作者shotholisi (呆れて白目をむく)
看板WorkinChina
標題Re: [討論] 缺工嗎？^^
時間Fri Dec 13 22:17:15 2019
→ DrTech: 缺錢吧。產線工人給到10000，絕對一堆人搶著排隊，還要各 12/13 08:13
→ DrTech: 種篩選。 12/13 08:13
2019年東莞市薪資水平報告
本報告基于 182444 份樣本數据分析得出。
平均工資 ￥3845
你以為中國大陸每個城市都是一線城市哦..=.=.....最好都給得起10000人民幣
同行友廠(陸資) 也才多我們1000元不到...金呷好笑！
結果廠內某些員工，繞去大家最愛捧的陸資企業，結果又繞回來...一堆返廠老員工！
和產線人員閒聊時無意間知道的！
照你的標準，台商99%都要撤出大陸地區了！
※ 引述《shotholisi (呆れて白目をむく)》之銘言：
: 產線學生工比例愈來愈高了！正職人員一直招不滿！也從來沒招滿過！
: 上週+本週，自離+離職一共100多人(清一色為90後世代的年輕人)
: ...中國大陸，年前離職正火！！！
: 難道只有我們公司才有這情況？
: 到底怎麼回事？？？？
: 到底是台灣人奴性太重？ 還是中國大陸當地人狼性重？
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 117.19.197.117 (臺灣)
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※ 編輯: shotholisi (117.19.197.117 臺灣), 12/13/2019 22:18:23
※ 編輯: shotholisi (117.19.197.117 臺灣), 12/13/2019 22:19:26
1F：→ DrTech: 我舉的例子不是一線城市喔，東莞而已。不願意給有競爭力的 12/13 22:28
2F：→ DrTech: 報酬，又不願意發展智能製造，去東南亞確實比較好，輕鬆多 12/13 22:28
3F：→ DrTech: 了。 12/13 22:28
※ 編輯: shotholisi (117.19.197.117 臺灣), 12/13/2019 22:42:03
4F：→ A6: 你比陸資少一千 還在抱怨缺工 要不要先試試加一千? 12/13 23:50
5F：→ A6: 我還蠻好奇 怎麼把因為發錢少所以缺工抱怨的這麼理所當然的 12/13 23:52
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同行(在台上市友廠台商)，也在缺工....你是在打臉誰？？你以為只有我們公司？？
陸資就算給的高一點，還不是有老員工返廠，你有想過老員工為何返廠嗎？
我就點到為止！ 因為我問過「返廠老員工」，
別廠薪資比我們公司作業員底薪高快一千！
為何要返廠？？？ 產線人員的回答讓我想笑！哈哈...人性本___！
※ 編輯: shotholisi (117.19.197.117 臺灣), 12/14/2019 06:17:29
※ 編輯: shotholisi (117.19.197.117 臺灣), 12/14/2019 06:19:34
6F：推 Really5566: 我這裡的廠確實有給產線工人一萬以上 12/14 08:32
7F：→ Really5566: 但那是計件制，一天平均14-16小時無休 12/14 08:33
8F：推 Really5566: 還是陸資廠，座標無錫 12/14 08:35
9F：推 sodeep: 台資廠好混，陸資比較硬或是有些廠收入不穩定，所以員工 12/14 09:10
10F：→ sodeep: 也是會按照個人偏好選擇 12/14 09:10
11F：→ liton: 覺得某些人已經在槓了 12/14 12:15
12F：推 jackyown: 沒啥人在意的話題 語氣還一副自我感覺良好的樣子 12/14 13:31
13F：→ jackyown: 你是不是沒什麼朋友啊? 12/14 13:31
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我說的是我在對岸廠看到的情況！
這叫「自我感覺良好」？ 你也是好笑耶！神邏輯！....
沒啥人在意的話題，還有人推文、回文，而且你還推文...
神邏輯！ 你是來吵架的嗎？ 我奉倍！^^ 你是指回文的人不是人嗎？
你是不是沒什麼朋友？ 在本版找人吵架阿？
※ 編輯: shotholisi (117.19.197.117 臺灣), 12/14/2019 13:33:28
※ 編輯: shotholisi (117.19.197.117 臺灣), 12/14/2019 13:34:12
※ 編輯: shotholisi (117.19.197.117 臺灣), 12/14/2019 13:34:45
14F：→ A6: 你同行在缺工 結果你還開低薪 不缺工才奇怪 你今天比同 12/14 16:20
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我只是台幹，不是老闆！怪我囉.....同產業台資友廠，最近上市股價還狂噴噴咧！
同行友廠，開的當地價和我們公司一樣，因為有人跳過去又跳回來！笑死！
陸資友廠也一樣。有些返廠老員工還是跳過去又跳回來！
15F：→ A6: 行高1000還缺工 我就不會酸你了 大陸人又不是傻子 你差1000 一 12/14 16:21
16F：→ A6: 年下來差了將近三個月 12/14 16:22
17F：推 jackyown: 呵呵 你開心就好 12/14 21:05
※ 編輯: shotholisi (117.19.197.117 臺灣), 12/14/2019 22:03:46
※ 編輯: shotholisi (117.19.197.117 臺灣), 12/14/2019 22:06:30
18F：→ A6: 我覺得你對跳回來 很沾沾自喜 但我提醒你一點 是員工主動 12/14 22:55
19F：→ A6: 回來 還是人家挑剩不要的了回來 差別是蠻大的喔 12/14 22:55
20F：→ ck940560: 我們公司也很多跳去廠商、跳去同行後又回來了 12/15 10:43
21F：→ ck940560: 但那些人大都是在原部門被幹飛待不下去才走的 12/15 10:44
22F：→ ck940560: 回來就挑比較爽的部門待著，搞得像回收場一樣 12/15 10:44
23F：→ foxchin: 你自己切入的觀點就有問題，還要在那用哈哈好笑強辯 12/15 13:23
24F：推 XXPLUS: 抬價誰不會？本來他說的就是缺34千的工，又不缺56千的 12/15 17:59
25F：→ A6: 他自己在抬價阿 他的觀點就是別人五六千價碼抱怨他三四千的事 12/15 21:42
26F：→ A6: 五六千缺工是因為缺工 這種薪水本來不高還少人家一千缺工 12/15 21:45
27F：→ A6: 這不是很正常嗎? 12/15 21:45
28F：→ jackyown: 什麼年代了還有人在說笑死...?? 你60後?? 12/16 09:33
29F：推 tonyd: 他說的是松山湖菊花廠 一堆人就真的搶著進 工資高+人性化 12/16 17:09
30F：→ tonyd: 對待+每天都有免費宵夜可以領 12/16 17:09
31F：噓 bms: 製造業離開中國是趨勢 不過原PO不知道在神氣甚麼 偶而遇到 12/16 19:07
32F：→ bms: 一兩個返廠的工人就拿來說嘴是在幹嘛 12/16 19:07
33F：推 aska13: 一堆酸民，講實話也被酸。去中國就變玻璃心 12/22 12:01