部門鬥爭概觀 部門鬥爭看來分成兩派，創新派（簡稱A1）與保守派（簡稱B1），兩派層級平行 你要轉去的部門A1，創新、技術強（或為研發），而B1是穩健、執行強（或為製造） 兩部門還各自有不同支持者（簡稱A2、B2） 我猜起火點是在於B1的支持者（B2）對A1常挑毛病 B2曾嘗試動搖A1根基，但拔不掉，轉而授意或拉攏B1要把A1資源搶過來 轉過去是否能適應 你目前的工作自由度應該蠻大的，轉過其實是綁手綁腳，這非你所喜的 有寄人屋簷下無法伸展的味道 弔詭之處在於B2對你的升遷有正向影響，故你跟B2間的關係要好好拿捏 新的工作框架、壓力，怕對你的健康有影響，可提前規劃一下怎麼保養 怎麼做得好 你說到A1要做A1、B1的緩衝，這我有保留 怕是你出面端的solution反而會讓兩方鬥爭浮上檯面 一旦你處在A1、B1衝突的時機點，反而要特別小心 你應該要做的是發揮長處、人脈網路 爭取資源盡力扶持A1，鞏固勢力，把目前A1正在醞釀的東西成果化 另外你重人和的特質應該用在A1內部的上下關係統整上 把這塊梳理順了才能展現你的價值 未來發展 B1明年會擴張或合併，這會讓你動搖 建議無論外面怎麼變動，你都得把這種刺激轉成動力 把A1拉上去，這樣你才能再進階 記著，你的重點不在於平衡、緩衝 而在於想清楚欲達到自己想要的高度應該做什麼 關鍵人物 待你回饋與釐清真實狀況後再討論 ※ 引述《violetstar (bluestar)》之銘言： : 問卦者:男 : 1986年9月22日生 : 我下個月要被上級轉換部門 : 因為中間有些部門跟部門之間的鬥爭 : 我其實有一點...過去緩衝鬥爭的角色 : 想問轉換過去是否能適應以及做得良好 : 在此先感謝大大解答 : 短網址： https://goo.gl/zrJ9pI : 西元2016年10月23日 21時24分0.0秒 : 納甲系統：京房易之納甲法，伏神系統：王洪緒之《卜筮正宗》 : ┌─────────────────┐時日月年　　空　驛　桃　貴　羊 : │　ＤＥＳＴＩＮＹ命理網　手動起卦　│　　　　　　亡　馬　花　人　刃 : │　　　ｄｅｓｔｉｎｙ．ｔｏ　　　　│癸戊戊丙　　申　申　卯　丑　午 : └─────────────────┘亥寅戌申　　酉　　　　　未　　 : 　　　　　　　　　坤土五世卦：澤天夬 　　　　　　乾金變宮卦：乾為天 : 【六獸】【伏　　神】　 【　本　　卦　】　　　　　　　　【　變　　卦　】 : 　朱雀　　　　　　　 　兄弟▇　▇丁未土　╳──→壬戌土 兄弟▇▇▇世父母 : 　青龍　　　　　　　 世子孫▇▇▇丁酉金　　　　　壬申金 子孫▇▇▇　兄弟 : 　玄武　　　　　　　 　妻財▇▇▇丁亥水　　　　　壬午火 父母▇▇▇　官鬼 : 　白虎　　　　　　　 　兄弟▇▇▇甲辰土　　　　　甲辰土 兄弟▇▇▇應父母 : 　螣蛇　父　　乙巳火 應官鬼▇▇▇甲寅木　　　　　甲寅木 官鬼▇▇▇　妻財 : 　勾陳　　　　　　　 　妻財▇▇▇甲子水　　　　　甲子水 妻財▇▇▇　子孫 --

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