作者triste (麥肯錫之夢)
看板i-enterprise
標題Re: [請益] 有錢, 但不知怎麼找到合適的人選
時間Fri Jun 5 09:47:42 2009
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.46.149.125
1F：→ nicetry:真的高手早就被劃大餅騙好幾次了,技術股這樣找會增加難度 05/28 04:38
2F：推 nicetry:我看本文的意思好像是沒薪水只拿技術股 ? 05/28 04:42
3F：→ c2yuan:本來就是沒薪水拿, 只拿技術股啊... 05/28 09:02
4F：→ c2yuan:技術其實也是錢的意思啦... 05/28 09:02
5F：→ c2yuan:以資本額一百萬來說, 你拿10%技術股, 等於平白給你十萬.. 05/28 09:03
6F：→ c2yuan:到時獲利也是拿10%, 況且其它股東也不是不用做事... 05/28 09:04
7F：→ c2yuan:用技術入股, 主要還是想找個長期的事業夥伴啦！ 05/28 09:09
我不了解現況，就兩年前經驗分享。
我只把玩家分成兩種，有技術的(網頁\美工)，非技術的。
幾點心得關於媒合成功
1.非技術類的重點絕不再提供什狗屁點子。重點在你的談判業務能力，資金，人脈廣度。
這三點通常才是有技術的人，常常沒點滿的技能。
2.永遠別拿CEO自己的付出，來衡量任何隊友。(什麼我也是沒拿薪水，每天工作15小時)
因為現實狀況是，即使其他人跟你的付出一樣，你未來不管是實質分紅，或是決策權力
都會比人多的。
3.想清楚技術人去做你案子的機會成本。
一些優秀的技術人，去做你案子的機會成本，一年大約什四萬五美金。因為夕谷那
那其實有人願意外包台灣員工去做網頁。(在台灣上班)
我的經驗是，你至少要給他這部份機會成本的60%當薪水，其他部份再依技術股去談
4.找認同你機會的人，而不是想創業的人
想創業者，哪裡有錢賺，哪裡有機會，他們就會趨向那裡。
相信你這機會可以成功的人，才能熬過創業那種痛苦爭札的時段。
最後，僅記『如果要走得快，就請一個人上路，如果要走得遠，就請找齊伙伴再上路。』
網路產業的特性是快，所以自然更適合有技術又有點子的人，在這發展了。
這也是此產業的天生限制了吧。
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 24.68.225.53
8F：推 fotofolio:推 看這篇就夠了 06/05 09:58
9F：推 popfish:還蠻同意這觀點的,所以我不見得要金主操盤這樣分(都要會) 06/05 10:55
10F：推 lhsieh:推 06/05 13:30
11F：推 WAV:推 06/05 13:37
12F：推 biowave:這篇就夠了 06/05 16:10
13F：推 amma:推 好文 06/11 12:41