作者anancharlie (安安查理)
看板CareerLady
标题[职场] 主管像哑巴
时间Tue Dec 27 19:43:21 2016
不知道这样叙述会不会很过分
但我遇到的主管真的超机车！！！！！
目前做的算是业务性质的工作，主管说客户走之後要跟他回报客户状况
我每次跟他回报完他不会转过来看我，也不会回任何话，好像什麽都没听到一样
我每次都像在对空气报告客户状况，感觉真的超级不舒服
遇到这个主管该怎麽办才好呢
我也不奢望改变他，只求心里可以过得去一点QQ
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1F：→ girlo: 练习跟空气讲话罗 12/27 20:02
2F：→ girlo: 不然报告完你就直接问主管这样可以吗？有没有什麽需要改进 12/27 20:03
3F：→ girlo: 的？ 12/27 20:03
4F：推 lptin: 不懂你在气什麽... 12/28 12:00
5F：推 holameng: 大概懂原po心情，最近也被皇亲国戚这样对待…就是一种 12/28 12:33
6F：→ holameng: 不被尊重的感觉，被当透明人 12/28 12:33
7F：→ anancharlie: 就是一种不被尊重的感觉@@ 还是主管本来就不用尊重下 12/28 13:34
8F：→ anancharlie: 属是我太想太多了T_T 12/28 13:34
9F：推 pig6077803: 每天写日记泄恨 12/29 04:30
10F：推 kelly790710: 结尾加个问句等他回覆，如果一样没回就直接说那我就 12/29 08:32
11F：→ kelly790710: 继续忙了之类的直接回座位。 12/29 08:32
12F：→ yuanko: 写成报告让他批，签章确认，到时候万一他要说你怎样，报告 12/29 12:00
13F：→ yuanko: 拿出来证明。反正他只说要报告状况，没说用啥方式 12/29 12:01
14F：→ yuanko: 这样也可以不用跟他讲太多话 12/29 12:01
15F：推 ParaTuAmor: 推yuanko,这是个好方法 01/02 00:54
16F：推 coes: 推"用书面报告" 方式，报告内要讲重点 01/02 09:36
17F：→ coes: 重点:1.问题 2.结论 3.解释(实况/情形/原因etc)4.重覆结论 01/02 09:38
18F：→ coes: 另外是否报告时间不对? 先礼貌询问"是否可以报告业务状况" 01/02 09:39
19F：→ h1113: 如果是我 我就会快速报告完 快速离开~~ 01/20 22:59
20F：→ h1113: 以前跟讨厌的主管讲话时,也是很快速讲完快速走人...但那时 01/20 23:00
21F：→ h1113: 突然被叫住 主管说:"我有答应了吗"(那时跟主管请假) 01/20 23:03
22F：→ h1113: 我就冷冷的站着并看他:"恩"了一句而已 01/20 23:04
23F：→ h1113: 他如果故意把你当空气 你也故意地表现出不在乎他的样子~ 01/20 23:05
24F：→ h1113: 说真的职场上很多人都是软土深掘,机八一堆!!! 01/20 23:07