※ 引述《c1608 (亞洲首席CTO)》之銘言： : 大家好， : 最近我女朋友有在找工作，目前已面試一家，另一家今天會面試。 : 人數：大公司-不算工廠人數有200人，其中貿易人員有70位。 : 小公司-大概只有35以下的員工數(據說老闆偏愛美女，所以美女居多)。 : 福利：小公司的會比大公司好，多了許多的福利。 : 薪資：大公司-大概三萬三左右，會有調薪(每年一次)，然後再看考績給予不定期的獎金，外加部門獎金。不過大公司就是 : 出國機會：大公司-做業務助理的工作。 : 小公司-每年都有出國參展的機會。 : 由於之前我女朋友有在小公司(10以下)待過，且這公司(紡織)前景不好，她才想換工作。 : 我個人是建議她往大公司發展，因為認識的人較多，學習的也較廣，她個人則是皆可。 大公司部門分得超清楚 彼此勾心鬥角 若不是看得淡的人 會因為突然間受到委曲而陣亡了吧. 我不是教你壞 . 但鬥爭在大公司很明顯. 學習得較廣嗎?　　都分門別類了　　你那會學到其他的呢．． 除非有日商的輪調制. : 想請問出國參展，業務助理會有機會去嗎？ 參展的話　也要看個人語言能力吧　．．　 是否有個人獨自出差過呢？？ 我覺得出國參展一點都不有趣 都被關在booth裡面 罰站一整天.(笑) 況且團體行動 根本沒得偷玩. 還是自己一人行動好.. : 如果她現在(25歲)再繼續選擇小公司，以後可能過個3-5年要換公司，還找的到大公司要 : 她嗎？ : 還有，如果是各位前輩，會怎麼選擇大公司跟小公司呢？ : 先謝謝大家了 大公司的業務 要出差也要看機運. 更何況業助呢. 我覺得你女友挺想出國跑的 不如跟我們一樣到小公司. 我們在鄉下 公司會說英文的 沒幾個(比例為140人 有5個可以講英文出國跑) . 老闆都會叫你自己有空多到國外跑跑.(羨慕吧). 所以我們隨時似乎都有一個人 在國外跑. 我都自己去拜訪客戶 假日的話 就是背包客. 坐著歐陸火車到處玩. 我覺得70人的貿易部門 要出差 我想還要排隊吧. 主管還看你聰不聰明 會不會講話 得不得他的緣 才讓你出去吧. 喊bargain 不是一般的哈啦. 業務只要講錯話 公司就損失幾十萬了也有. 小弟我 也是幫公司損失一點錢過來的 (哈). 不過我有個好老闆 他認為這是養成一個業務 需要的投資. --

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