https://udn.com/news/story/6888/2508258 想當國中老師愈來愈難。全台各縣市這幾年陸續停辦國中新進教師甄試，今年只剩台北、 新北兩市招考，但名額創新低，二市加起來只有138個缺，但多達5673人報考，平均錄取率 2.4%。 ●雙北教師錄取率2.4% 桃園減120班首度停辦 鐵飯碗的國中老師，也不敵少子化風暴，今年再雪上加霜，年金改革因素，讓許多打算退 休的教師改變主意不退了。學生少加老師缺額少，讓想當老師的人機會變得更少，面臨前 所未有「失業潮」。 許多縣市已多年不辦國中教師甄試，人口快速成長的桃園市去年還招考，今年因減少120班 ，也無法抵擋少子化浪潮，只得加入「停辦」行列。 如今全國只剩台北市、新北市還有舉辦甄試，但開出來的缺少得可憐。台北80個名額、新 北58個名額，想當老師的拚命往兩個城市擠，台北2997人報名，錄取率2.6%，新北更低， 2676人搶58，錄取率僅2.1%。 ●少子化減班 未來老師缺額還會更少 新北市教育局說，少子化減班，未來缺額還會減少。台北市教育局中等教育科科長鍾德馨 表示，未來幾年都還會辦理甄選，但因涉及年改問題，除非有很大波動造成退休潮，否則 每年都只能招考80到100人左右。 陳姓代理教師已連續3年邊代課邊讀書準備教師甄試，即便錄取率低，仍不想放棄自己的專 業。家住桃園的吳姓代理老師表示，4、5年來在桃園、新竹等縣市公私立學校流浪，今年 桃園停辦甄選，讓他想在家鄉服務的期望落空，好無奈。 ●流浪師棄戰 今年許多熟面孔都不見了 開缺少，影響年輕教師士氣，北市教師會理事長何俊彥說，美術、體育教師需求少，招考 不穩定，很多人考幾年就累了。有美術老師今年參加甄試，發現過去同一批征戰全省的熟 面孔今年都不見了，可能打算轉行，不再走老師這一行。 宜蘭陳姓女老師已經代課五年，今年參加新北市國中教師甄選，擠破頭。她說，如果教師 這條路走不下去，未來考慮參加教育行政高普考，若能考上，就去當教育行政人員，離開 教師工作。 很多家長擔心小孩被代理教師教到，無法從國一連貫教到國三。宜蘭林太太說，她小孩國 一的班導師是代理教師，雖然很認真，但每個人都有生涯規畫，一旦代理教師考上正職教 師或轉換跑道，孩子還要適應新來的老師。 ●台中老師超額40人 未來5年恐都不招考 台中市教育局指出，今年還不是最慘，未來5年少子化會更嚴峻，加上年金改革未定，老師 不敢退休，最慘狀況是「未來5年也不考」。今年全市國中超額40名教師，有年輕、也有年 紀大的老師，不少人從市區超額介聘到霧峰、大甲，雖抱怨脫離原本的生活圈，但還是要 去。 教育局人員說，現在國民教育師資生存環境惡劣，少子化造成教師超額，年金改革不敢退 休，基層希望降低班級人數，就能增加師資源額，但財主單位不願意，因為多一名員額就 增加一名財政負擔，層層雪上加霜，只能用「慘、慘、慘」來形容。 ●年改案一旦確定 若爆退休潮可能翻轉慘況 難道國中教師甄試的門再也打不開？台東縣教育處長劉鎮寧表示，年金改革方案一旦確立 方向，也可能情況逆轉，爆發退休潮，這樣缺又會出來了。 -------- 缺額控管不如當年國小確實＋少子化＋年金改革。 除非有什麼重大政策，否則未來幾年國中教甄真的是超級寒冬，比當年國小的還慘。 --

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