:38
5F:→ Mandeling: 职场待久就会慢慢明了我们无法让每个人都喜欢自己 05/08 00:39
6F:→ Mandeling: 因为会说话的三姑六婆,不管你做得怎样他们都会说话 05/08 00:40
7F:推 PSSC: 基本上 依照我自己曾经待过的经验来说 05/08 19:32
8F:→ PSSC: 不管ABC 是怎样的类型 私下的交际还是很必要 05/08 19:32
9F:→ PSSC: 因为 照你的文章来说 你工作应该是业务类 05/08 19:33
10F:→ PSSC: 而 业务最重视的就是人脉 今天你办公室相处最近的人脉 05/08 19:34
11F:→ PSSC: 都没办法熟络 那 以後对客户就会更头痛 05/08 19:34
12F:→ PSSC: 不管怎样 投其所好 见人说人话 见鬼说鬼话 非常重要 05/08 19:35
13F:推 acerhp: 职场最忌说三道四,还菜有委屈就先吞下去,等到自己有能力 05/08 22:56
14F:→ acerhp: 他们对你的影响力慢慢变少 05/08 22:56
15F:推 GEoilo: 想要气氛好就是帮他们做到死并且要陪笑,你想发展他们不一 05/09 10:03
16F:→ GEoilo: 定愿意~~ 不用想太多,做自己就好~~ 劣币驱逐良币很快的.. 05/09 10:05
17F:推 puccalove: 推楼上:"想要气氛好就是帮他们做到死并且要陪笑" 这样 05/10 06:45
18F:→ puccalove: 真的是你想要的吗?这个年纪的人常这样,甚至心里觉得 05/10 06:46
19F:→ puccalove: 你就是菜,职位又比较高,当然该你作。只有你在位置上 05/10 06:46
20F:→ puccalove: 或比他们高阶的人指派,它们才会因为怕得罪上面而作。 05/10 06:46
21F:→ puccalove: 开头都先吞下来,老人最爱看年轻人吃亏多作一点,等你 05/10 06:49
22F:→ puccalove: 工作内容摸熟了,用电脑改善它们既有工作方式後,它们 05/10 06:49
23F:→ puccalove: 才会收敛。 05/10 06:49
24F:推 ZecheZollern: 老鸟推事情很常见 只能说先静观其变 05/11 11:02
25F:→ ZecheZollern: 我公司也有装笨说不会的C类同事 她也很常说才刚来 05/11 11:03
26F:→ ZecheZollern: 所以很多事情不知道要我问别人 但是她已经来三年了 05/11 11:03
27F:→ ZecheZollern: 另一个C类同事也是把业务交给我 但是给的资料超级乱 05/11 11:04
28F:→ ZecheZollern: 问她金额怎麽算 用什麽公式都说不清楚 呵呵 05/11 11:04







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