我也很想知道 校長到底 行政裁量權有無上限 昨天學校「職編會」開完會後 明明所有老師依積分填好志願 也沒有衝突 所有的缺都有人 今天 校長就找我 希望我換到低年級 問題是 本校有同年級滿四年優先權 我明明就已接了高年級三年了 還要把我弄到低年級 下一輪就沒有優先權 會被踢來踢去 校長就用 「那我就要用行政裁量權」來修改職編會通過的名單 整個很無言 為什麼校長可以這麼做 又不是校長付薪水給我的 被要求和我換的老師 也超不爽的 為什麼得讓大家不愉快 請幫幫我 我可以怎麼做 ※ 引述《gavinbox ()》之銘言： : 這篇文章也讓我心有戚戚焉 : 公立校長的行政裁量權到底有沒有個上限 : 難道法條沒有明文規定嗎 : 還記得以前高中學應用文時 : 有教到校長跟老師 並非上司跟下屬的關係吧 : 為何老師一定要完全聽命於校長呢 : 我最氣的是... : 為何總是沒有完全地服從(明明表達不想接行政的意願 卻又在公開場合直接被迫要接 ) : 就會被以"你死定了 從此以後你日子難過了"的感覺威脅 : 這是不是違背了互相尊重的意義???? : 感覺很像校長 主任 或資深的老師 都不能忤逆其意 : 感覺他們根本就是惡勢力一樣..!! : ※ 引述《tommylan (小湯米)》之銘言： : : 這或許只是個人的事，但還是必須在此請教各位先進能夠給予些建議 : : 讓我自己能夠再加以思索該怎麼做..... : : ************************************************************** : : 話說我的學校（小學）的行政工作蠻奇特的 : : 都沒有人要搶著做,所以每個學年度都會上演這種只做一年的戲碼 : : 我本身也接組長六年,這四年跟學務主任彼此默契十足,也做出些樣子 : : 但因為學校某些部份實在讓人無法再續任下去 : : 所以主任今年是堅決跟校長辭掉學務主任的工作 : : 現在,她達到目的了,卻是我去頂這個位置 : : 雖然自己接生輔有四年時間,有些經驗 : : 但在我們學校,我也是根本不會想去當主任 : : 當然我的生涯規畫中也不曾去想過 : : 就這麼的...校長今天早上跟我聊了近一個小時 : : 我半推半拖的說回家想想再跟家人商量 : : 下午的校務會議,在他最後發表了長篇的結語後， : : 逕自就宣怖我是學務主任,什麼要為學校犧牲奉獻團隊要團結等話都說出 : : 我是一陣錯愕,但也馬上也出聲表示並沒有答應, : : 也公開感謝他的厚愛,表示自己的能力經驗尚不足,學校有更適合的人選 : : 就在某位校長人馬（較資深的老師）也說什麼會支持的話語之後 : : 我跟他兩人就對話對上了....我還是委婉的表示拒絕 : : 此時竟然人事主認出聲，說是校長有行政任命行政裁量權, : : 發佈了就不要多說 : : 讓我真的.......感覺到十分的不受到尊重 : : 一兩個月的時間過去, : : 校長不曾跟我講過, : : 其實,校長自己的人馬都躲得遠遠的,為何他們就可以拒絕呢？ : : 我總是他最後的墊底人選（之前當上組長也是這樣） : : 才早上詢問下午就發佈確定 : : 讓我對他...也對學校蠻失望的...一些個人的感覺就盡在不言中 : : ************************************************************** : : 我下午曾想過,難道要逼我辭職拿我的工作開玩笑嗎？當然不可 : : 看到前文也有板友分享些簡單的想法 : : 不知大家有什麼經驗或建議可以提供給小弟參考嗎？ : : 我個人是十足的沒有意願,且個性使然,吃軟不吃硬 : : 他硬是這麼做,我會硬是不屈服....... : : 所以呢？？　　只想現在開始擺爛躲過這幾天,剩下的讓他看他怎麼玩 : : 雜七雜八的情緒及事件的描述,若礙眼的話就請見諒了 -- 愛情太短 而遺忘太長 --

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