※ 引述《hikki82119 ()》之銘言： : 古代科舉制度只考作文，只要文筆好的人就有機會中舉人 : 科舉制度究竟要怎麼測出一個人適不適合當官 : 現在官員好歹都有學歷、經歷做為依據 : 就連公務員考試也考相關科目 : 請問古代科舉是怎麼測出官員的實力!? 1.文筆這種東西除了天賦外，其實更重要的是要博覽群書 老杜都說了，「讀書破萬卷，下筆如有神。」 而且這種東西是比較出來的 如此一來文筆好的人至少有一定的程度 而且以前行政沒有現在那麼複雜多樣 找個頭腦清楚點的從做中學就夠了 不懂？不懂問學長啊XD 2.沒有人天生就會當官，都是要透過學習的 官僚體系 大部分是靠一群老練的吏在維持的 你可以把以前的吏當做現在九職等以下的行政人員 有官身的當做10職等以上的高級文官 所以剛當上官的不懂沒關係 之後再慢慢學 反正他只要下最終決策和為此負責就好 (其實最怕的反而是新官上任三把火，什麼都不懂卻什麼都要有意見啊...) 3.就算是現在有考相關科目， 如果你有實際從事公務相關你就會知道 你讀的東西和你當公務人員生涯沒什麼關係 你分到那個職位就是要從頭學起 理論和實務總是有差距 況且公家講究上命下從 就算你是博士，最後頂頭上司一句話你也只能說報告是！ (打個誇張的比方而已) 綜上，你會發現 反正到最後都是要從頭學起 所以...專業能力是什麼，可以吃嗎(菸~) 因此考作文就像在做基本能力測驗 只要有文筆就夠了 至於適不適合當官 反正官場那麼險惡 邊疆從來都缺人... 上面講的是客觀條件 主觀條件是中國傳統講求上行下效 風行草偃 重視為政者自己本身的道德修養 因此對德行比實際能力還要看重 德行這種東西沒辦法測量 但是儒家認為讀書有教化人心的功用 所以書讀的愈多的人，德行一定會比較好 因此考個四書五經作文很過份嗎？ 以上是小弟一點點小小看法... -- 告訴你 我不是宅 我只是比較 顧家 !!!! --

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