作者aopen89462 ()
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標題黃敏慧市長真夭壽 市交通局裁員 爆勞資爭議
時間Sat Feb 3 11:54:29 2007
記者余雪蘭/嘉市報導〕嘉市交通局收費員裁減十五人,又從其他單位調來、新聘六人,
引發勞資爭議。九日四位泛綠市議員陪同九位遭解聘人員與市府協調,質疑市府裁員漫無
標準,失業的收費員想到日後生活無著,淚灑會場。
市議會在上月定期會中決議刪減市府及各附屬機關九十六年度約聘僱與臨時人員額度,從
原有五百零一人裁減為三百九十六人,市府全面調整各局科室及附屬單位約聘僱與臨時人
員,除進行裁減外,也做了些許調動。
遭解聘的收費員表示,交通局收費中心共有五十一位收費員,其中十五人遭解聘,包括七
位擔任該工作逾十年的女收費員,收費員是經由考試遴選進來,但市府在裁減十五人後,
又從其他單位調動及新聘共六人進入收費中心,引發爭議。
交通局副局長沈炎明、課長葉國勝在協調會中表示,裁撤人員是市府整體考量,且一切依
勞資法規定,正辦理簽請發放遣散費。
陪同出席協調會的市議員王美惠、蔡文旭、蔡永泉、陳幸枝等人對交通局的說法表示不滿
,質疑裁減標準是否與改朝換代有關。
遭解聘收費員當場哭訴
遭解聘的收費員指出,市府今年新增五個路邊停車收費路段,收費中心業務擴充,應增聘
人員而非裁減。由於被解聘的人員多數是家庭經濟支柱,失業的收費員趙春貴更因為要撫
養三個小孩,上有公婆,且有房貸,哽咽陳述失業後全家坐困愁城的痛苦,其他收費員聽
了也忍不住哭了起來。
協調會並無明確結論,僅分別做成「資方提出人力需求及路段運作規劃及裁員標準,對新
進六個人歸建由資深員工依序遞補」、「勞方則循內部程序建議,資遣費按勞基法一年一
個月計算,並幫忙申請失業救濟」等主張,雙方議定十七日再次協調。
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員蔡永泉趕到現場瞭解情形
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