作者nerv7779 (St.Fenrir)
看板Tech_Job
標題[討論] 關於華碩水池(Talent pool)的現況與討論
時間Mon Aug 14 11:39:52 2017
-本篇代同事發文-
早在有明確的水池消息時，大家就在討論了。
那時候，整個公司的氣氛是充滿焦慮的，一來不知道自己會不會是被推池的對象，二來是
不知道自己是不是國王派系人馬。
當下，公司對外的宣稱是：沒有要進行裁員的動作，但是會進行組織改組。
是的，公司的確如它所說的做了。
某一天，高層突然發了全公司的mail，開啟所謂"talent pool"的組織改組程序。
而這個組織改組的程序，基層沒有人知道到底實際上會怎麼進行。
我會被約談嗎? 被約談是要說我被選上了? 還是被推池了?
我沒被約談? 是代表我被選上了嗎? 還是其實我已經被放棄了?
當下，焦慮、不安、不滿的情緒，在員工之間蔓延。
其實，組織改組早就開始了。只是你不知道。
如果你是被挑中的人選，那麼你的組織單位會被變更為新的單位；反之，若你是被推進池
裡的人，你的組織單位還是會維持原名稱。
意想不到吧?
很多人，根本不知道自己被推池了，只因為沒有明確的挑選機制，以及沒有變更單位名稱
。
一切的一切，早就在檯面下做好準備，並被確實的執行。
首先的犧牲者，是那些新進人員。 不到一個禮拜的新人，馬上被推入水池。諷刺的是，
現在仍然持續可以看到有人發華碩的面試經驗文。
然後，是某些不需要的部門，如AMAX整個部門被裁掉，某些部整個被裁掉，全部進水池。
那接下來呢?
公司的確如當初所說的，開始媒合工作。
第一波，它開始媒合PM類型的工作。
但有些事情，它沒讓你知道。
1. 它把某單位的資深主管推進水池，然後要找完全沒相關經驗的人來取代該主管的位置
2. 有消息年底至明年年初又會再有一波推池計畫
現在，公司裡面的氣氛很詭異。
幸運沒進水池的人，擔心自己會被推池，導致各種的詭異行為。
掉進水池的，想盡辦法要上岸。但又因為沒有明確的機制，使得自己必須到處去找各單位
問有沒有缺。
沒進水池的人，不想跟進水池的講話，成為一種人為的階級差異。進水池的，認為自己被
否定，被貼標籤，憂鬱、煩悶。
而兩者共同的情緒，就是恐懼。誰知道自己會不會一個不小心，因為管理者的喜好，而
進入水池?
應該是這禮拜吧，人資主管預計電話約談第這波媒合工作的人。
但也有某些主管很坦誠地說，不曉得公司明年的政策若要再度推人，不確定能不能保住現
在這些被媒合的人。
這算什麼?
是打算現在把你媒合起來，然後等明年要發年終獎金的時候再把你推入水池嗎?
是打算用沒經驗的人取代某些資深人員，來減少發放的薪資嗎?
是打算先媒合成功，然後再來兩次新人考績C讓你走路嗎?
我的疑問從來沒有少過。
老實說，我感到很困惑。我不知道下一步該怎麼走。
請問大家對這個狀況的想法是?
--
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1F：推 afablueeye: 水鬼的逆襲08/14 11:43
2F：→ WenliYang: 石頭 不期不待才是生存之路08/14 11:45
3F：推 docker: 這公司還依依不捨08/14 11:46
4F：推 afablueeye: 外資應該是直接裁員給資遣費。建議華碩可以發mail給 08/14 11:47
5F：→ afablueeye: 員工自己選，要被裁還是當水鬼，自己選一個08/14 11:47
6F：推 ffutool: 上半年eps7.62.搞到像負債一樣08/14 11:49
7F：推 UUber: 怎麼跟某海邊的狀況有點雷同08/14 11:49
8F：推 badid: 薪水有準時發就好,反正華碩就是要規避資遣費,要離職前先待08/14 11:50
9F：→ badid: 久一點把該領的資遣費領到再離職 08/14 11:50
10F：→ alberthead: 磐石公司也不是第一次出包改組了, 然後出包時的大頭08/14 11:53
11F：推 neofish: 分紅全部歸0，看員工能撐多久08/14 11:53
12F：→ alberthead: 都是那位強尼先生, 我看他才是那個優先進 talent pool08/14 11:54
13F：→ alberthead: 的人吧...08/14 11:54
14F：推 shyshyan: 董事長你敢嘴？08/14 12:00
15F：推 mhb2266: AMAX還在啦08/14 12:22
16F：→ red81222: 環工部門，通常是最後走或不會被推的單位08/14 12:22
17F：噓 tommie: 垃圾磐石，連資遣費也要規避08/14 12:26
18F：推 Roderickey: 這樣感覺大家互相猜忌分化 鬼咬鬼 真是高招08/14 12:27
19F：→ Roderickey: 分紅歸0就一去公司就看股票 看到收盤08/14 12:28
20F：→ Roderickey: 然後下午休息一下看德股跟台股盤後 到下班XD08/14 12:28
21F：→ lucky4283: 明明就有賺錢 幹嘛這樣搞08/14 12:32
22F：推 tihs104: 有賺錢幹麻這樣搞，看看切割後的勢力板塊就知道了 08/14 12:42
23F：推 yamax: 賺錢除了鬥爭搞組織啥都不會，賠股東錢殺下屬交差，垃圾08/14 12:43
24F：推 join183club: 描述的真寫實，進池的人會有事情做嗎？08/14 12:48
25F：→ dreamnook: 這池是化糞池嗎Σ(ﾟДﾟ)08/14 12:48
26F：推 ejnfu: 找別間公司啊 08/14 12:52
27F：推 IwasHappy: 進水池就該找工作了08/14 12:55
28F：推 runslow: 我朋友進水池，上周剛離職08/14 12:55
30F：推 yy2218: 水池到底是什麼呀08/14 13:04
31F：噓 duser: 幫低調，記者87%會抄 08/14 13:05
33F：→ chocopie: 蓋完池就趕快生免洗兵08/14 13:11
34F：推 Preaz: 聽到的消息是會成立一個新BU，從池子裡面拉人出來，還在池08/14 13:12
35F：→ Preaz: 中的如果其他BU也不要，會開始裁。年資淺的，資遣費沒多少08/14 13:12
36F：→ Preaz: 真的可以開履歷了08/14 13:12
37F：推 williamsm: 好奇問 目前在池子的現在還在做原單位的事情嗎？還是..08/14 13:19
38F：→ williamsm: ？08/14 13:19
※ 編輯: nerv7779 (223.136.126.170), 08/14/2017 13:21:07
39F：推 cjo4zo2k7al: 聽說池子裡的人做的事跟進池前一樣，只差在沒分紅拿 08/14 13:22
40F：→ cjo4zo2k7al: ，不知道是真是假 08/14 13:22
41F：推 craig: 有出路的就快走，沒有的就養老啊～ 08/14 13:27
42F：推 rogerwang: 好像大逃殺哦 cool 08/14 13:50
43F：推 hata506: 如果擔憂 不如趕快閃人 有能力的人到外面一樣能生存 08/14 13:54
44F：噓 eatingshit: 還好我在孔劉部門 沒這種煩惱 08/14 13:58
45F：推 miler22020: 恐劉部門....XDDDDDDDDDD 08/14 14:00
46F：→ c890317: 一堆人進水池 公司還是有新人報到 根本問號 08/14 14:07
47F：推 iamonmyway: 上班打混炒股搞團購，下班健身房，其實比公務員還爽 08/14 14:17
48F：→ chucklee: 要自保大概只剩組工會這條路了 至少可以集中資訊討論 08/14 14:18
※ MaligB:轉錄至看板 Gossiping 08/14 14:19
49F：→ chucklee: 進行中那一點點消息外界很難幫得上忙 真爆發也來不及了 08/14 14:19
50F：推 iamonmyway: 對家裡有房的，根本爽缺 08/14 14:19
51F：→ crimson11: 若是真的 手段陰毒而失之厚道 企業領導人失卻人心 08/14 14:20
52F：推 amraam: 只剩下組工會這一步能自保了 08/14 14:21
53F：→ crimson11: 沒有企業向心力 就從此變垃圾廢物們的蠱盆了 垮是指日 08/14 14:21
54F：→ crimson11: 可待 08/14 14:21
55F：推 yolasiku: 八仙好像沒開惹 還可以去哪個水池玩啊 08/14 14:27
56F：推 ASUSboy: 手機真是親兒子 做成這樣才四十幾個進池 08/14 14:30
57F：推 ckp4131025: AMAX不是裁掉啦，不過以後要換名字了 08/14 14:38
58F：→ CharlesWoo: 最好笑的是進池的沒跑，沒進池的反而跑超快~ 08/14 15:17
59F：推 jakert123: 好像black mirror劇情 08/14 15:25
60F：→ robler: 沒什麼好笑的，環境差，有能力的都是最快跑的 08/14 15:26
61F：→ whipzj: 外面福利好環境佳自然就跑了 有卡住位置的就撐一下 08/14 15:28
62F：推 lantimes: 自己的選擇 走或不走 08/14 15:39
63F：推 frankshih: 發文前請謹慎打聽，amax還在，部分進手機部門，剩下的 08/14 15:54
64F：→ frankshih: 轉研究單位，之後有可能改名(不過待遇跟pool 一樣就是 08/14 15:54
65F：→ frankshih: 了... 08/14 15:54
66F：→ egg87: 進pool其實也不錯 擺爛就好了 08/14 16:02
67F：→ MANSUN999: 分紅要改成年底一次領，大家還是快逃吧。 08/14 16:35
68F：→ MANSUN999: 上下年度只要有一次業績不如預期，整年分紅泡湯。 08/14 16:36
69F：推 syterol: 一次資遣一次痛，搞成這樣人心浮動對公司真的好嗎？ 08/14 16:44
70F：推 MINGSING: 抓交替的概念…… 08/14 18:31
71F：推 ptta: 這招好厲害，讓人焦慮痛苦進而自行離職 08/14 19:16
72F：推 usan: 這就是HR的價值...唉 08/14 19:22
73F：推 shakesper: 企業流程再造(BPR)真的很不容易,請大家多多支持領導者 08/14 19:25
74F：→ shakesper: 的策略好嗎 08/14 19:25
75F：推 tenninetall: 這間真是優良企業 08/14 19:34
76F：噓 lammin: 搞得像是哪部心機漫畫的劇情大綱一樣 08/14 19:36
77F：推 engeering: 這幾天這麼熱 連外面的人都想進來泡阿 08/14 19:37
78F：推 doranako: 大公司裁員就是搞一個水池，開始媒合，宣稱組織調整 08/14 19:41
79F：推 qazxc1156892: 水鬼 08/14 20:08
80F：推 justinnn: 其實把水池改為"AI人工智能研究中心",說不定一堆人想進 08/14 20:36
81F：推 AGATELINK: 水池 = 待汰除名單, 鬼月快到水鬼要來抓交替了 08/14 20:39
82F：推 gn01657736: 我朋友也進pool了qq 08/14 21:12
83F：→ sc1: 水池有鯊魚 08/14 21:16
84F：推 dunhill1: 孔劉上車了，是失速水池！ 08/14 21:24
85F：推 rogerlin2016: 有本事就快點閃吧 08/14 21:35
86F：推 shadowppt: 一堆賠錢的公司都沒這樣人心晃晃... 08/14 21:35
87F：→ katzlee: 不想陪他玩換工作啊 08/14 22:06
88F：→ bervis: 不想發資遣費呀，給你推入水池，你自然會離職～ 08/14 22:26
89F：推 smallmin1107: 唉...品牌廠搞成這樣 08/14 22:29
90F：推 bear753951: 手機感覺越虧資源越多啊，不懂老闆這麼愛手機是為了啥 08/14 22:37
91F：推 super4v: 手機不做 還能做什麼？ 沒路了 08/14 22:56
92F：→ Roderickey: OPPO都賣贏華碩... 唉 08/14 22:58
93F：推 meowgy: 變成這樣董事長一點錯都沒有？ 08/14 22:59
94F：推 ejnfu: OPPO全球前五大了耶，賣贏華碩很正常吧… 08/14 23:03
95F：推 laiko: 阿就生存遊戲啦~ 沒關係沒靠山也自覺不會被挑中的就... ^^" 08/14 23:57
96F：推 firse: 挺石頭賣肝基層 拒買子龍產品 08/15 00:08
97F：推 qscNERO: 可怕 08/15 00:50
98F：推 chapters: 水池裡的人現在去外頭找工作，行情會不會比較差？ 08/15 04:14
99F：推 rogerlin2016: 都泡過水了大概價錢先砍一半吧 08/15 07:16
100F：→ gunbade: 真的是間鳥公司，唉 08/15 07:43
101F：推 brke: 有能力的到外面一樣能生存不是幹話嗎 同樣道理有能力怎麼 08/15 09:21
102F：→ brke: 會被裁員 有人一輩子都不會因為壓力過大影響身心嗎 08/15 09:21
103F：推 FK56: 有能力的人也是會被裁員的，呵呵 08/15 09:33
104F：推 shadowppt: 大陸內需屌打台灣，會贏很正常的 08/15 10:12
105F：→ syterol: 都說水池是未公開的秘密，哪有人求職會特別說待過水池 08/15 10:52
106F：推 super4v: 在水池的 一定程度是菜鳥吧, 或者不是國王人馬, 不一定是 08/15 11:57
107F：→ super4v: 能力差的, 反而在安全名單內的肥貓, 才要擔心自己有沒有 08/15 11:57
108F：→ super4v: 能力在外面生存吧？ 08/15 11:57
109F：推 kendiv: 要你自己走路而已 08/15 13:25
110F：→ vagus: 不塊陶還在留戀什麼 08/15 18:44
111F：推 Anguschen: 如果我被挑到，一定跟他耗。 08/15 20:46
112F：推 bear753951: 擺爛待在池內準備考試超爽的，大家都不知道泳池的好 08/15 21:56
113F：噓 SkyReaching: 樓上說在孔劉部門的，是不知道貴部門裁最多人嗎？ 08/17 00:41
114F：噓 bear753951: 樓上機構是筆電砍更多喔，孔劉好棒棒 08/17 09:36
115F：推 SkyReaching: 機構手機和筆電不是同一個部門嗎？砍更多是怎麼算的 08/17 13:11
116F：→ SkyReaching: ，願聞其詳.... 08/17 13:11
117F：→ hder: 其實就當放假 不是很好 反正有薪水 08/17 20:56
118F：→ hder: 這麼多人被推池 反正沒事作 出來組工會跟公司 08/17 21:02
119F：→ hder: 談判阿 不然只會被各個擊破 08/17 21:03
120F：推 iino: 只是水池又不是化糞池 08/17 22:44
121F：推 ryanlei: 要自保大概只剩組工會這條路了 08/18 10:44
122F：推 saiya: 好笑耶,這樣搞有能力的沒進池可是嚇跑了.反正有能力哪裡都 08/18 12:39
123F：→ saiya: 能過得很好,然後沒能力的進池 不敢走, 整個公司汰強留弱 08/18 12:40
124F：→ saiya: 這樣不用一兩年整個公司體質就掛了 08/18 12:40
125F：推 lipstick: 資方這招真的猛 08/18 15:15
126F：推 LeBronBlatt: 當初有很優秀的朋友進去。1個月就自己閃人 08/19 09:04
127F：→ kosum: Amax是什麼啊？ 08/19 14:39
128F：→ enso: Pool自組公會 08/20 23:04
129F：推 YH1927: 推 08/29 17:56