https://udn.com/news/story/6929/3639409 2019-02-12 13:12 聯合報 記者馮靖惠╱即時報導 「Cheers」雜誌舉辦「大學辦學績效成長」校長互評，今年持續邀請148所大專院校（不 含專科學校）校長，推薦各自心目中「辦學績效明顯進步或成長的大學，獲得136位校長 回覆，回收率91.9％。今年調查中，第1名是蟬連3年榜首的台灣科技大學、第2名為逢甲 大學，也是2018年的第2名。清華大學則較去年進步2名，前進為第3名。台大去年第10名 ，今年再掉到第11名。 跟去年相較，台北醫學大學從去年第12名上升到第7、中原大學從第10上升到第9、靜宜大 學從第14上升到第9，都是排名往前竄升的學校。世新大學、正修科大、元智大學、虎尾 科大、陽明大學則是今年Top20中的新面孔。 「Cheers」指出，這些辦學績效Top20的學校被推薦的的理由，正是幾乎所有大學校長都 希望擁有並強化的3張好牌—「產學合作」、「國際化」與「教學創新」。尤其從各種管 道強化學用合一，都是所有大學校長念茲在茲的課題，從第2至第7名的逢甲大學、清華大 學、成功大學、亞洲大學、交通大學、台北科技大學、台北醫學大學，不分普通大學或技 職大學，獲得其他校長肯定的表現中，「產學合作」始終是不斷出現的字彙。 排名組成變化大，反映校長在彼此互評時的標準，不僅動態而且嚴格，在變化中不進則退 。另外，藉由各種國際評等顛覆舊有印象或地位，也是不少學校採行的策略。提升國際能 見度的意義，不只是對外開拓，也包括對內品牌的重新營造。調查反映，從老字號頂尖大 學到後起的新興學府，幾乎都將國際化列為當前衝刺的主要項目。 台大校長空缺年餘，雖終於塵埃落定，但期間所引起的輿論紛擾與教育界人事動盪都是極 高的代價，這項調查結果，反映出大學校長對於讓校務回歸各校自主的強烈心聲。67.6％ 的大學校長選擇「賦予大學充分校務自主與課責」，其次才為58.1％的「公平合理的高教 資源／經費分配」與45.6％的「經營不善校院的整併或退場」。 而在校務經營上最該加強之處，60.3％的校長選擇「系所特色教學」，其次為「推動創新 教學」，「產學合作」與「加強品牌策略提升國際知名度」都獲41.9％排名第三。值得關 注的是「整併或調整系／院」較去年提升4.6個百分點，顯示此事的急迫性。 -- 上輩子是人的人才是人(屬於人道,本性人性)!!! 上輩子是動物或鬼的人叫修羅(屬於修羅道,本性非人性,自以為是人)!!! 人類=人+修羅(人道),人類≠人 ; https://tinyurl.com/yc8s5el3 處在人道的修羅不是人因為其靈魂不是人,修羅也不是鬼因為其有人的肉身 所以處在人道的修羅在初始狀態其實是非人非鬼的怪物........ --

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