作者pacino (掃地僧)
看板Tech_Job
標題Re: [新聞] 他待高通13年被裁員！資遣費數字曝光：
時間Sun Sep 24 11:56:17 2023
本魯親眼目睹過大外商的裁員
1. RSU / ESPP
只有在職時才能領。
例如，下個月1號有RSU，這個月底前離職就拿不到。
2. 依勞基法
在職一年是0.5個月，N年就(N x 0.5)個月。
3. 法外的
3.1 未修完的假可折抵日薪發給。
3.2 公司佛心贈給
以前有聽過額外給N個月的。
現在大部份只給一個月。
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1F：推 gn01216674 : 一定給優於勞基法的 公司目的就是自願離職 減少通報 09/24 12:01
2F：→ gn01216674 : 政府的裁員數量 09/24 12:02
3F：→ gn01216674 : 沒有優於勞基法的話 靠北那就給他裁員就好了啊 還有 09/24 12:02
4F：→ gn01216674 : 失業補助耶 09/24 12:02
5F：→ gn01216674 : ESPP你拿出來的錢會退回給你, RSU人不在沒得領很正 09/24 12:03
6F：→ gn01216674 : 常, RSU就是一般台廠分紅的概念 09/24 12:03
7F：→ pacino : 大規模裁員，台灣規定一定要通報。 09/24 12:04
8F：→ pacino : Q若是大規模裁員，就不會顧及面子給太好， 09/24 12:06
9F：→ pacino : 大規模的裁員，法律另有定義。 09/24 12:09
10F：推 gn01216674 : 還有只多給一個月，那證明你聽的不夠多，前陣子美光 09/24 12:09
11F：→ gn01216674 : 隨便都超過一個月 09/24 12:09
12F：→ ChampYen : 勞基法是一年換算半個月 最高領六個月 09/24 12:10
13F：→ gn01216674 : 朋友剛去沒多久被裁，嚴格說法律上是自願離職，就領 09/24 12:11
14F：→ gn01216674 : 破百萬，然後下個月其他公司繼續上班 09/24 12:11
15F：→ gn01216674 : 這篇作者沒搞懂公司為何要多花錢搞自願離職的目的 09/24 12:11
16F：→ pacino : 感謝12樓更正 09/24 12:13
※ 編輯: pacino (111.240.167.196 臺灣), 09/24/2023 12:31:29
17F：噓 i1210 : 非自願裁員要早幾個月通報不然要被罰錢 09/24 13:51
18F：推 Roderickey : 裁員前10天通報即可吧 09/24 15:47
21F：→ i1210 : 裁100個以上法條不同 09/24 16:45
22F：→ i1210 : 這次是165優離 09/24 16:46
23F：推 npsi : 多給一個月是因為要你當天走所以補足預告期的薪水 09/24 19:21
24F：推 Cinderlin : 大家是不是錯怪美光惹？ 09/25 11:53
25F：推 yytseng : 我們公司當年被合併裁員的時候，有人拿了二十幾個 09/26 10:51
26F：→ yytseng : 月 09/26 10:51