作者honey99 (dreaming模里西斯)
看板WorkinChina
標題[討論] 上海餐飲業行銷職務的薪資條件
時間Thu Apr 5 10:02:45 2018
大家好～
最近談了一個工作，
是台灣餐飲業的公司即將到上海設立公司和展店，
因對大陸的行情真的不是很瞭解，
爬文查不太到在餐飲行銷方面的資訊，
有幾個問題想請教大家～
本身資歷在台灣約五年，
職稱是經理，應徵職務也是經理...
（但第一次談感覺是無管理責任的經理）
1. 薪資部分，年薪100-120w稅前是合理的嗎？
一開始因為比目前在台灣高了20w，以為很高，但文越爬越不確定
2. 因為是外派，不是local hire，到底是不是要要求公司負責五險一金呢？
3. 機票一年兩張，但看板上幾乎都4張起跳+7天假，兩張是不是太鳥？
4. 包住宿（公司宿舍）沒包吃，餐食津貼要求多少較合理呢？
5. 談年薪是不是就不會有年終啊？分紅呢？
因為在台灣只領過算月薪+年終的方式，其他不是很瞭解...
因連假後要第二次面試了，不知道會不會一起談到薪資福利要定案的細節，想請教看看是不
是有什麼該注意、該要求的地方，非常謝謝～～～
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1F：推 pooi: 外派的話直接要求台灣勞健保就好04/05 11:06
2F：→ pooi: 除非要長期住在上海五險一金用不太到04/05 11:06
3F：推 pooi: 你的薪水領台幣還是人民幣也要弄清楚啊04/05 11:08
4F：推 pooi: 兩邊領稅比較省但是勞健保報比較低04/05 11:09
5F：→ pooi: 如果全領人民幣稅其實蠻高的04/05 11:09
6F：→ pooi: 去上海發展主要是賺經驗吧,這個薪水除非吃很省也沒什麼娛樂04/05 11:10
7F：→ pooi: ,不然存錢不容易04/05 11:10
8F：→ pooi: 但只要知道在大陸做餐飲的眉角,以後是創業的資本04/05 11:11
因為連假後要談細節，所以想說看這樣的薪資福利是不是還有哪邊應該可以爭取&注意的，?
※ 編輯: honey99 (223.138.151.251), 04/05/2018 14:25:06
9F：推 pooi: 領人民幣和領台幣談法應該不同吧……04/05 14:52
嗯嗯，因為這是可談的部分，目前打算是部分台幣部分人民幣～
※ 編輯: honey99 (223.138.151.251), 04/05/2018 15:30:51
10F：推 mb1217: 在上海跟台灣餐飲資方工作要小心……薪水比跟大陸老闆差 04/06 06:57
11F：推 mb1217: 久了你會發現…大陸餐飲老闆能惜才的很敢給、台資普遍小氣 04/06 06:59
12F：推 ss8825252: 有條件實拿上盡量往上談吧 04/18 14:54