http://tw.news.yahoo.com/近半數不知補充保費-兼差族出現拆單領薪 -000706413.html;_ylt=AvUhLgpxmtARk02R7LZk.S0GqdF_;_ylu=X3oDMTQ1bXMxMGc4BG1pdANMYXRlc3ROZXdzIExpc3RpbmcEcGtnA2QyMTYxNmU0LWNmNTMtMzZiYy05MGQzLWI3YTlkNWE5YTI3ZgRwb3MDNQRzZWMDTWVkaWFTdG9yeUxpc3RUZW1wBHZlcgM3NzA2YmUyMC0zNWNiLTExZTItYmRlZC0xMWExNDRiZjEyYTM-;_ylg=X3oDMTI0dWswY2R2BGludGwDdHcEbGFuZwN6aC1oYW50LXR3BHBzdGFpZAMEcHN0Y2F0A2hvbWV85paw6IGe57i96Ka9BHB0A3NlY3Rpb25z;_ylv=3 近半數不知補充保費　兼差族出現拆單領薪 -字+字作者： 林惠琴 | 卡優新聞網 – 2012年11月24日 上午8:07相關內容放大顯示近 半數不知補充保費　兼差族出現拆單領薪 　　明(102)年元旦即將上路的二代健保，一般保費費率從5.17％調降至4.91％，但增列 非薪資收入為計費基礎，「薪」苦的上班族，生活恐怕將雪上加霜。人力資源業者調查發 現，未來小職員繳納的保費可能高過主管，有48%的兼差打工族尚不知道將被扣取2％的補 充保費，57%大舉反對旗幟，痛批政府搶錢。 　　360d才庫JCASE外包網針對兼差打工族進行調查，發現56%不瞭解自己的健保投保金額 與每月支出費用。同時62%傻傻分不清楚二代健保與原健保的差異，48%更是不知道二代健 保將對於兼差打工、接案的薪資所得與執業收入，扣取2％的補充保費，「無知」比例竟 接近半數。 　　面對股利、利息、執業、租金、兼職等非薪資收入，將增列為計費基礎，收入須繳2 ％的補充保費，57%大舉反對旗幟，37%則深感無奈。今(101)年21歲從事業務工作的廖小 姐表示，正是因為平時收入不高，會利用下班時間兼差打工，不料卻要多繳保費，政府根 本在搶錢，處罰認真工作的老百姓。 　　二代健保喊出「財務平衡」與「合理公平」的口號，但42%的兼差打工族認為完全不 公平，53%則擔憂新制將導致不公平。34％主張雙軌費率差太多，兼差小職員繳納的保費 可能高於主管；29％強調多次所得與單次所得的保費差很大。對此，71%坦言將影響兼差 打工意願，但仍有38%考量收入，仍在掙扎中。 　　360d才庫JCASE外包網經理楊秉寰舉例說明，以小職員月薪25,000元與兼差25,000元 所得計算，大約與一般公司主管5萬元的月薪收入差不多。然而在二代健保上路後，合計 小職員每月須繳納868元的保費，主管則是737元，很明顯地，辛苦兼差打工的小職員，反 而要比主管多繳131元的費用。 　　楊秉寰指出，對於自行執業與稿費演講為主要收入的自由工作者，除了原本須繳納的 保費外，更將直接面臨2%補充保費的支出，無法扣除成本的計價方式，反而相當不合理。 另外，兼職所得只要低於5,000元，即可規避補充保費，因此未來薪資可能出現拆單領取 的情況，企業人事成本也會隨之增高。 -- 旅遊部落格 http://www.wretch.cc/blog/bpnoi&category_id=2646789 個人部落格 http://www.wretch.cc/blog/bpnoi --

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