作者dragon9966 (龙哥)
看板CareerLady
标题Re: [职场] 好孩子就该承担一切?
时间Thu Aug 13 02:02:13 2009
我觉得在职场上
最痛苦的是
同事之间不适合
学生时代还可以自己挑对象
出了社会却没有选择
至少同事A并没有所谓的心机和小动作
所以你可以听听看抱怨的内容
录音存档给总监听听看
这样就"有图有真相!"
不会被说是抹黑
不过可以婉转的告诉A哪里可以多注意
态度很重要!
虽然只是个工读生
但在职场上
除非为了必要
否则真的不值得因为一个人而离职
适才适用
找到属於你的地方
努力去实现!
这个社会，职场上
不是一个人的游戏
是团体的任务
上下分工，水平合作
这才是最好的TEAM !
解决困难才是好草苺
逃避困难永远没成长才是烂草莓唷~加油!
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︻│ ╱￣￣╲ ╱￣￣￣╲╴ 【男性】
价│ ╱ ╳
值│￣￣￣￣￣╲╴╴╴╱ ╲╴╴╴╴╴ 【女性】
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00 10 15 20 25 30 35 40 50 【年龄】
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◆ From: 123.192.194.247
※ 编辑: dragon9966 来自: 123.192.194.247 (08/13 02:06)
1F：推 rockroad1515:谢谢你的回覆，我很难过的一点是，A在开会时，把她没 08/13 02:20
2F：→ rockroad1515:做完的事，推说是我负责的，把我完成的拿去当成品T^T 08/13 02:22
3F：→ dragon9966:这种情况你就要跟主管好好讨论罗~ 08/13 02:23
4F：→ dragon9966:说明事情的原委，并且举证! 08/13 02:24
5F：→ dragon9966:不然上下都会误会你办事不力! 08/13 02:25
6F：→ dragon9966:然後分公明细也要列出来让上面的知道~ 08/13 02:26
7F：→ dragon9966:并询问你的上司该怎麽做!! 08/13 02:27
8F：→ dragon9966:如果没有动作，就请他令请高就，因为这里你不会成长! 08/13 02:27
9F：推 rockroad1515:像是把自己处理好的事情都列举清单呈递主管吗？ 08/13 02:28
10F：→ dragon9966:对，就像是这样! 08/13 02:28
11F：→ dragon9966:如果主管交办的任务，每完成一件就留言(纸条)跟主管说 08/13 02:29
12F：→ dragon9966:最好在下班前，把今天的交办事项都回报给主管! 08/13 02:29
13F：→ dragon9966:这样谁都没办法黑你!又可以不撕破脸~ 08/13 02:30
14F：→ dragon9966:以上都是过来人的经验~ 08/13 02:31
15F：推 rockroad1515:我最近都这样做了...她就开始跟我抢事情作耶... 08/13 02:31
16F：→ dragon9966:事情不是做的多就好，还要看做的好不好! 08/13 02:32
17F：→ rockroad1515:可是她一处理後，抱怨接踵而来，她就叫我去应付学员 08/13 02:32
18F：→ dragon9966:比如场租，你可以在完成客户的要求後，回电给他说 08/13 02:33
19F：→ rockroad1515:我想，她既然要做，那我就跟总监谈，都全权交给A吧 08/13 02:33
20F：→ dragon9966:"你好，我是XXX，请问服务如何?!"....等等的 08/13 02:33
21F：→ dragon9966:我觉得这时候就要跟上面沟通了~ 08/13 02:34
22F：→ rockroad1515:喔～这个我来试试看ˇ 08/13 02:34
23F：→ dragon9966:爱抢事情做又做不好，墙头草强出头只会更糟! 08/13 02:34
24F：→ dragon9966:只会拖累团队的进度~ 08/13 02:35
25F：→ dragon9966:职场只是个大社会的小缩影，现在碰到的未来还是会碰到! 08/13 02:36
26F：推 rockroad1515:谢谢你，我感觉受益良多耶~~哈哈 08/13 02:36
27F：→ dragon9966:所以有困难就考验每个人的智慧了~^^加油! 08/13 02:37
28F：推 milkytea:是我就更不会因此离职,以後再遇到类似的事怎麽办呢?加油! 08/13 08:46
29F：→ ohyami:在台湾可以适才适用的公司能有多少? 08/13 11:52
30F：→ dragon9966:要问原PO罗~这完全是依个人主观判断决定! 08/13 11:55
31F：推 QQ5566:QQ 08/13 14:35
32F：推 a72737363:没什麽好主意，但是给你加油打气~ 加油加油! 08/15 15:24