大学教师高龄化 清大校长：先提升国内博士水准 2018-06-03 23:30联合报 记者冯靖惠／台北报导 因应大学教师高龄化和退休潮，清大校长贺陈弘建议，应提升国内博士班的环境，把国内 培养的博士生水准「拉起来」，接替高龄即将退休的大专教师，教师新陈代谢才能永续； 台大代理校长郭大维说，近年在低薪及年改的冲击下，要留才及揽才愈来愈困难．政府应 支持顶大。 「希望国家在高教要有整体大战略的想法。」郭大维说，由於台大与顶大在教授聘任上都 非常严格，台大新聘教授年龄大多超过37岁，超过50岁以上教授自然超过50%。近年来这 问题受到低薪与年改影响更加严峻。 「不要忽略国内博士班，一直都是培养国内大专大约七成的师资。」贺陈弘指出，台湾的 大学教师中，从海外回来约占1/4，3/4是国内自己培养。政府除了要提供鼓励学生出国留 学的机制，更要给予国内博士班更多的支持，提升环境水准，才能以培养出来的优秀博士 ，接替高龄即将退休的大专教师。 贺陈弘呼吁，培养国内培养的博士生具备国际水准和国际移动力，不会逊於国外培养的博 士。此外，提升国内博士班的环境水准，也可吸引国外优秀博士生，未来一部分会成为我 们的外籍大専教师，提升校园国际化。 交大副校长陈信宏也说，现在出国留学的学生变少，唯一的办法就是国内自己培养，且要 增加学生的国际移动力。 陈信宏说，校内电资、理工学院教师高达8成是45岁以上，且每年都有很多教师退休，未 来势必面临大量退休潮；管理学院也很早就聘不到老师，「偶尔才会有一个」，只好从国 内科大挖角。 https://udn.com/news/story/6928/3178005?from=udn-relatednews_ch2 --

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