作者marrins (閃開! 讓專業的來)
看板WorkinChina
標題Re: [職場] 大陸現場的管理
時間Wed May 12 03:51:06 2010
讓她們互相檢舉
被檢舉的罰錢
檢舉的有賞
當然羊毛出在羊身上 嘿嘿嘿
對於426千萬不要讓他們緊緊抱在一起
426愈團結 對於我們台幹愈是不利
讓他們內鬥才是對我們台幹愈有利的
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中韓翻譯工作者的傷心小棧
韓文潦草譯
http://blog.udn.com/marrins2
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 210.105.0.253
1F：推 max310206:傳說中的以華制華嗎 內鬥內行外鬥就... 05/12 05:22
2F：推 ascii1204:對 在你跟基層員工中間 在加1層大陸幹部 讓他們互相矛盾 05/12 08:12
3F：→ ascii1204:會有意想不到的效果歐 05/12 08:12
4F：→ qibusini:呵呵，這種職場觀念，挺無語的。。。 05/12 09:28
5F：→ SaraET:挺好的~~妥善運用樓上同胞的鬥爭本能(誤) 05/12 09:37
6F：推 deva:很有效率方法喔,某廠就用這招.把良率拉到9成8.(看兩方水準吧) 05/12 10:05
7F：推 ykesha:這招過不了多久會變成一片合諧XDD我認為ASC說的挺有用... 05/12 19:04
8F：推 ascii1204:重點在於 別讓他們搞群聚運動 要各各擊破 收滿買一些人 05/12 19:14
9F：→ ascii1204:由那些人去破壞 群聚運動 這是很有效的 05/12 19:15
10F：→ ascii1204:其實都是少數在帶頭 其他人都是跟隨而已 只要製造出另 05/12 19:15
11F：→ ascii1204:一個帶頭的聲音 自然會破壞整個運動 05/12 19:16