作者localsnake (localsnake)
看板Salesperson
標題Re: [問題] 老闆一直罵我
時間Wed Jun 18 23:45:56 2008
※ 引述《agoodgirl (最討厭喝酒了)》之銘言:
: 最近業績做的不是很好 在保險業呆了一年多
: 也是經歷了起起伏伏 可是這一陣子蠻沮喪的
: 主管一直告訴我 我再不報業績就要把我考核掉
: 叫我拼競賽 我這個月想說先量力而為告訴他我這個月的業績目標
: 主管就說我怎麼沒有雄心壯志
: 我被她這樣不斷的威脅口氣很不開心
: 進公司的情緒很低落
: 最進有可能會因為業績達不到晉升的業績目標被降階
: 我主管說保險做成這樣很丟臉
: 主管已經50好幾 身邊很多大單客戶
: 卻總是push我去賣高額保費的保單(躉腳100多萬) 或者叫我去跟朋友的父母談
: 我本身才20歲出頭 身邊並沒有非常有錢的客戶 大部分是做小額保單
: 最近的狀況好像有點多
: 像是身邊的朋友轉介紹的很少 家裡其實也完全沒有任何的轉介紹
: 當然要隨便換個工作是很容易的事情
: 但是我還是希望對我自己的客戶跟這份工作負責跟努力 堅持下去
: 我跟我主管相處的模式越來越差 每次她看到我就罵我跟我要業績
: 我也不知道要怎麼處理
: 請板上的資深同仁可以給我一點意見
: 或者指導我一些其他的行銷模式
: 我主管非常不喜歡我們做陌生開發 因為她覺得耗時費力成效又低
不管是轉介紹或是陌生開發都需要學習.
轉介紹當然你的服務品質就要棒,在跑客戶時很多小地方都要顧好.
陌生開發可能就有你老闆說的效率問題。
基本上每種人都有適合的行銷模式.建議一本書..窮爸爸富爸爸銷售狗.
這本會讓你知道,原來每個人都有不同的行銷模式.
先釐清自己適合行銷屬性後,再由自己的專屬分類去擴大.
您老闆的建議對你來說不一定是正確的,除非他有認真分析過你的性格及行銷屬性.
畢竟最懂你的還是妳自己,不是嗎?
堅持下去的態度是好的,但是要先確認在對的地方.
想要在錯誤的地方,找到成功的方法是不可能的.
加油囉.希望我的分享對你有幫助.
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