作者allbluee (嘉詳)
看板Salary
標題[閒聊] 老闆畫的大餅真的一輩子吃不完==
時間Mon Mar 16 14:51:19 2026
公司因為營運狀況問題 經歷過幾次縮編了
團隊從原本10人 到現在包含我只剩4個
但工作量也沒減少 變成剩下的人要分
阿不巧的是我又是小主管 除了要對上對下
自己身上也是一堆案子要跑 搞到焦頭爛額
老闆卻總是在周會說:大家辛苦了 再撐一下 有在找人了
這句話大概聽200次了 社畜的悲哀我算是體驗到了…
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1F：→ abeliangroup: 你不用幫忙找人? 03/16 15:27
2F：→ cityhunter04: 還不趕快跑？等資遣嗎！ 03/16 15:30
3F：推 O10lOl01O: 就算是等資遣也沒錯阿 差很多欸 03/16 16:57
4F：→ O10lOl01O: 而且人家是主管 說跑就跑的嗎 03/16 16:58
5F：→ O10lOl01O: 主管也被資遣 公司也差不多等於倒了吧 03/16 16:58
6F：→ Sniqow: 你就delay 會怎樣嗎？ 03/16 18:07
7F：推 ez910115: 腳麻，缺乏實力跟勇氣跳脫，又剛好撿到小主管當當 03/16 18:42
8F：→ ez910115: ，被老闆拿捏剛剛好 03/16 18:42
9F：→ ithil1: 薪水沒變多就照你以前的步調就好啊 03/16 19:13
10F：→ AISC: 小主管就是垃圾缺 錢沒增加多少 你可以準備跑了 不然就去提 03/17 00:28
11F：→ AISC: 加薪 03/17 00:28
12F：→ dong531: 不跑幹嘛？而且你是不是搞錯了？這不叫大餅好嗎== 03/17 08:08
13F：推 ez910115: 提了離，要嘛老闆加你一點不固定獎金，就是不提高 03/17 08:35
14F：→ ez910115: 你底薪，然後就不補人了喔，我寧願嗆說馬上給我補 03/17 08:35
15F：→ ez910115: 人手。 03/17 08:35
16F：推 terryroc: 這種不跑是要做到退休嗎.. 03/17 09:01
17F：推 huiqahhs59: 辛苦了，我們公司也差不多情形，但老闆前陣子某些案子 03/17 12:06
18F：→ huiqahhs59: 讓我們外包出去，你可以跟你們老闆建議看看，我們是用 03/17 12:07
19F：→ huiqahhs59: tasker出任務那個平台，上面接案的人滿多元的，也都很 03/17 12:07
20F：→ huiqahhs59: 專業，包出去省了很多事 03/17 12:07
21F：→ fina8857170: 不懂耶 阿既然有缺人槓嘛縮編??別被老闆騙了 03/18 17:36
22F：→ fina8857170: 老闆只是想省錢而已 沒有要找人的意思 03/18 17:36
23F：推 chinhan1216: 不要搞到公司欠薪才要跑 03/19 02:25
24F：推 chandrayepez: 同意外包 不加薪也不補人至少分一些工作量出去吧 03/19 16:28
25F：→ chandrayepez: 樓上推的Tasker我前陣子剛在上面結束一個專案 媒合 03/19 16:28
26F：→ chandrayepez: 到的接案專家非常專業 效率也好 還讓我被老闆稱讚 03/19 16:29
27F：→ chandrayepez: 爽歪腰XDDD 03/19 16:29
28F：噓 Sadan: 有骨氣一點好不？ 03/20 08:32
29F：推 ISRC: 4人還需要小主管是什麼概念 03/20 20:29
30F：→ iamyauyau: 公司剩4個人的主管沒有意義 04/16 17:38