※ 引述《onseme (onseme)》之銘言： : 小弟不才，正巧待過系統廠與IC廠 : 系統廠與IC廠在板上 討論的火熱 我就照我的經驗 分享一下我的看法 : 就步調而言 : IC廠 : 台北的步調 : IC廠的步調很快，中間休息時間大部分只有1小時 (含吃飯) : 工作效率很高，幾乎看不太到有人滑手機，看與工作無關的網頁 : 精神壓力比系統廠來得高，同事間的感情沒有系統廠來得好 : 系統廠 : 南部的步調 : 系統廠有時問題的排除耗時、誇部門的合作較多 : 有時候為了等其它部門，會有空閒的時間 : 系統廠的人滑手機、逛網頁甚至團購會比較多 : 系統廠同事間的感情比較好 : 常常看到系統廠的人下了班，會在FB說 我下班了(可能是半夜三點) : 但若在IC廠三點下班，可能連上FB的力氣都沒有 : 就技術而言 : 系統廠遇到問題可以找原頭的廠商來解決 如IC廠 : 不能說系統廠學不到東西，他是學得廣，但不精 : 還是需要判斷是什麼Module出了問題 甚至是自己整合出了問題 : IC廠因為都是自己研發的東西，所以自己的問題 只能自己解決 : 但也因為這樣分工很細，每個人有負責的領域 : 簡單舉一個例子： 假設WiFi卡有問題 : 1.系統廠可能就是要找到是WiFi卡的問題，並且證明它 : 該給的電有沒有給，CLK對不對，線路有沒有接錯，確定都沒問題才找廠商 : 2.IC廠，WiFi有問題又分很細啦 可能是干擾問題 有干擾問題的專家 : 可能是RTOS的問題，有RTOS的專家 : 就薪水而言 : 有可能IC廠的資深RD 就可以贏過系統廠處級職位以下的薪水 : 個人感想： : 我不會說系統廠學不到東西，而是學到的技術是不一樣的 : IC廠的公司制度、管理、訓練比較好 : 但分紅費用化之後，許多人不太願意去IC廠 (太累) : 現在IC廠的前輩們都很強 只有前四大才可以進IC廠 : 現在不一定要四大就可以進IC廠了 後進的晚輩需要花比較多時間上手 : 因為制度的關係，所以公司弱化的速度不會太快 有點像是吃老本的感覺 : 只能說，台灣的環境在變，現在年輕人要的是生活品質 : 心態是：公司給多少 我就做多少 早下班的人 變得比以前多 : 系統廠很常見的問題，就是會把Issue談掉 甚至讓客戶看不到(搓掉) : 這一點在IC廠 從以前看不到，到現在越來越常見了 : IC廠因為工作的精神集中度比較高，薪水也比較高 : 系統廠，不太需要處於緊蹦的狀態，薪水沒那麼高 但做得比較長久且較快樂 : 沒有好與不好，端看你要什麼生活 : 個人淺見，這只是我看到的部分，說不定與其它人看到的不同 : 歡迎大家一起分享自己的看法 : 謝謝 : 至於是靠前輩在撐這個字詞，抱歉 我用得太嚴重了 : 要表達的是，在10年前 進IC廠的新人 : 與現在進去IC廠的新人 這二個時間點 新人實力是有一點差距的 : ----------------------------------------- : 修改部分字詞，科技版是一個給大家意見的地方 : 希望大家能給出更多的意見 給其它人參考 : ------------------------------------- 系統廠又操又沒錢 沒啥理由不跳啊！ 沒道理菜鳥要傻傻領40k*14 然後每年調薪2~5%吧？ 老人爽過分紅過 分紅費用化後月薪也加薪過20~35%當然可以稱下去 談論這個沒啥意義 也只會增加內鬥 現在系統廠毛利低 別忘了國外加油站工讀生都年薪百萬 身邊有同事生活過的更好都很鼓勵跳槽 -- Sent from my Android --

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 222.251.45.48 ※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/Tech_Job/M.1431759118.A.ACE.html ※ 編輯: Push5F (222.251.45.48), 05/16/2015 15:04:08