#工作 勸退康x美藥局 (原文網址: https://www.dcard.tw/f/pharmacy/p/241003956?ref=ios) 給準備畢業或是已經畢業的學弟妹們，近期的小康越來越誇張了，進去前請三思你要面對的 以下問題： 1. 負責藥師簽約（2+1）年，附帶保證金或保人，想走？違約金先繳一繳，細節去隨便一家 藍色小康 現場問那個看起來很厭世的學長姐，印堂看起來很黑的那個。 2. 卡現金流：醫藥物流「叫藥自己先墊錢」，動輒數萬元卡著， 現在才幾張處方就要卡那麼多現金流，真是不要鬧了捏，墊了錢沒進來還不如外面的藥局薪水，這樣還不如自己開。 3. 事務部分：人力縮減、休假休不到、時數縮減、事情更多、照三餐 @all，人更少了事情還是全部都要做，一般員工要轉加班費還會被關切，轉特代休再讓 你平時縮工時耗假，錢就沒了，休假也休不到，耗假1小時在耗，但「損失的是1.33/1.67/2/2 .67倍率的加班時數」，主管還會覺得我幫公司省錢了好棒棒，獎金這樣才發的出來喔， 企業獲利創新高，離職人數也創新高喔，留下來的人all班再all班，班表連6連不知道幾，詳情請洽門市人員☺。 4. 業績逼迫、破蛋追殺：業績較去年衰退就tag你，今年的業績明 年的業障，每天都像過年，每天都要成長，客人都會大爆買怎麼可能，主管會告訴你「衰退 沒有理由」、「剛發薪水客人還有錢」，儘管你可能來不到一年，去年干你屁事，但就是要t ag你，「高毛品沒賣出就一直tag @all，休假還要被煩」，是有付on call的錢嗎？憑什 麼一直煩，「人家都賣了，就你為什麼沒賣」，殊不知賣出的是因為員工不想被上層追殺破 蛋，自掏腰包買了換耳根子清淨。 5. 家庭藥師的line與「處方箋」：不好意思下班還是會被客人跟奧客 煩，打開line就有強大負能量，缺藥還要被客人洗臉，醫藥物流砍你單就砍，錢還要自 己代墊，獎金還被減少，最後你再自己跟客人道歉，整天都在道歉。 6. 砍獎金：砍調劑獎金，做一堆調劑（一般箋+慢箋199張=150元 ）竟然不如叫客人買一瓶醫美的獎金，有夠荒謬 7. 砍資深員工福利： 資深員工獎勵(舊)： 7年-2萬5 15年-5萬 23年-8萬 30年-13萬 以上門檻再另發各一塊塑膠＋各5天福利假 資深員工獎勵(2021/11/26起) 10年- 一塊印你名字的塑膠 20年- 一塊塑膠 30年-塑膠＋10萬＋3天假 40年-塑膠＋27萬＋5天假 真的當我是塑膠 身為藥妝同仁，慶幸自己還未加入藥局這戰場。 沒想到現在藥師整個大環境變得這麼慘 各位年輕的藥師們不要傻傻被雇主牽著鼻子走，頂起來捍衛我們該有的權利！ -- 就是要吃的胖胖的 --

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