作者ailowna (無多話)
看板marriage
標題Re: [心情] 女同事要求老公載上班
時間Sun Jul 11 14:01:29 2021
避嫌有那麼難嗎？
關於這件事，我以前也不懂，但是隨著在社會上打滾越久，
就發現「避嫌」真的涉及高度的人際關係技巧。
舉一個我朋友的例子。
當年她考上公職，剛進去是個小菜鳥，輔導員是一個約聘、在該單位已經
十幾年的已婚男前輩，
當時她跟男友遠距離分隔兩地，不過週末會互相往對方的城市跑，
手機電腦也都是彼此可以隨意互看的狀況，
我很確定她對那個男前輩沒有意思，
可是對方就是每天開車來接她上班，幫她買早餐，
下班後自己在家喝了酒，傳自拍的裸上身+貓照片給她，
不管在公司還是私底下，都對她以「哥」自稱，
整個讓人很不舒服。
因為男生是她的輔導員，加上他們常常必須一同外出，
她男友十分介意這個男生的行為，要求她劃清界線，
我朋友很乖，照做，所謂照做就只是冷處理，私人訊息少讀少回
結果呢，就是被這個輔導員職場排擠，不用半年就離職。
職場上的人際關係，牽扯著利害關係，有時不只是單純的業績獎金糾紛，
一些小流程上人家刻意搞你，到處散播奇怪的流言，
先告狀說你勾引有夫之婦，那個班就真的上不下去了。
所以怎麼處理這種曖昧關係，又不打壞工作關係，
真的是一門藝術。
從原PO的文章，感覺老公是願意談也沒什麼好隱藏的，
比較像是「懶得處理」，換句話說就是「我心安理得，就怕麻煩。」
所以事情對他來說怎麼簡單怎麼來。
對原PO老公來說，什麼叫做麻煩呢？
跟老婆講了，她會歡，一來要安撫，二來要去劃清界線造成人際變動，很麻煩。
如果直接跟同事劃清界線，要處理僵化的關係，還有後續的後果很麻煩，
比起來載她上班省事方便。
他評估下來，就是賭一個老婆不知道這種成本最低的狀況。
萬一老婆知道了，也還在他可以處理的範圍。
我覺得，比起一開始就訴說自己的要求，
不妨試試看，先聽聽看他跟這位女同事劃清界線，會遭遇什麼困難
是不是有權力不對等、或是對方後台很硬，也有可能公司文化的壓迫
如果只有自己是清流，根本就難以生存，抑或他沒學過怎麼拒絕別人等等的狀況。
說不定他也覺得很困擾。
如果溝通後，你們都有共識他並不覺得女同事的行為造成他工作的困擾，
那麼就可以開始講道理。
女同事的行為無論放在什麼處境，甚至只是一兩次的要求，都是不妥的。
憑什麼你家老公要當別人的工具人呢？
這時再來告訴他怎麼對付這種女同事，直接搬出「我老婆不喜歡我這樣做」
「我也不喜歡我老婆不開心」「你找別人幫你吧，抱歉。」
幾句話讓自己成為人人稱羨的護妻狂魔，
有好形象又能避免不必要的糾紛，是不是好棒？
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1F：→ businesschou: 可是她老公這樣劃不清界線也不是第一次了，為什麼不 07/11 14:06
2F：→ businesschou: 是她老公一開始就把態度擺出來「我太太會不開心」呢 07/11 14:06
3F：→ businesschou: ？ 07/11 14:06
除非他自己先提說可以載對方上班
不然，直接開口要求...有點奇怪哦~會不會是對方在工作上可能對他不利
或是喜歡散播謠言、在公司是上司親信等等的那種女生呢？
4F：推 nicole025224: 不認同，畢竟你的舉例是少數，大多遇到不是關於避嫌 07/11 14:16
5F：→ nicole025224: 的屎事。但你說對了一件就是老公嫌麻煩而言 07/11 14:16
我不確定他老公是不是遇到人際處理上的難處，
只能說有這個可能。當時我全程參與朋友事件，那個輔導員到處說自己可憐，
最後她變成辦公室人人口中的狐狸精。那個圈子又很小，超衰。
所以我說先聽老公說，跟女同事劃清界線有什麼困難，如果女同事掌握了
公司的主要人際圈，那處理方式就不會是護妻狂魔路線了。
6F：→ ting19860427: 妳的第一個例子就是已婚渣男在騙剛出社會小女生的， 07/11 14:21
7F：→ ting19860427: 如果這個職場環境可以容許他這樣亂搞，真的也沒什 07/11 14:21
8F：→ ting19860427: 麼好留戀的。小女生做了正確的事(拒絕被已婚男示好) 07/11 14:21
9F：→ ting19860427: ，只是因為涉世未深而可能太過直接，傷及已婚渣男 07/11 14:21
10F：→ ting19860427: 自尊所以被報復，被你講的好像不該拒絕一樣。這世 07/11 14:21
我沒有說不該拒絕，請你也不要用好像不該拒絕來揣測文意。
拒絕有很多種方式，不會只是一個說不的舉動，
應該要視情況思考怎麼做，所以我才說那是一門人際技巧的藝術。
為啥大家這麼義憤填膺覺得原PO老公一定沒有難處呢？
我只是提出有這種可能，是不是可以先透過溝通了解一下，一起找解法
也說了如果沒有難處，就要求他擺出護妻狂魔姿態阿！
這樣他也沒理由推卻，而且還能達到夫妻的共同目標。
11F：→ ting19860427: 界早就不是先告狀先贏，已婚男主動表示接送上下班、 07/11 14:21
12F：→ ting19860427: 傳照片，這些都是證據，只是看女生好欺負不懂反擊 07/11 14:21
13F：→ ting19860427: 而已。 07/11 14:21
14F：→ ting19860427: 再回到原原po的老公身上，他已經30好幾不是剛出社會 07/11 14:21
15F：→ ting19860427: 的年輕人了，我不相信這種簡單的小事他會處理不好， 07/11 14:21
16F：→ ting19860427: 更何況前一篇原原Po有提到她先生有『助理』，有助理 07/11 14:21
17F：→ ting19860427: 通常不是主管就是小主管，都能往上爬了我更不信他會 07/11 14:21
18F：→ ting19860427: 沒有那個能力來處理『女同事要我順路載她上班』這 07/11 14:22
19F：→ ting19860427: 種小事。 07/11 14:22
20F：→ ting19860427: 你講的沒有不對，有些公司的確是有一些令人無可奈 07/11 14:22
21F：→ ting19860427: 何的文化，但原原po的先生怎麼看就是很享受載女同 07/11 14:22
22F：→ ting19860427: 事去上班這件事，不然也不會冒出這麼多個不同的女同 07/11 14:22
23F：→ ting19860427: 事了對吧?哪這麼厲害每一個女同事在工作上都跟他有 07/11 14:22
24F：→ ting19860427: 利害關係，所以私事方面都要答應女同事啊? 07/11 14:22
這我就不知道了
25F：→ Agneta : 少來了 又不是第一次了 有難處勒 全天下就她老公一 07/11 14:36
26F：→ Agneta : 堆難處是吧 07/11 14:36
27F：→ Agneta : 婚前如此 生小孩前也這樣 半年後又來 呼嚨不嫌多是 07/11 14:38
28F：→ Agneta : 嗎 07/11 14:38
29F：噓 businesschou: 大家這麼義憤填膺是因為她老公就不是第一次這樣搞， 07/11 14:45
30F：→ businesschou: 三番兩次這樣都要懷疑她老公工作能力到底多差，每個 07/11 14:45
31F：→ businesschou: 私人要求都拒絕不了，還有公司風氣到底多差，讓人三 07/11 14:45
32F：→ businesschou: 番兩次這樣搞都沒問題。光一個已婚男載未婚女上班， 07/11 14:45
33F：→ businesschou: 有的公司就已經會傳的不好聽了，聰明的人不想成為流 07/11 14:45
34F：→ businesschou: 言蜚語的對象，早就該拒絕了（也不會提出這種提議） 07/11 14:45
這蠻合理的推論，所以原PO老公的公司都沒有流言嗎？這很奇怪
說不定深入了解後，會發現其實是老公掌握了公司人際
一切都只是在誆騙老婆，如果是這樣，那麼原PO也不用糾結了不是嗎？
我的重點在於，要了解實際情形如何，只看到一些表面的互動，
是很難斷定問題出在哪裡。
35F：噓 punkmetal : 有這種職場前輩騷擾，離開這個工作環鏡有問題嗎？ 07/11 14:49
如果是三年五年高普考進去，為什麼是自己要忍氣吞聲離職？
要檢討的為什麼不是那個職場、約聘的靠山？
如果沒遇到我朋友的那件事，我也會覺得劃清界線有什麼難，
那有時候真的就是不容易。我站在我朋友的立場說話，但是我想那個職場的人，
現在還把她當狐狸精吧。
後來我發現作為旁人，講離職、分手、離婚，實在太輕巧了。
36F：推 kuoyu : 我同意這篇的推測，先搞清楚再說，也有可能是公司文 07/11 14:52
37F：→ kuoyu : 化就這樣開放，而且越往高位，越需要注重人際關係。 07/11 14:53
38F：→ businesschou: 人越往高位越要注意人際關係沒錯，可是我在職場上看 07/11 14:57
39F：→ businesschou: 到的是在男女分際相處部分也要越小心，不然若是有不 07/11 14:57
40F：→ businesschou: 好的傳言或是落下話柄，也是會影響到升遷的。 07/11 14:57
41F：→ lilrabit16 : 你的朋友這件事，她應該要拿出對話證據提交性平會。 07/11 15:04
42F：→ lilrabit16 : 是她不反擊選擇離職 07/11 15:04
是，所以我想表達的，就是非自願被纏上就是一件很麻煩的事
不是表態就能直接解決這麼簡單。
43F：→ sazabijiang : 你的例子蠻爛的，人家就是老鳥在玩嫩妹，你的描述 07/11 15:05
44F：→ sazabijiang : 一副就是不給玩的話職涯就完蛋，那要不要獻身阿？ 07/11 15:05
45F：→ sazabijiang : 這種已經涉及職場性騷擾，你反過來指責被害者處理 07/11 15:06
我哪裡有說不給玩就完蛋？我有說要獻身嗎？我有指責我朋友嗎？
我想說的是避嫌不是一件很容易的事，拒絕不是一兩句話，而是要思考利害
關係的事，需要手段，需要學習，你要不要看清楚？
46F：→ sazabijiang : 不當，你到底是挺哪邊的？老鳥那邊嗎？ 07/11 15:06
47F：→ sazabijiang : 如果你的描述屬實，女方公布男方傳來的不雅照很難 07/11 15:07
48F：→ sazabijiang : 嗎？除非，一開始兩人就是在曖昧，才會讓男生逮到 07/11 15:08
49F：→ sazabijiang : 機會凹成說是女生狐狸精，那就是女生一開始沒拒絕 07/11 15:08
50F：→ sazabijiang : 的後果，而不是因為後來拒絕男生的後果。 07/11 15:08
51F：→ sazabijiang : 你也知道這年頭很多女生出軌玩被抓到之後，就反過 07/11 15:09
52F：→ sazabijiang : 來咬定男生性侵，結果證據攤出來很難看 07/11 15:09
你也知道有很多種處理方式，你也知道結果可以是更難看的，
至於你說男生把女生凹成狐狸精是我朋友給他機會，
這讓我更無言了，你才是想攻擊被害者的那方吧。
53F：→ businesschou: 所以照這樣說，她先生怎麼沒從上次的經驗學到如何拒 07/11 15:13
54F：→ businesschou: 絕的手段呢？ 07/11 15:13
人際手腕高明的人，就懂得怎麼事先預防事中處理，知道這是一個危機，
這是需要學習、磨練跟尋求幫助的，我朋友是嫩，面對輔導員的身分會害怕，
跟辦公室的人又沒有他那麼熟，不懂交際就是在這方面會吃虧。
這篇文章的用意根本不是要挺誰，而是［把事情搞清楚］
她先生沒學到拒絕的手段，有很多種可能啊！有可能他就這方面成長遲緩，
有可能個性使然，有可能不見棺材不掉淚，有可能單純不懂，
有可能之前有陰影，有可能跟原PO價值觀不合，有可能根本不在乎原PO想法，
或者根本沒感知到這件事情有多嚴重。
而這些事情，不就是身為老婆要去了解的嗎？
直接一錘定音說老公沒有劃清界線就離婚，不會太輕率嗎？
55F：推 TBBT : 一個正職公務員弄不掉一個約聘僱？這真的就比誰狠 07/11 15:21
56F：→ TBBT : 而已 07/11 15:21
現在想想當時就是少不更事，應該勇敢告訴她不要冷處理被人當好欺負的
烙狠話撕破臉搞不好還比較有用。
這時就知道宮鬥劇還是有一看的價值。
57F：→ TBBT : 究竟在職場上到底是多容易被取代才需要這樣忍氣吞 07/11 15:24
58F：→ TBBT : 聲？如果怕拒絕同事示好會在公司混不下去，那麻煩 07/11 15:24
59F：→ TBBT : 先提升自己的不可取代性，而不是毫無原則的巴結同 07/11 15:24
60F：→ TBBT : 事 07/11 15:24
是啊，所以這也是一種可以解決的方法，那是不是要先提升？是不是要跟另一半
說明跟溝通？是不是要兩人互相理解支持，來度過這段時間？
61F：→ katsurada : 可是原po就已經寫她老公覺得沒什麼了啊 07/11 15:29
62F：→ katsurada : 而且半年前她已經溝通過了耶 07/11 15:30
他老公是說，載她沒什麼，不載她的話，會有工作上的關係要顧慮。
我整篇文章重點就是去了解他在顧慮什麼，這樣也不行。
63F：推 TBBT : 坦白說我覺得不是，自我提升應該是持續進行的，沒 07/11 15:34
64F：→ TBBT : 有我必須先有什麼能力，才來拒絕不當接觸的，一個 07/11 15:34
65F：→ TBBT : 沒有原則的人，能力可以好到哪去？這個月跟A同事搞 07/11 15:34
66F：→ TBBT : 曖昧，下個月跟B同事走得近，都是工作上需要幫忙， 07/11 15:34
67F：→ TBBT : 那這個人在公司的評價會是什麼？以後這些ABC不會回 07/11 15:34
68F：→ TBBT : 頭咬他嗎？ 07/11 15:34
對，這是持續進行，人際關係也是持續，你看你會思考整個連動的
後果，進而決定自己該怎麼做來獲取不是一朝一夕能得到的「評價」，
這不是每個人理所當然都擅長的事，也不是每個人進職場都想要自我提升。
69F：噓 kizo : 避嫌不是容易的事? 對低能的人什麼都難! 還有正職 07/11 15:43
^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^
70F：→ kizo : 的怕約聘，好笑到靠北 07/11 15:43
祝福你永遠不會遇到職場霸凌
※ 編輯: ailowna (180.176.59.218 臺灣), 07/11/2021 15:48:12
71F：噓 ting19860427: 哈囉，妳還忽略了一件事，退一萬步說，原原po在公司 07/11 15:51
72F：→ ting19860427: 真的超級有難言之隱，不得不百般委屈的載女同事好了 07/11 15:51
73F：→ ting19860427: ，那『為什麼不先告訴自己那個早就說過n次，因為被 07/11 15:51
74F：→ ting19860427: 劈過腿而沒有安全感的太太』?? 07/11 15:51
因為他怕麻煩
75F：→ ting19860427: 妳所謂的事實(公司狀況)也只能從她老公的嘴裡得知， 07/11 15:51
76F：→ ting19860427: 妳又怎能知道老公說的一定是事實?在這樣的前提下， 07/11 15:51
77F：→ ting19860427: 弄清楚事實重要嗎?? 07/11 15:51
重要。因為牽涉到婚姻的信任。
他們現在溝通的狀況是，老公不想去碰觸到老婆安全感這一塊
所以在逃避，
老婆也把重點擺在自身的安全感沒被滿足
導致目前夫妻不和。
我想為這個僵局提出另一個面向
就是仔細了解老公面臨被要求幫忙的處境和感受是什麼
再來跟他［要求］為了老婆改變
78F：→ ting19860427: 又，如果這是一間歪風盛行的社會，還是換工作的好， 07/11 15:51
79F：→ ting19860427: 講一句實話，如果能力真的很好很棒，換工作只會薪 07/11 15:51
80F：→ ting19860427: 水越來越好，不會更差。 07/11 15:51
那萬一能力不好怎麼辦...
81F：推 djboy : 不認同。 而且，你的一個例子擺明就是男的有問題。 07/11 15:51
對啊男的有問題，但不懂得處理，吃虧的竟然是受害者，
是不是很冤？原PO的文章，女同事看起來很有問題，但目前不能得知究竟是
老公本身也有意讓對方請求幫忙，還是其中有所原委，所以才希望原PO冷靜了解啊。
※ 編輯: ailowna (180.176.59.218 臺灣), 07/11/2021 16:02:05
82F：→ katsurada : 我的意思是 如果她老公真的覺得困擾 不會是這樣的 07/11 15:54
83F：→ katsurada : 回應 07/11 15:54
84F：→ sazabijiang : 就算是為了飯碗，委屈自己載女同事，那更要跟自己 07/11 15:54
85F：→ sazabijiang : 另一半說阿，選擇隱瞞就是擺明對方比較重要的意思啦 07/11 15:55
這部分我從文章中讀到的意思是
老公「沒主動」說明，不過對話也沒隱瞞老婆？還是我誤解了？
整篇看下來，比起載同事被發現，「怕老婆多想了」反而是老公內心最在意的事
如果這是癥結點，老公為什麼害怕老婆多想？
※ 編輯: ailowna (180.176.59.218 臺灣), 07/11/2021 16:15:18
86F：→ miruw : 你舉的第一個例子不太適當，輔導員權力這麼大，為了 07/11 16:51
87F：→ miruw : 混口飯吃就要維持一定交情，日後對方起了色心呢？ 07/11 16:51
88F：→ miruw : 公職正職怕一個約聘的 真的傻傻的 07/11 16:53
89F：噓 smallcar801 : 不信任就早點離婚不要浪費對方時間 07/11 16:57
這樣就叫浪費時間了...
90F：推 mikami1027 : 不拒絕變成對方變本加厲騷擾她會比較好嗎？ 07/11 16:58
91F：→ mikami1027 : 證據拿著去找老闆談判說要換單位也做不到？ 07/11 16:59
92F：→ miruw : 你說你朋友嫩 會怕 她做的已經很盡本分不失禮不就 07/11 17:04
93F：→ miruw : 對方吃不到惡意報復 沒給他佔便宜根本解決不了 07/11 17:04
- -" 重點就是
男女關係界線是一件麻煩、需要被處理的事情
不是say no就結束了。
之前有一件是衛生局還衛生所之類的性侵事件
沒記錯女生還死了.. 職場關係就沒那麼容易處理
※ 編輯: ailowna (180.176.59.218 臺灣), 07/11/2021 17:13:30
94F：噓 wenliao912 : ....太誇張 本身是公職 只能跟妳講 正職一個臨時人 07/11 17:15
95F：→ wenliao912 : 員根本弄不掉 別想騙小孩 07/11 17:15
96F：→ wenliao912 : 就算臨時人員要搞排擠 但根本不可能讓妳朋友被辭 07/11 17:17
97F：→ wenliao912 : 07/11 17:17
我說她離職，沒有說她被辭。每個人處理方式不同，她就是不願鬧大的那種，
衡量之下她決定離職。比起來有版友會去推測她的性格跟交際慣性，搭配對方的應對
來解讀這件事情為何是這種走向，看事情還比在公職裏的你全面一些。
※ 編輯: ailowna (180.176.59.218 臺灣), 07/11/2021 17:24:52
98F：噓 chemicyi : 光你舉這例子就感到可怕，說什麼確定男前輩沒意圖 07/11 17:27
99F：→ chemicyi : ，那這樣男前輩被冷對待怎麼女後輩還會被排擠？ 07/11 17:27
你誤會了，這個例子我沒有要表示男前輩沒意圖......到底怎麼看的啦 = ="
男前輩不管怎樣都非常的不妥，
女後輩冷對待，結果是被排擠，這個例子是想說明，
不是只要拒絕都能得到理想的結果，想處理這種人際關係，
是需要思前想後的。
※ 編輯: ailowna (180.176.59.218 臺灣), 07/11/2021 17:31:53
100F：→ mikami1027 : 所以她不拒絕會比較好嗎？不會吧？ 07/11 17:38
(嘆氣)當然不是..而是拒絕有很多種方式...而且有時狀況很棘手。
我真的回得累了
我想提出原PO老公或許面臨了什麼狀況無法處理，老婆可以先了解看看，這樣而已。
※ 編輯: ailowna (180.176.59.218 臺灣), 07/11/2021 17:41:36
101F：→ kuoyu : 正職被約聘逼走，我猜是長年約聘的背後有人。 07/11 17:58
102F：→ sero423 : 認真說，公家機關很多約聘、工友在裡面說話是比正 07/11 18:21
103F：→ sero423 : 職大聲的。 07/11 18:21
104F：→ cerenis : 這種工作環境本來就應該要離職，而且越早離職越好 07/11 18:25
105F：→ cerenis : 條件是多差才會怕失去這種工作環境的工作。 07/11 18:25
106F：→ cerenis : 你越是要扯職場關係就越難處理，就避嫌就好了扯什麼 07/11 18:27
107F：→ cerenis : 職場關係，又不是早期好萊塢女星。 07/11 18:28
108F：→ RealWill : 職場裡面有些問題確實很難解決 不過今天原文在意的 07/11 19:09
109F：→ RealWill : 是先生沒有告訴太太，你很難處理同事關係有困難拒絕 07/11 19:10
110F：→ RealWill : 為什麼不能主動跟家人說一聲 （而且以前就溝通過） 07/11 19:10
沒錯，所以我想提出另一個溝通的切入點，最終還是必須回到老婆的安全感
我最後一段有寫啊Q_Q
只是夫妻間直球對決，透過同理先生這條路來軟化他心中過不去的那道坎
有時，就會聽到真話了。
111F：噓 RealWill : 原文也沒要求先生完全不能跟同事有互動 要絕對避嫌 07/11 19:15
112F：→ RealWill : 有什麼事跟太太講一聲 有這麼困難？ 07/11 19:16
對呀，有什麼困難呢？不覺得好奇嗎？不想了解嗎？
還是老公就是心裡有鬼呢？版上風氣雖然是一片倒--老公沒同理心老公不懂避嫌
老公沒顧慮老婆感受，所以離婚別浪費時間，
只是看到原文還是有提到老公的好處，想到若是老婆先釋出理解的意圖
或許兩人的感情還有得挽救罷了。
※ 編輯: ailowna (180.176.59.218 臺灣), 07/11/2021 19:20:40
113F：推 wiggyc : 如果整個職場環境都可以支持性騷擾法，那就可以避免 07/11 19:52
114F：→ wiggyc : 這麼噁心的事發生 07/11 19:52
115F：噓 seaping : 避個嫌沒有那麼難，沒有任何一個職場的價值會大於 07/11 23:33
116F：→ seaping : 家庭，退一萬步說換個工作讓家裡溫暖，值得 07/11 23:33
117F：→ seaping : 那個老公分不清輕重 07/11 23:34
118F：推 inshi : 原po應該只是希望原原po能夠坐下來跟老公好好談談 07/11 23:49
119F：→ inshi : 畢竟婚姻中「信任」的原素很重要，雙方都有責任坐下 07/11 23:51
120F：→ inshi : 來好好溝通，並且為自己的做法辯解 07/11 23:51
121F：→ inshi : 我個人的例子是，先生有數名女性好友，他不定時會丟 07/11 23:52
122F：→ inshi : 訊息跟對方聊天問候。早期他都不會跟我講，直到我 07/11 23:53
123F：→ inshi : 偶爾自己滑他手機發現，然後他還會發怒說我看他手機 07/11 23:53
124F：→ inshi : 之後他聊過什麼就會隨時刪除。他說他不跟我講的原因 07/11 23:54
125F：→ inshi : 是「因為又沒什麼，講了你又會多心，我幹嘛沒事找架 07/11 23:54
126F：→ inshi : 吵」，我跟他溝通過非常多次，強調因為沒事你才可以 07/11 23:54
127F：→ inshi : 隨時告訴我，因為你內心坦蕩；難不成要到了無法挽救 07/11 23:55
128F：→ inshi : 我才能發現/或者你才會直接跟我分手/還是繼續隱瞞? 07/11 23:55
129F：→ inshi : 後來他瞭解我在意的點之後，還是不會主動跟我講；但 07/11 23:56
130F：→ inshi : 變成我不時會問他最近有沒有跟哪些女生聊天?說了什 07/11 23:56
131F：→ inshi : 麼?雖然沒事聊個天分享心事，程度上跟原原po所述有 07/11 23:58
132F：→ inshi : 些差異，但我覺得重點在於「不要隱瞞」，以及原原po 07/11 23:59
133F：→ inshi : 要讓先生瞭解，你是跟他站在同一陣線的，如果因為工 07/11 23:59
134F：→ inshi : 作因為任何原因無法推辭，發生了什麼事情，告訴你 07/12 00:00
135F：→ inshi : 你可以跟他一起解決。無論如何都可以告訴你，但前提 07/12 00:00
136F：→ inshi : 是請不要一開始就帶著情緒，我知道非常難，但這就是 07/12 00:01
137F：→ inshi : 溝通，如同我們小時候做錯事不敢告訴爸媽因為怕被責 07/12 00:02
138F：→ inshi : 難，如果先生知道一開口就是責難怪罪還要安撫妳情緒 07/12 00:02
139F：→ inshi : 可能任誰都不想多講...這是一個觀點，祝福原原po溝 07/12 00:03
140F：→ inshi : 通順利，婚姻幸福。 07/12 00:03
141F：→ cerenis : 不想被責怪就不要做會被責怪的事啊，有這麼難懂嗎 07/12 03:48
142F：→ cerenis : 。沒事不要問候異性人生會怎樣嗎？就算伴侶不會責 07/12 03:48
143F：→ cerenis : 怪，在這種人心中就已經先認定伴侶會指責自己了； 07/12 03:48
144F：→ cerenis : 即使如此還是要做，然後回頭來說：我就知道你會怪 07/12 03:48
145F：→ cerenis : 我。是在三小。 07/12 03:48
146F：噓 iMooNK : 笑死欸 你朋友是冷處理 另一種說法就無視 那裡有表 07/12 06:25
147F：→ iMooNK : 態 07/12 06:25
148F：噓 YiYaochAng : 不是啊 你敘述方式就是拿你朋友被騷擾沒「應對正確 07/13 07:16
149F：→ YiYaochAng : 」被逼走 你的立場很迷 上下文讀起來就真的很像在 07/13 07:16
150F：→ YiYaochAng : 酸你朋友不給玩或者應對方式不夠「圓融」才會被害 07/13 07:16
151F：→ ja11s4o1n7 : . . 07/14 09:16
152F：推 kinasem : 這種上性平會男生就掰了，到底那女生是多不懂處理 07/14 09:51
153F：→ kinasem : 事情，這已經是性騷擾等級 07/14 09:51
154F：→ kinasem : 公務員的輔導員是有啥權勢啦，根本沒人想當 07/14 09:51