※ 引述《LinLaBaBa (德奶蘇烏骨丁)》之銘言： : 個人是挺反對低價徵才這部份選項，個人覺得如果增設此選項等於是間接與某網站 : 外包網一樣低價打壞行情，設計的收費並不太能統一下來在於設計者本身自己身價 : 與業主是否肯表態預算方面，畢竟業主很多不曉得自己想要什麼以及發包買設計時 : 才發現自己並不是要這麼好的東西，通常業主事後靠北的大部份都是業主本身不肯 : 表態預算多少以及與設計溝通詳細工作內容。 : 舉例:業主：[低價徵才]名片設計 500元徵才 ， : 結果業主自身是需要替他這張名片在額外設計LoGo以及原創設計版面，那麼試問這 : 是業主本身的問題還是版務開啟低價徵才問題? : 我自己認為是雙方問題，1.業主本身都是貪小便宜不尊重專業居多，一看到有低價 : 徵才業主當然會直接腦下意識選低價徵才。2.開啟低價徵才本身就是個問題所在， : 這等於是不尊重專業的表現。 : 解決辦法:設立教育業主發包知識頁面 : 我覺得直接版規內容或設立一個為業主本身教育區塊既可，至少這些業主在發文發 : 包前必須明確看到版規內容而明白業主本身要發包的內容知識。而不是無知的業主 : 打無知的價錢還必須給魯蛇酸酸嘴炮一下(當然有些業主是欠噓啦=口=)。 : 以上是個人觀點，改變台灣不尊重專業環境請從你我開始謝謝。 分幾個部份來討論好了， 1. 教育業主 基本上小弟肯定這個方向，但依過往的經驗來看（包括維護 soho 板和自己接案 的經驗），這只能說是一個難以迄及的理想… 我並不是說「教育業主」不重要，也不是指「業主無法教育」， 而是「低價案件」並不同等於「業主未理解案件的實際價值」， 「業主被教育了」也並不同等於「他不會再發低價案件」 常見的低價案件大概有以下幾個原因： A. 業主無知，不瞭解案件合理價格 B. 業主手上有預算，但刻意壓低價格（能省則省） C. 業主手上沒有預算（手中資金不足或上級未能給予足夠預算） D. 案件的需求符合這個低價 說真的，在板上看到大多數會自己衝出來討噓的，大多是 A 類型， B / C 類型的業主，通常會在案件開始執行（頭洗下去了）才逐漸顯露出實際情況， 也就是發生規格變動 / 多凹一點是一點 / 坑比想像中更深（例如您的名片例子）等 這種情況的案件也通常不會在板上看到被噓， 因為案件起始價格多半會落在一個勉強可以的範圍內…反正其他等開始談了再說； 所以最後承案方只能摸摸鼻子自己吞下來，因為大概是自己誤判了專案範圍。 再來，設立業主教育區塊，提供業主發包知識，這也是很好的理想， 不過就像大家總是忽略的使用說明書一樣，真正會去看的業主恐怕極少， 多數的業主只會確認自己金額有沒有低於板規制定的最低範圍。 2. 徵才案件價格過低問題，有沒有處理的必要？可以怎麼處理？ 最簡單的作法就是不處理，讓板友去噓就好 XD 麻煩一點的作法是，設立各種類別的最低發案金額，一旦未達到就加以禁止； 但這種作法一來只能抑止前述的 A 型業主，二來是否合乎站規和法規也很難說， 三來如果有願意接低價案件來練功（初期養客戶）的人，也等於限制了他們的選項。 所以除非真的很有必要，否則小弟是不希望「明令禁止」低價案件的發表。 那麼考慮更麻煩的，在禁止之外，是否能有其他方式來「疏通」低價案件？ 這就是小弟會提出開放低價徵才的著眼點了。 3. 低價徵才 = 業主會產生投機心態，只使用低價徵才 這個論點很有趣。 XD 基本上「低價」案件通常代表著勢必會被有所「犧牲」， 我很難想像下面這個情況： 業主原本打算發包 5000 的名片製作，但因為只要低於 4000 就可以發低價徵才 （雖然可能導致交期不穩定 / 或取得的品質較差）， 於是業主心理「哼哼哼」冷笑三聲然後改用 4000 發了一篇低價徵才… 然後等待新手 / 練功的承案者來回覆。 但是不可置喙的， 「低價徵才」選項的出現會使「本來就打算低價徵才」的業主強化其心中的合理性， 所以小弟才提出，低價徵才所必須提供的資料必然要比一般徵才詳盡許多， 否則低價徵才的項目只會淪為合理化手中有限預算的一個支撐點 目前在考慮的幾種作法是： A. 低價徵才必須透過申請，才可提出 B. 低價徵才必須經過板友進行規格確認後，才可開始聯繫 / 收件 C. 低價徵才必須讓業主瞭解到「低價」絕大多數伴隨著「犧牲」 以您提出的 [低價] 500 元名片設計為例， 小弟會先要求業主提出希望參考的風格，然後經由板友提問規格細則後， 才讓業主進行發案。 希望這樣可以疏通板上既有低價案件的情況 :P --

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