作者earlgreytea (aimes ou aimes pas)
看板CareerLady
标题[闲聊] 薪资呀薪资
时间Thu Nov 6 20:00:28 2008
很多公司为了省劳健保费都会把薪资拆成好几部分
我的公司就是这样
签契约时上头有跟我明说实领全薪多少
不过在薪资单上全薪会拆成本薪 + 餐费 + 奖金
奖金大概就占全薪的三分之一吧
问题是!!!!
从我上班到现在约一年的时间
大概有一半的时候 会计都把奖金的部分给漏了 只汇本薪 + 餐费给我
经过我再提醒 才会补进来
次数多到我爸问我 公司是不是吃定有的新人不敢反应 故意漏掉奖金的部分阿??
又到了月初 去刷了簿子 又发现这样的情形
虽然争取薪资是自己的权利 天经地义
但是想到要打电话跟人家谈钱总是觉得有种讨厌的感觉.....
希望会计姐姐以後都不要搞错了:(
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◆ From: 218.166.55.193
1F：推 mengtang:也不一定是会计的错 像我们公司薪水是人资在算的 会计 11/06 20:24
2F：→ mengtang:只会接收到要汇多少出去的总额而已 所以会计根本就不知 11/06 20:25
3F：→ mengtang:你可以领多少钱呢 11/06 20:25
4F：推 turtle1204:推楼上 的确是这样没错.. 会计只是听命行事~ 11/07 10:44
5F：→ bigfeet:最大的问题还是老板，人资、会计都是听命行事 11/14 12:37