作者vincex (Ｖ六)
看板WinMine
標題[聯盟] 獎金分配以及發放制度調整
時間Wed Jul 16 05:56:37 2008
七月底發放的獎金改成以下:
1.所有選手七月的薪資
2.所有選手的簽約金
標準約選手的簽約金為薪水的20%
複數約選手的簽約金為首月薪水的30%
前面這兩項每隊15000 隊長不算簽約金 多退少補都找隊長
也就是說七月底所發放的獎金 跟七月團隊戰績無關
每隊所分配的15000 扣除隊長薪資以外 選手薪資+簽約金至少需到達12500
如果不到12500 隊長請自行調高簽約金
3.七月個人獎項將不頒發數據榜領先的獎項
改成:
a.聯盟本月最優秀選手(一名) 3000
由所有選手票選 不能投給自己隊上的選手
b.各隊本月最優秀選手(每隊一名共四名) 每人1000
由各隊自行票選 不能投給自己
ps1.以上投票採匿名投票(將選票寄到板主信箱 板主統計後公佈)
ps2.a跟b的獎項不會重複 也就是說 聯盟最優秀選手
如果也是該所屬隊伍的最優秀選手是 則由該隊第二名遞補
＊七月的團隊成績獎金將在八月底發放
成績好的隊伍能在下個月有較多的薪資空間來運用 似乎是比較合理的
也就是說(以隊長的角度看來)
當我知道我這個月拿了兩勝 我就知道我下個月有15000的空間可以運用
團隊總開銷(本月薪資+上個月的豪華稅+本月簽約金+上個月的獎勵金)
不得超過
當月可運用資金+團隊歷史正盈餘(
這部分就是隊長掏腰包補貼的意思)
若更換隊長則團隊盈餘歸零
如果超過了 先扣隊長薪水 再扣副隊長薪水
連續三個月超過 聯盟強制介入更換隊長或隊伍重組
＊選秀會補進新人需加發簽約金(跟上面的一樣)
隊長可自行調整 只可多不可少
＊豪華稅率調整(十月開始)
團隊薪資 豪華稅
14001~16000 50%
16001~ 100%
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 118.167.172.66
1F：推 gothatet:囧 越看越不懂了 07/16 10:56
2F：→ vincex:出門 回來再跟你解釋 07/16 11:05
3F：→ vincex:總之就是週期往後沿 07/16 11:06
4F：→ vincex:就這麼簡單 07/16 11:06
5F：推 Rickyfish8:所以，隊員七月底領七月的薪水＋簽約金， 07/16 12:59
6F：→ Rickyfish8:八月底再領一次七月的薪水＋隊員和隊上約定的獎金 07/16 12:59
~~~~這邊不對 是八月 快月底了 大家快去談薪...
7F：→ Rickyfish8:是這樣解讀嗎.... 07/16 12:59
七月是第一個月 特例 八月開始的領法都一樣
七月領的: 七月薪水+簽約金
八月之後: 上個月的激勵金+這個月的薪水
舉例:
聖誕月七月拿下三勝
所以八月就有17500的資金可運用
扣除正副隊長的八月複數約薪資 以及 所有隊員的七月獎勵金(聖誕月沒有獎勵金T.T)之後
剩下的就是可以運用在自由市場選手的資金
別忘了標準約選手八月開賽前就要重新簽訂合約(他隊是可以挖角的)
也就是說 上個月隊伍表現的好不好 會影響到這個月可運用資金的空間
可能會因此無法與隊上大牌選手簽約
8F：推 Rickyfish8:關於豪華稅，因為舊版是訂15000，複數約也已排到九月 07/16 14:26
9F：→ Rickyfish8:現在如果更改為14000開始課50%稅，是否可以不朔及既往 07/16 14:26
10F：→ Rickyfish8:而從十月開始豪華稅新制呢? 07/16 14:26
11F：推 Rickyfish8:或者，可以再與隊員協調更改複數約薪資內容嗎？ 07/16 14:30
12F：→ Rickyfish8:以騰出空間運用這減少的薪資上限。 07/16 14:31
13F：推 Rickyfish8:以本隊為例當初規劃九月薪資時保留了1千的團隊薪資空間 07/16 14:33
14F：→ Rickyfish8:若臨時照新制，則可運用空間將因制度所變而被縮減。 07/16 14:33
OK 新制豪華稅延後到10月實施
15F：推 Rickyfish8:感謝的了 :) 07/16 15:33
七月簽約金細節有修正
16F：推 CopyRight:有懶人包嗎.....? XD 07/16 17:48
17F：推 CopyRight:如果簽約金會依單數複數約而調整, 那我可以重訂合約嗎? 07/16 20:19
18F：→ CopyRight:我好像還沒搞懂豪華稅這東西 或者說 弄懂後又忘了 哈 07/16 20:25
19F：→ vincex:不行 07/16 23:41
20F：→ vincex:簽約金你可以自行調整 20% 30%只是下限 07/16 23:41
21F：推 apang:投票 是什幾號以前寄? 07/17 00:43
22F：推 gothatet:XD 薪水那麼低 獎金20%感覺太少了所以聖誕月沒有獎金XD 07/17 01:58
23F：推 gothatet:還是覺得全部回饋在薪水上比較實在XDDDDDDDDDD 07/17 01:58
24F：推 gothatet:團隊總開銷不得超過當月可運用資金 07/17 02:30
25F：推 gothatet:感覺這點跟豪華稅會衝突 07/17 02:30
如果A隊單月4勝 下個月就有20000可用
但是14000開始就要課豪華稅.
這並不衝突
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關於簽約金補充解釋:
參加選秀初次簽約才叫"新人"
只有新人才需要在簽約時附上簽約金
※ 編輯: vincex 來自: 118.167.177.104 (07/17 19:24)
26F：推 gothatet:謝謝解釋XD 07/17 19:22
27F：推 gothatet:我發覺我想問的不是這個XD 是薪水上限感覺就多不起來了 07/17 19:26
28F：→ vincex:每個月收入最多也就20000 你總不可能總薪資超過20000吧 07/17 19:27
29F：→ vincex:還要比20000更高? 沒有意義吧 07/17 19:28
30F：推 gothatet:XDDDD 豪華隊啊 07/17 19:28
31F：推 gothatet:沒有啦 只是因為我設想中想要有盈餘的制度 07/17 19:28
32F：推 gothatet:所以如果之前累積的不能給以後用 那累積就沒用了 07/17 19:28
33F：推 gothatet:假設這個月我的隊員很強20000P 07/17 19:30
這個月很強 是下個月拿到20000P
34F：推 gothatet:下個月不小心掉下來12500P 07/17 19:30
下個月很爛 那就下下個月簽約的時候控制好
把周期延後就是這個用意.. 讓隊長不是賭博性的簽約 而是看到成績之後在簽約
35F：推 gothatet:這樣每個人扣薪好嚴重XD 07/17 19:30
36F：推 gothatet:如果之前有盈餘就可以拿來補貼這個很淒慘的月份XD 07/17 19:30
37F：→ vincex:先去吃飯 晩點會把有盈餘的狀況考慮進去作修正 07/17 19:35
38F：推 gothatet:謝謝V大啦^^ 07/17 19:36
39F：推 gothatet:對了 以後我要叫你V六XDDDDD 07/17 19:37
40F：推 gothatet:下個月很爛 那就下下個月簽約的時候控制好 07/17 19:42
41F：推 gothatet:所以就會扣薪很嚴重不是嗎@@ 07/17 19:42
扣薪這個用詞只適用有簽複數約的正副隊長
其他選手不會被扣薪
標準約選手到期之後就不是你的了 所以不會有這個問題
42F：推 gothatet:所以你是想跟我強調標準約的風險嗎XD 07/17 20:15
43F：推 gothatet:對了阿龐的問題XDDD apang:投票 是什幾號以前寄? 07/17 20:52
44F：→ vincex:四場比賽結束後 07/17 21:12
※ 編輯: vincex 來自: 118.167.191.120 (07/17 22:55)
45F：推 gothatet:已收到盈餘的使用標準 謝V六XD 07/17 23:05