※ 引述《cc8d (欣)》之銘言： : 壽險業真的辛苦 : 看你的問題我覺得你可能不適合 : 你是為了周休二日才考慮的 : 可是做業務是沒有分早晚假日的 : 早上早早出門 : 晚上11-2點回家是人之常情 : 想想人家上班時你有多少機會可以談保險 : 大部分都是人家下班後 : 休假時才有機會談 : 所謂的周休二日是公司的內勤職員休息 : 所以業務進了辦公室也沒辦法報業績辦理契約變更 : 所以你就去外面談保險吧 : 如果你是人壽老鳥 : 你如果每晚都在家 : 你自己一定壓力大到睡不著 : 因為不是要面臨考核就是沒收入 : 再來新人前三個月的底薪 : 其實是直屬主管支付的 : 不是公司付的這有做過壽險的都知道 .....我就是沒做過才要問的....=-=" : 壽險是沒底薪的 : 一切都要靠自己 : 所謂的菁英班或是什麼新進人員的底薪 : 一定要做到一定的業績才有 : 因為其實是直屬主管付的薪水 : 你三個月都沒業績的話 : 那主管怎麼受得了 : 他也是有家要養的 那我想你也不知道雖然這三個月是主管付的 但是你也是要用以後的業績去還給他的 但是確實 主管能抽多少我就不知道了 : 如果你看待壽險業如一般公司行號 : 上班族或做服務業門市一樣 : 那我勸你別去了 : 壽險業等於創業 : 你去做等於是當老闆 : 一切對自己負責 : 有什麼店的小老闆真的周休二日的嗎 : 店裡出狀況還不是隨時出現 : 很多人開了店以後就再也沒國內旅遊或出過國的呢 ㄜ 照這麼說來 我在公司裡看到的他們員工國內或出過國的出遊都是騙人的唷！ : 而且這行做了 : 不是我不適合換工作就這樣的問題 : 那些跟你買過保險的客戶呢 : 你一走這些人都變成了保險孤兒 難道你覺得一份工作就要做一輩子嗎？ 永遠都沒有離職的一天？ 當然如果你夠負責的話 走後還是會把交待清楚 : 佣金你賺走了 : 這些人雖然會變成你主管的客戶 : 可是你主管又沒有賺到他們一分錢 我不覺得主管是沒有分到一分錢 如果沒分到為什麼他要盯你的業績 如果沒分到他又何必在初期要發那屬於他自己的錢 如果沒分到他又何必要帶人 又只能靠自己的業績收入 只為那一點點的主管津貼？ 如果沒分到我為什麼每次都看到經理都坐辨公室 沒什麼在跑業務 我只是想請問你是經理級的人物嗎？ : 怎會免費服務的心甘情願的 : 除非他們再加買 : 解掉舊的買新的 : 可是換做你是保戶你會願意嗎 : 我覺得你沒這些體認 : 還在考慮打卡的問題 我覺得那不是打卡的問題 是要說清楚的就是要說清楚 怎麼能前頭說的這麼好聽 後頭的但書卻沒說到？ 而且這問題既然起了頭 就要把事情交待清楚吧！ : 業績不是想做多少隨便自己的問題 : 就像新開店 : 剛開店三個月業績最好[親朋好友來捧場] : 壽險也是一樣 : 剛開始先做親朋好友熟練了以後才開始做客戶延伸 : 當然有陌生客戶起家的壽險老鷹 : 不過鳳毛麟角 : 以上抱歉有點毒 : 可是這是我的經驗 : 與你分享 你連我的問題點都抓不準 怎麼能針對問題點服務客人 以上抱歉有點毒 可是這是我所觀察到的 與你分享 --

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