人家有資歷 有實績 簽了獎勵合約 都拿不到紅利了 你小小員工賽到一台未來車 還是別想了吧 戴正吳12月底新北地院提告　一原因法官強制三方調解 鏡週刊 https://www.mirrormedia.mg/story/20250117fin003 上週新北地方法院，傳出一則重大的勞工求償民事訴訟，事涉三方大有來頭。被告的兩方，分別是全球電子代工龍頭鴻海，以及創辦人郭台銘，提告的一方則是已退休的前鴻海集團副總裁、前日本夏普會長（董事長）戴正吳，要求鴻海給付逾10億元的獎勵金。 本刊調查，2016年，郭台銘豪砸3,888億日圓（新台幣819億元）入主日本液晶之王夏普，由於當時夏普被東京證交所（簡稱東證）從東證一部（大型公司、主要成份股）降格至二部（中小型公司），為了振衰起敝這家百年老店，郭台銘欽點有鴻海日本通美譽的集團副總裁戴正吳擔任夏普社長，為激勵戴正吳早日讓夏普重返榮光，郭台銘與戴正吳簽下一紙激勵獎金合約，只要能夠達成合約內，包括重返東證一部等條件，就給付一定數額的鴻海股票給戴正吳當獎勵金（Bonus）。 鴻海於2016年斥資3,888億日圓買下日本液晶之王夏普。 戴正吳出任有史以來首位非日本人的夏普社長，他不負郭台銘所託，只花了1年3個月的時間，就讓虧損累累的夏普獲利，還重返東證一部，但2023年，退休返台的戴正吳就鮮少出現在媒體前。沒想到，去年12月下旬，戴正吳突然向新北地方法院遞狀，要向鴻海與郭台銘兌現當年簽訂的獎勵合約，給付超過新台幣10億元的獎勵金。 根據了解，戴正吳12月下旬就寄出民事訴狀給鴻海與郭董，由於民事案件必須先繳交裁判費，一開始戴正吳並未繳交，直到月底前，才繳交立案，上週地院承審法官找來三方律師，告知要進入強制調解期。「法官諭知，此案事涉三方，必須進入三方調解程序。」知情人士對本刊透露。 一位法界人士向本刊分析，通常勞資民事訴訟，都會先進入強制調解期，法院會給勞資雙方四個月的調解期，「如果在期限內調解成功，就能結案，調解失敗才會進入訴訟程序。」 針對戴正吳提告追討獎勵金一事，他的律師林樹旺表示，尚未進入訴訟，目前都在協商中，不便表示任何意見。本刊透過永齡基金會向郭台銘詢問此事，基金會表示，創辦人個人事務，不便回應。鴻海則發出重大訊息表示，關於本案，本公司基於合法合規精神，一切依法辦理 ----- Sent from JPTT on my Google Pixel 7. --

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