你沒提到最重要的事情，如果換工作的話，薪資待遇會有改變嗎？ 如果薪資不變，那其他方面就有更好的可能性，可以考慮換公司。 你已經提到單位流動率很高，那就是真的有問題啊，完全不用懷疑。我工作到現在，覺得流動率根本才是求職天眼通。 你比較要擔心的是，你所屬的職位或區域，都存在跟你現在職位一摸一樣的問題，等於是不同火坑再轉換而已。 總之，不要貿然轉換，但是流動率超高的地方沒什麼好留戀的。 ※ 引述《say29217074 (:)))))》之銘言： : 背景： : 學店文組 年資約七年 年薪100+ : 金融業 有家庭與小孩 : 現況： : 2022換來這家 : 所屬單位有責無權 : 大概就是下圖感覺 : https://i.imgur.com/vGnTEd6.jpg : 部門間惡鬥嚴重氣氛極差 : 單位長官每天都在被罵或是吵架 : 工作壓力緊繃 但原則上準時上下班 : 自身狀況： : 雖然不會罵到我 但待久了心情非常鬱悶 : 與其他部門溝通極度不順暢 : 逐漸懷疑自我能力 : 已嚴重影響身心健康與家庭 : 失眠早醒沒胃口易怒 : 對老婆跟小孩感到抱歉 : 薪資： : 因為很多人都跳船 : 今年拿了最好的考績 年終10幾個月 : 長官對我評價良好 : 再繼續待下去可預期成長會不錯 不論加薪或職等 : 問題： : 由於專案問題 整個科已經年後預計多人離開 : 年前曾被約談 : 言下之意就是公司不會虧待我 希望我撐下去 : 後來年終的確有拿了比預期多很多 : 但實在非常非常非常非常不開心 : 拿到年終當下也沒什麼感覺 只覺得喔 一堆數字 : 放假也整個人好像一直在墜落 很希望能被接住 : 很想就這樣年後提離職換換環境 : 但總覺得罪惡感很重 : 好像辜負了長官的期待還有這麼好的考績 : 另一方面老實說工作就是心理壓力大 : 加班情況也沒有很嚴重 薪水也給的不錯 : 覺得是不是自己沒辦法與壓力共處 太草莓 : 求建議QQ ----- Sent from JPTT on my iPhone --

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