作者mgcircle (努力不讓未來遺憾)
看板studyteacher
標題[新聞]招生第一名，薪資卻倒數
時間Fri Mar 20 12:07:47 2020
招生第一名，薪資卻倒數！
高雄市私立中山工商的惡意縮減師生權益
新聞來源：
https://reurl.cc/KkxLMn
民國六十三年十一月，政府公布《私立學校法》明定私人捐資興學須成立財團法人，經政
府核准後再申請籌設私立學校；而財團法人應即公益法人，並非以營利為其「設立目的」
。私人興辦之私立學校，其經費除部份接受教育部補助外，大部份的開支皆由學生所繳交
之學費而來。在法規限制之下，大多數的私校皆能符合規定，校內的教職員工薪水，也都
儘量與公立學校教職員工相仿。
然而，位於高雄的中山工商卻非如此，該校現有學生數近九千人，是間招生情況很好
的學校。校內也有輪調式建教合作班。然而學校老師的待遇卻大打折扣，中山工商教師之
基本鐘點節數比一般公立學校老師多，且教師之「學術研究費」不論身分，每個月均只給
予8000元（見下表）。初任教師每個月實得的薪水，就比一般學校老師少了12700/月，而
年資滿十年、二十年的老師其薪資差異更大。
另根據「 中山工商公物管理、修繕實施要點」，學生繳了一萬多元之相關雜費給學
校，但在正常使用學校公物情形下，有損壞的情況不是學校處理更換，反而是學校要追究
學生的責任，學生須自己付費賠償且懲處之後，才給予修復，合理嗎？
再則，學生繳費中有一筆700元的冷氣費，根據「中山工商冷氣教室使用管理要點」，
冷氣要在第二節（9:25）後、第七節(15:35)前且室溫超過28度Ｃ才能使用冷氣，人數十
人以下還不能開啟，二十五人以上才能開兩台冷氣。在節約節能的前提下是合理規定，但
校方嚴格控管冷氣之使用，相較於某公立高中，各班裝設獨立電表，從早上八點開到下午
五點，時間更長，但一學期平均下來每人也低於五百元。而中山工商每人一學期收700元
的高額冷氣費，多數教室裝的竟是舊型之窗型冷氣，說好的冷氣使用與維謢費，亦不見任
何維護。
中山工商並非招生狀況不佳，也無面臨解散、停招之窘境；相反地，中山工商的招生
情況極好，校內教職員工之待遇卻差人好幾等，令人不解。而私校教師多數因為害怕其工
作權被剝奪，因此多不敢出來發聲。【全教產】在此站出來維護受薪人的權利，每個教職
員工都應該被平等地對待，中山工商校方應該正視教職員工的勞動權，給予合理的薪資；
也同時能維護學生之受教權與學校校譽。
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 203.71.78.215 (臺灣)
※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/studyteacher/M.1584677269.A.677.html
※ YOPOYOPO:轉錄至看板 Salary 03/20 18:31
1F：推 ppsj: 這家如果沒接導師，薪水真的是中下，但再對照其他私立高職， 03/20 21:55
2F：→ ppsj: 卻又是比下有餘了 03/20 21:55
3F：推 kbten: 可想而知，其他的私立高職會爛到什麼程度了吧…… 03/20 23:40
4F：→ kbten: 沒有最爛，只有更爛，有些私校連一個月的年終獎金都發不出 03/20 23:41
5F：→ kbten: 來，可憐啊 03/20 23:41
6F：→ kbten: 省下老師的年終獎金，股東們的分紅可以多多少?呵呵 03/20 23:42
7F：推 an123456781: 之前聽說臺南某間學校 薪資打折是 年資0~5 打五折 03/20 23:45
8F：→ an123456781: 6~10 打六折 11~15 打七折 以此類推 03/20 23:45
9F：推 likefeng: 現在算私校招生緊繃期，這篇一出來可想而知就是專打這間 03/21 07:43
10F：→ likefeng: 學校的 03/21 07:43
11F：推 s2081332: 沒想到能在這邊看到p大欸 03/24 00:48
12F：推 winemoon: 高三畢業後還會扣鐘點，用暑輔鐘點補，等於暑輔上課沒 04/09 16:55
13F：→ winemoon: 錢，有人補到寒假還補不完呢 04/09 16:55