本人是個不專業的軟體工程師。 履歷看來看去刊登的能丟也就那幾間，先來說說近期的感想。 八月時，經過同學朋友的引介， 跑到永吉路上的某間大銀行跑去裡面幫專案「救火」。 還沒進去前就知道專案時程已經嚴重延遲， 本來第一次面試後就沒上，想說沒差，反正救火搞到天昏地暗也不是我想要的。 隔了一週後又叫我過去第二次面試，神奇的是在出門下電梯之前又叫我不用去了， 他們直接跟對方講即可。 前兩週，除了一位先進去的人給我相關程式碼及檔案之外， 沒有人告訴我要做什麼，就這樣我足足看了兩週的程式碼（但啥也沒動）。 第三週才開始要我弄excel報表，只是我連規格，資料庫要撈哪張表， 什麼資訊都不是很清楚。內控亂七八糟的情況下（聽到別人講電話直指這點缺失）， 幾天後的下班才被告知做到當天。也罷。 接下來時間都在等對方介紹新案子進去。 上個月中才去那間正在被抵制（？）的4G面試， 聽說資歷需要久一點才行，但我還是被安排去看看。 結果還是沒上。由於下個有案子的地點仍是未知數， 我決定同步自己開始丟履歷。 第一週有4間。 第一間是做叫車app，辦公室像是住家，職位是做資料統計分析人員， 簡單用excel將數據資料分析整理，大概是開價跟之前待遇一樣就不行了。 結果:無聲卡。 第二間也是接案派遣性質，之前八月還在找工作時有去過一次。 電話裡跟我說有寫安卓系統的缺，我表示自己是寫java的。 對方回說會培訓。結果當天面試的人（見過第二次面了） 說那個缺需要的是老手，而他另外之前待過的公司做微軟ERP， 可以的話就幫我把履歷送過去。 這次不像是面試，而是去面試一個「面試的機會」。（這啥鬼？） 結果：我沒收到任何通知。 第三間，做網站SEO分析，外面沒有掛任何招牌，我還差點找不到。 坦白說我當初會投八竿子打不著的職缺， 是因為他在104上面也沒有寫需要什麼技能。 連基本需要會什麼語言都沒有提到，去了之後才說要會C#。 （人資是在賺業績是不是....履歷你真的有看嗎？） 不意外，對方直接就說不適合，連結果都不用等。 我很好奇最近找我的這幾間人資到底發生了什麼事... 第四間，要寫手機app，辦公室也像住家， 面試我的其中一位開始跟我聊我履歷表上的興趣時， 心中「不會上」的flag就立起了。 記得不知道誰講過，只要面試官開始跟你哈拉無關工作或是專業的事時， 就是他已經認為不適合，但是時間還很多只好隨便閒聊打發時間... 結果：無聲卡。 第五間在內科，做銀行電子商務交易的案子。 辦公室還不錯，版上有分享文章，也一樣要先做java測驗題目， 只是我面對java檢定題目呈現的成績都很謎。 之後開始面談，大概講到內部情況跟工作情形， 個人感覺不出任何會上或是不行的徵兆。 結果：週三左右就知道結果。 第六間做倉儲運輸，應徵的是資訊人員， 去了之後才發現需要一位能扛SA性質的人。 104上面可沒說這麼多啊。 當然又是直接打槍卡，不過面試官說會幫我轉介履歷過去。 （我還真有緣，老是遇上幫忙轉介的公司） 第七間面試在明天，在另一版上面有徵才，我就暫且不說破。 本來以為投完履歷過了4天應該沒希望，上週才收到訊息。 如果可以的話我希望能進去這間。 總結的感想是， 以前是菜鳥沒經驗，投履歷要被青睞的機會本來就需要等一段時間； 然而即使現在已經過水累計一兩年的我，也未必能夠入選。 現在公司的缺似乎還要找更有經驗的人， 工作實在不好找。 -- 今天一定有很棒的事發生在你身上 --

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