※ 引述《yhwh (雅威)》之銘言： : 魯蛇小弟我也是領基本工資 : 目前各種數據也支持 : 經物價平準後台灣的平均實質工資越來越低的問題 : 但是有幾個現象魯蛇小弟我想不到合理解釋 : 請版上先進指教 : 1.資本家道德說 : 以前的實質工資較高，但是資本家以前也會剝削員工 : 例如: : 湯英伸事件 : http://goo.gl/Aul2rZ : http://www.doyong.idv.tw/goodnews.htm : http://www.wretch.cc/blog/star0703/7404756 : 沒有道理說以前的資本家比現在仁慈善良 : 以剝削他人為樂是人類的天性 : 人類剝削他人幾千年了，不可能近20年來才開竅 : 也不可能是說近20年來的剝削手段才有長足的進步 : 那為什麼一樣無良的資本家 : 在以前願意給比較高薪，現在就盡情打壓薪資? : 2.中國工資上漲現象 : 大家都說中國比台灣更貪汙腐敗更沒人權 : 魯蛇小弟也承認中國比台灣更貪汙腐敗更沒人權 : 但是無法解是一個現象 : 若中國比台灣更貪汙腐敗更沒人權， : 則中國官員應該要勾結中國資本家壓低薪資， : 但是中國經物價平準後的平均實質工資不斷上漲 : 若是因為網路人力銀行的興起造成資方打手 : 中國也有網路人力銀行，工資卻不減反增 : 3.萬惡國民黨說 : 一般說法是國民黨勾結資本家剝削勞工 : 但是最近炒得沸沸揚揚的舊報紙薪資 : 也就是根據民國80年~86年報紙上的求職廣告薪資遠勝現在 : 但......那也是萬惡國民黨執政時期 : 另外假設 : (1)選舉是真的 : (2)國民黨勾結資本家剝削勞工 : (3)選民能分辨誰會勾結資本家當資方打手 : (4)選民會選擇對自己利益最大的對象投票 : 資本家論人數票數都遠低於勞工 : 則應該是支持勞工的政客當選 : 為什麼永遠當選的都是勾結資本家剝削勞工的政客? : 這幾個現象魯蛇小弟我想不到合理解釋 : 還請版上先進指教 我覺得是一種循環吧. 以成本來看, 如果薪資壓低可以得到一樣的生產力, 那為什麼不要壓低? 壓低薪資是一種馬上看的到成效的獲利方式. 甲公司的員工平均領三萬, 同性質的乙公司自然也跟著壓到三萬. 第一時間看起來好像甲跟乙公司的獲利都增加了, 但是, 員工們所能產生的消費力道減少了, 購買力下降, 省吃儉用, 能不買就不買. 於是公司的獲利進一步的下降, 為了保持獲利, 就繼續往下壓低薪資. 當廠商主要是靠外銷時, 受到的影響比較小, 反之, 就咬到自己了. 獲利一直降, 薪資一直砍, 於是就產生一種惡性循環. 重點是看誰比較缺. 假設, 現在某個私校的老師要求加薪, 否則集體離職. 董事長大概會說, 好啊, 慢走不送, 廣告一貼就有數百個博士來應徵, 你們要走快走. 假設, 現在宏達電的工程師要求加薪, 否則集體離職. 有很大的機會可以加薪成功, 他們一走, 新機種出不來, 宏達電馬上完蛋. 另一個是, 二十年前, 工作的人口沒有現在這麼多啊.... --

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