作者villagermess (我是女生)
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標題[心得]是否應該把五天假轉成五天特休?好處很多
時間Sun May 11 23:29:33 2025
鑑於現行制度中，五天假期為全國性固定放假日，建議將此五天假期改為「特休假」，以
提升彈性運用與整體社會運作效率。具體理由如下：
1. 彈性安排，符合個別需求
特休假可由個人依其實際需求安排，不需集中於特定幾日，
有助於員工或學生根據自身狀況彈性規劃，提升假期效益。
2. 學習不中斷，旅遊仍可行
即使學生因此中斷學習數日，若有家庭旅遊需求，仍可申請特休假，
實現休假與學習的平衡。
3. 維持社會運作，避免全面停擺
目前此五天為全國放假期間，醫療僅提供急診服務，郵務、物流等亦全面暫停。
若改為特休假，社會基本運作得以持續，同時民眾亦能休假，兩全其美。
4. 旅遊時間能拉長時間, 也能分散，提升品質
假期可分散安排，有助於舒緩旅遊高峰，亦可延長成長假旅遊。
例如若能靈活安排假期於年前後，即可規劃較長的歐洲旅遊行程，提升旅遊體驗。
將五天固定假期改為特休假，除可提升假期使用彈性，亦有助於維持社會機能運作
，整體而言利多於弊。假期照常休，時間自主安排，實為可行且值得推動之政策方向。
是不是該一人一信救五天特休了?
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1F：噓 Rimowa : 科技版你發過了 1.171.51.30 05/11 23:32
2F：推 hsin1106 : 不會 因為最底層的公司是請特休要 114.39.114.41 05/11 23:55
3F：→ hsin1106 : 扣全勤 還要看主管同事臉色的 114.39.114.41 05/11 23:55
4F：推 childpenny : 請特休要看主管臉色 還要規定部門一 106.1.234.5 05/12 00:39
5F：→ childpenny : 天最多三個人休^^ 106.1.234.5 05/12 00:39
6F：→ xxx60133 : 你肯定沒待過工廠基層 或者待的時 223.138.131.76 05/12 01:23
7F：→ xxx60133 : 間不長 223.138.131.76 05/12 01:23
8F：噓 km612tw : 特休 公司有的是辦法弄你 114.32.185.150 05/12 01:24
9F：推 haruka15 : 有些公司請特休都要看臉色 114.33.7.184 05/12 02:20
10F：推 a96932000 : 記得寫信給執政黨請他們改 111.254.5.113 05/12 02:51
11F：推 xxxcv : 特休要看職代臉色 114.136.240.66 05/12 06:26
12F：推 amaranth5566: 正常思維是這樣沒錯，但會有刁民吵 114.38.68.191 05/12 07:25
13F：→ amaranth5566: 公司不給請特休XD 114.38.68.191 05/12 07:25
14F：推 amaranth5566: 不能隨意請特休，單純就是自己待的 114.38.68.191 05/12 07:30
15F：→ amaranth5566: 公司有問題 114.38.68.191 05/12 07:30
16F：→ aska521 : 公司吃掉特休的機率多大？ 42.77.57.109 05/12 08:49
17F：推 VoV : 共體時艱103.219.169.213 05/12 08:50
18F：推 SU12244 : 假日出勤薪資就不一樣了 42.77.171.38 05/12 08:51
19F：推 leonie0804 : 請特休會被擋，不支持 118.231.169.94 05/12 08:52
20F：推 EXTECH : 國定假日板上釘死的，才真的吃的到223.140.176.124 05/12 08:55
21F：→ EXTECH : 你別複雜化了，空心菜砍假，還能還223.140.176.124 05/12 08:57
22F：→ EXTECH : 之於民223.140.176.124 05/12 08:57
23F：噓 liker : 變特休，公司會給妳休嗎？ 223.137.160.64 05/12 08:59
24F：噓 Ommmmmmmmmm : 恩223.137.220.223 05/12 09:13
25F：噓 caramelputin: 很多公司不給休好嗎 42.79.201.103 05/12 09:16
26F：噓 shi31609 : 一看就知道是上層人士 台灣勞工權益 150.116.99.29 05/12 09:17
27F：→ shi31609 : 這麼低落也有你的功勞 150.116.99.29 05/12 09:17
28F：推 sgamerisme : 你可以請民進黨提案，但是他們不會 223.139.106.60 05/12 09:24
29F：→ sgamerisme : 理你 223.139.106.60 05/12 09:24
30F：→ aming75321 : 請個特休還會被閒言閒語，還不如一 27.242.225.243 05/12 09:27
31F：→ aming75321 : 起放 27.242.225.243 05/12 09:27
32F：→ VVizZ : 無所謂 隨便了220.130.142.210 05/12 09:28
33F：噓 caumu : 做夢去 39.10.64.213 05/12 09:32
34F：推 aquaticplant: 小孩子才做選擇 42.71.15.112 05/12 10:10
35F：→ treeeasy : 特休不一定放得到歐，綠共不提案就 111.71.93.75 05/12 10:11
36F：→ treeeasy : 是假的 111.71.93.75 05/12 10:11
37F：推 eee60109 : 轉特休佳 42.73.240.178 05/12 10:12
38F：推 sleepbear15 : 說特休更好不是老闆，就是沒出社會 49.216.177.158 05/12 10:16
39F：噓 pan1013 : 拜託不要齁 直接全國放就好223.136.207.247 05/12 10:52
40F：→ dong531 : 還可以吧，說特休放不到，你們公司 42.70.71.24 05/12 10:56
41F：→ dong531 : 也太爛了吧== 42.70.71.24 05/12 10:56
42F：推 EXTECH : 你無法在同公司待一輩子，照表放假223.140.176.124 05/12 11:10
43F：→ EXTECH : 才是正解223.140.176.124 05/12 11:10
44F：→ tinybunny : 喜歡特休 可以換錢 國定假只是變相 106.64.104.201 05/12 11:16
45F：→ tinybunny : 減薪 過年差點窮死 106.64.104.201 05/12 11:16
46F：推 dinotea : 沒上過班？101.138.141.130 05/12 12:34
47F：推 jospa : 我建議加5天國定假和加5天特休啦, 223.140.41.184 05/12 12:42
48F：→ jospa : 把之前被民進黨硬砍的7天假加倍還回 223.140.41.184 05/12 12:42
49F：→ jospa : 來!!! 223.140.41.184 05/12 12:42
50F：→ lluunnaa : 強烈建議不要換成特休 61.228.31.155 05/12 13:11
51F：推 amaranth5566: 待爛公司卡特休還當成常態，笑死 45.112.38.111 05/12 13:12
52F：噓 Behave : 到處發文洗地的行為比較像側翼耶， 118.170.89.83 05/12 13:26
53F：→ Behave : 確定要自己標記嗎？ 118.170.89.83 05/12 13:26
54F：→ pancakeorigi: 你開公司的話可以自己搞啊 61.221.242.226 05/12 13:50
55F：推 ywlocw : 多的是請特休會被白眼 27.242.199.232 05/12 13:55
56F：→ dong531 : 阿不就是奴工在助長這些垃圾公司 111.71.9.205 05/12 14:21
57F：噓 caramelputin: 多的是優於勞基法的公司，多五天根 61.224.151.253 05/12 14:36
58F：→ caramelputin: 本也沒糖吃，放國定假日才是真的。 61.224.151.253 05/12 14:36
59F：→ caramelputin: 也不用看別人臉色放假… 61.224.151.253 05/12 14:36
60F：→ dong531 : 請特休要看臉色？？？ 111.71.9.205 05/12 15:22
61F：→ j5a5m0e4s : 不要 你以為每間公司都隨你放？ 49.216.48.172 05/12 15:31
62F：→ Ron51320 : 提案阿，提阿，不提都沒用 101.10.237.198 05/12 16:01
63F：推 MJx116 : 我們特休不能休，不高興可以離開223.138.180.209 05/12 19:12
64F：噓 hsupaijay : 快去請反對又贊成的蠢蛋去提案啊 49.217.125.60 05/12 22:23
65F：→ tinybunny : 吵半天問題在慣老闆? 106.64.104.201 05/13 00:46