作者feelingonly (小甜心)
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标题Re: [职场] 各位觉得现在7年级後半段的新人好带吗
时间Wed Oct 5 21:29:11 2011
Sorry，原文恕删
本人76年次，本文标题的七年级後半段生，
从事医疗业，工作经验三年半
由於单位工作量增多，於是补了些人力(以免变成血汗医院)
七、八、九月开始，我陆陆续续带了几个新人，
新人的年龄层分别为:
80年次、77年次、76年次、75年次、72年、69年次、66年次
我个人认为，带新人不应该分年纪，而是个人的学习态度跟个人的资质
还有，带人的人如何教学，这才是重点
新人好不好带，以年龄来区分的话
我只能说，你想得太天真了，而且太不负责任了
今天新人能够好带，除了他本身的资质态度不错以外
他还需要有一个好的老师
试问，你在带新人之前，已经想好要以什麽方式来带新人了吗
新人每天、每周的学习进度设计好了吗?
有没有考核评核表呢?
我在带新人的时候，有个新人跟我说:
『带新人很累吧!』
我告诉他，带新人不累
带新人会累只有几种原因
1.新人学习态度不够积极，经验不够、或者资质有限
以至於新人在学习的时候，难以理解，
需要花费的时间相对变多
2.带人的人本身教学有问题
教学没有方法，想到什麽教什麽，没有系统没有流程
，导致新人在学习上有某些难度
你应该要好好想想，你该怎麽带新人
并且与他们和谐相处
而不是先入为主的觉得七年级後半段生都很有问题
优秀的七年级後半段生也大有人在
不是吗?
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恩，其实我想说的是，虽然我是七年级後半段生，
但是我不觉得我是难带的新人耶!!!
结束。
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 114.47.21.101
1F：推 penguiniba:推 10/05 22:12
2F：推 st91609:说的真的很好!!我80年次 一开始公司也在考虑要不要用我 10/05 22:39
3F：→ st91609:现在我进去没多久 我升官了~~好主管也很重要!!!! 10/05 22:39
4F：推 akane20050:推！我觉得带的人也很重要！有些人只适合"做"不适合"教 10/06 00:36
5F：→ akane20050:"，跟到那种的也很累~ 10/06 00:37
6F：推 va0517:推!! 说的真棒~~ 10/06 09:53
7F：推 petestar:超中肯！！！！！ 10/06 11:12
8F：推 iophj:说的好...我77年次的遇到80年次的带...他只会说不知道(怒 10/06 12:33
9F：→ iophj:现在他离职我交接他业务竟然全部没做还要明天交出报告 10/06 12:34
10F：→ iophj:73年次的同事只会说这我也不清楚...隔一个月也被开除 10/06 12:36
11F：→ feelingonly:根本就不是年纪的问题，是"人"的问题 10/06 14:47
12F：→ martian7:小甜心~推~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~>////< 10/06 23:35
13F：推 winlinez:推 10/21 22:06