作者KUASkako (kako)
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標題[新聞] 群創營收超預期 獎金遲發員工不滿
時間Thu May 7 20:47:39 2015
https://goo.gl/iGy9Pr
群創營收超預期 獎金遲發員工不滿
鴻海集團旗下的面板廠，群創電子才剛宣布2015年第一季的
營收超過千億，優於市場預期
，不過，卻同步宣告原本預計5日發放的獎金，要延後發，引發員工不滿，上網爆料，也
讓網友回憶起，去年轟動一時的梁小花事件。
在PTT上搜尋群創，發現有員工在爆料，5日要發放獎金，結果公司卻公告，因為作業考量
，發放時間要做調整，而且會另行通知，這讓員工怎麼接受。
民眾：「
很糟糕說話不算話，就抗議叫他發，台灣人最愛抗議了。」
民眾：「有點失望因為工作那麼久，就忽然沒有獎金了。」
網路上也引起熱烈迴響，有網友回應群創根本就是
奴隸集中營，還有人虧「包子沒內陷」
，因為群創合併的奇美電，旗下就有食品工廠，生產肉包。
聲音來源：群創董事長段行建：「除了經營狀況要比較好，另外就是我們要看，預測公司
財務的需求，在適當時刻我剛講的，分一次兩次發放，這叫激勵獎金。」
群創宣布延後發放獎金引發反彈，不過，被員工爆料，已經不是第一次，2014年9月，大
老闆郭台銘說要把薪資22K的廠買下來，馬上有員工化名梁小花，在網路上嗆聲，表示自
己薪水不到22K，還有人將薪資單PO上網，本薪只有1萬6000多，逼的郭董只能親上火線。
鴻海董事長郭台銘(2014.5.10)：「關聯性企業將全面清查，5月1日開始生效，比照鴻海
公司的，標準薪資待遇，這裡面包括到，群創鴻準臻鼎。」
身為
台灣第一面板廠的群創，因為薪資待遇，接連被員工打臉，也讓幸福企業，蒙上陰影
。（民視新聞于凡、游博智台北報導）
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台灣第一包子廠
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1F：推 jagger: ㄤㄤ包讚讚讚 05/07 20:48
2F：推 touchBB: 聰明的就當股東了 發越少對股東越有利xd 05/07 20:52
3F：推 KOEI56: 發霉的麵糰你還想期待什麼… 05/07 21:09
4F：→ arcc: 鼎泰豐完勝 05/07 21:28
5F：→ wondtty: 戀人輸包子 05/07 21:30
6F：→ GodIronman: 郭董讚讚讚 05/07 21:36
7F：推 INNOLUX: 明明除了肉包還有水餃 記者卻只報肉包 05/07 21:58
8F：推 KOEI56: 因為連肉包外的麵糰都快沒了 你還想期待有水餃這種高級貨 05/07 22:07
9F：→ KOEI56: ？ 05/07 22:07
10F：推 s860134: 新聞一出今天股價又漲了不少 05/07 22:16
11F：推 jwd: 包子店 HR 辛苦了 這陣子離職人爆多 又要揹上罵名 05/07 22:29
12F：→ jwd: 事實真相就是最上面的大頭說謊 05/07 22:29
13F：→ jwd: 想先砍完人再發錢 還講得一付頭頭是道勒 人不要臉天下無敵 05/07 22:30
14F：→ jwd: 最好笑的就是說什麼"每個月"都有提列 提到哪裡去 誰的口袋 05/07 22:31
15F：→ jwd: 來這裡七年內的都只聽過遠古時代有啦 或許哪些人偷偷拿走 05/07 22:32
16F：推 dannioabc: 看到台灣第一面板廠突然笑出來 05/07 22:32
17F：→ jwd: 去年九月那個是分紅不是獎金喔 那是公司明文規定的 05/07 22:32
18F：→ jwd: 且那個數字全都是用"天"計數 說出去根本都笑死人 05/07 22:33
19F：推 gensty: 編號第一也沒有甚麼好高興的啊 05/07 22:33
20F：→ jwd: 今天出來講這些是真的想奉勸還沒進來的新鮮人 又快畢業了 05/07 22:33
21F：→ jwd: 第一份工作也許重要的是練功 但真的可以有更好的選擇 05/07 22:34
22F：→ jwd: AUO 早已經發完獎金(2~4個月不等)又調完薪了 05/07 22:34
23F：→ jwd: 包子店大廚還在那裡搞小劇場 活在自己可憐的世界裡 05/07 22:35
24F：→ jwd: 要知道 一間公司 要有未來 最重要的是要有"誠信" 05/07 22:35
25F：→ jwd: 偏偏包子店大廚剛好沒這東西勒 05/07 22:36
26F：→ jwd: 說好要發 還想用"會在適當的時間點"帶過 05/07 22:37
27F：→ jwd: 最近已經不是只有基層幹樵了 連一些廠處級的臉書也看的到幹文 05/07 22:38
28F：→ jwd: 真的不要來 很可怕 每天大家都在討論要去哪裡面試 05/07 22:38
29F：→ jwd: 以及罵老闆 再加上看一些只會出一隻嘴坐領高薪的白吃領軍 05/07 22:39
30F：→ jwd: 相信我 在這邊工作 你會連自己都弄丟 05/07 22:39
31F：→ jwd: 希望各位包子師傅都能找到好的工作 05/07 22:40
32F：→ jwd: 讓我們一起見證包子店自食惡果 05/07 22:40
33F：推 zephyr0110: 大推jwd~~高層很多豬腦!! 05/07 22:48
34F：→ irinonozomi: 上一篇已經被約談了，現在開始戒嚴嚕 05/07 22:49
35F：→ irinonozomi: 用手機ip發文比較安全…… 05/07 22:49
36F：推 michelson: 推～中肯! 05/07 22:51
37F：→ michelson: 可笑的是公司內部首頁的新聞剪輯完全消音 敢做不敢當 05/07 22:52
38F：噓 lorimoe: 在等7月畢業生加入~包子店完勝師傅群 05/07 22:54
39F：→ s860134: 又有人要被錄音道歉+寫親筆道歉信惹? 05/07 22:55
40F：推 vcx530: 言而無信......好糟 05/07 23:11
41F：推 elfishmin: 中肯推 05/07 23:18
42F：推 windkni: 有聽說段這次反悔是因為四月底的人力精檢提報 05/07 23:25
43F：→ windkni: 部分部門提報人數為0，讓他要砍人確無從下手 05/07 23:26
44F：→ windkni: 所以要求再提一次，可是有多少基層主管會認為自己部門 05/07 23:27
45F：→ windkni: 人過多需要精簡，這不是打自己嘴巴嗎 05/07 23:27
46F：→ windkni: 最適當的時機應該要等要人力精簡到段滿意的那天吧 05/07 23:28
47F：推 windkni: 另外路竹廠看起來是鴻海的人在主導，可能精簡的人力會... 05/07 23:30
48F：→ windkni: 以下請鄉民自行想像 05/07 23:30
49F：推 xyz30317: 新聞剪輯早上有蘋果那篇 下午就沒了 立馬河蟹 05/07 23:35
50F：推 d147258: 包子人力問題不在於每個部門的人數，而是在疊床架屋的組 05/07 23:56
51F：→ d147258: 織部門太多，枝幹不修剪只在那邊拔幾片樹葉，然後抱怨落 05/07 23:56
52F：→ d147258: 葉太多難清理，有用嗎？ 05/07 23:56
53F：推 INNOLUX: 就業一定有風險，應徵工作有賺有賠，求職前應詳閱公開說 05/08 00:00
54F：→ INNOLUX: 明書 05/08 00:00
55F：噓 snthasin: 哪來的幸福企業?笑死人了~ 05/08 00:03
56F：→ a9041208: 所以我說 那個內餡呢 05/08 00:50
57F：噓 lilicoco6664: 砍工廠的人力，腦袋大概跟馬皇一樣 05/08 06:44
58F：噓 lilicoco6664: 總部養太多無戰力的人... 05/08 06:50
59F：推 ttosgion: X這種公司我離職了！ 05/08 06:51
60F：推 s10015: 小魯今天牙痛需要退火一下，正好又有公司面試我。真巧... 05/08 08:01
61F：→ s10015: 我看到白吃領軍突然有一種心有戚戚焉的感覺... 05/08 08:03
62F：推 ebeta: 饅頭裝包子 05/08 09:52
63F：推 g007: 超好奇這次的獎金是多大包，搞的人仰馬翻似的 05/08 12:30
64F：推 ipod89757: 台灣第一？ 05/08 12:44
65F：推 elfishmin: 不要懷疑面板一哥，一定跟滷肉看齊 05/08 13:12
66F：推 girlvivi25: 好爛 05/08 18:25
67F：推 a033326: 跟馬皇一樣嘴炮 05/09 08:39
68F：→ cmefreshman: 如果真的發了 希望副理以下的工程師可以拿超過7天 05/09 15:24
69F：噓 pqpqpqpq: 當初包子健健鬥輸戀人耀耀，從這些對員工福利就懂原因了 05/10 10:57
70F：→ pqpqpqpq: ！ 05/10 10:57