首先，每個公司有其不同的職場文化及作息，希望正義魔人勿戰 本公司早上8:00上班，會有10分鐘的早操時間，然後是約5~10分鐘的打掃時間 也就是說等大家回到辦公室就定位的時間也大概是8:15~20左右了 更不用說 有些人在這個時候才在洗杯子泡咖啡泡茶之類的 這天早上課長發了一個新聞在line群組 說前幾天新聞報導小木屋裡老闆娘因老闆外遇，憤而殺夫後自殺， 當事者的工廠就和本公司在同一個工業區，離我們也不遠， 接著大家就開始啟動了聊天模式 我因為好奇，也上網查了一下工廠的名字和負責人資訊之類的 這時，才快要8:30吧！ 我旁邊的中年大叔突然喊了我的名字 (約48歲，比我早一兩年公司而已) 然後開始教訓起我 "某某(我的名字)，妳上班不要先用聊天軟體，或上網查自己的東西， 先處理妳的公事，把妳的郵件先看完，需要其他部門聯繫的先交代下去， 這樣當天就有答案可以回覆客人....." 我當下很錯愕， 1. 這位大叔同事並不是主管職，按職位來分他跟我是同個層級，都是地區業務 2. 本公司各個業務負責不同地區，各自獨立作業，不會影響其他同事工作 3. 我並非職場新鮮人菜鳥，在前一個公司已做了6年業務， 在現任公司也已經做了一年半，進這間公司以來，從經理到課長， 主管們對我都很放心，讓我獨立作業安排工作時間，未曾有過其他意見 4. 我約7:40分就到公司了，在那位大叔進辦公室以前，我早就看完郵件了 5. 在他這麼跟我說的當下，其他同事還在聊那則新聞， 還有其他部門同事拿著杯子悠悠晃進我們辦公室倒咖啡，也加入聊天 甚至還有同事在google map上找出那間工廠，叫喚同事過去看。 以上幾點，讓我覺得這位大叔在針對我，而且是用一種欲加之罪何患無辭的方式， 一直以來，我在這家公司沒有犯過錯出過問題，主管們對我都沒有意見， 經過他這麼金口一開，彷彿我是工作效率低下，完全不會做事的人了 話說，我前兩個月業績還達標呢! 事後，我詢問課長那位大叔同事為何有這個舉動， 課長叫我不要在意，可能他最近工作壓力比較大，不高興經理都沒有調配工作， (WTF, 所以是拿我當出氣筒就是了???) (那位大叔雖是業績最高的業務，工作量也許比其他同事都大了一點， 但是，他的薪水也比其他人高，至少40k以上，甚至比在公司待了10年的課長還高， 中南部中小企業製造業可以給他這個薪水，也算是很不錯了!) 其實，這位大叔同事之前有些行為已經讓我覺得很莫名其妙了 1. 突然對我說 "妳都沒有幫我忙" (我心想，各區業務本就是獨立作業了，誰知道你很忙，或者是忙不忙得過來? 如果你開口要求我幫忙，我會幫，但你期待別人自動自發分攤你的工作是哪招?) 2. 某次辦公室叫外食一起吃，事後我一手拿著自己的碗，一手拿著清空的小菜盤去洗， 回到辦公室後，他的碗擺在桌上，他對我說: "妳沒有幫我洗喔? 我還以為妳會幫我洗?" (這算什麼?性別歧視?較資淺的女同事就是要幫你打雜嗎?) 3. 辦公室裡每個同事都有分配打掃區域，那位大叔在我進公司之前就是掃廁所的， 我進公司之後，經理指派我去掃會議室，一直以來都相安無事各做各的， 也不會有人因為辦公室打掃而故意去挑別的同事的毛病， 某天，那位大叔同事就故意以開玩笑的口吻對我說: "以後換妳掃廁所好了，我要去跟經理說換妳掃廁所......." (廁所是男女共用，而且就本公司狀況，幾乎都是男同事沒有維護好廁所整潔) 綜合以上幾點，這位男同事從之前就開始就有意無意，試探性的想凹我幫他做事， 但是我都裝傻或不予理會，使得他開始有更激烈的行為針對我， 我有預感，這一次他的行為不會是最後一次，之後他可能會做得更過分， 但我真的不想在職場裡和人起激烈衝突，以後我該怎麼對付這位同事呢? --

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