作者falc0972 ()
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標題[新聞] 技職加薪也請不到人！業者嘆：年輕人寧願
時間Mon Apr 3 01:48:58 2023
1.新聞標題
技職加薪也請不到人！ 業者嘆：年輕人寧願做外送不願學技術
2.網址連結
(過長網址請縮址)
https://news.tvbs.com.tw/life/2084998
3.新聞內文
勞動部3/29召開基本工資工作小組會議，預計今年將再度調漲基本工資，然而有鑑於經濟
發展幅度有限，今年漲幅恐怕不比去年，勞資協議，到今年第三季再觀望漲幅，然而現在
勞動力市場上最嚴重的是缺工問題，業者表示，就算加薪，也很難請得到好人才。
髮廊老闆Gino：「今天想要怎麼整理頭髮嗎。」
親切替顧客服務，造型設計師Gino，年輕時從學徒做起，一路學習打拼，到現在經營自己
的髮廊，但卻發現願意投入這行的年輕人越來越少。
髮廊老闆Gino：「以前會比較像是那種，你來我這邊學習的話，我還要付給你錢這樣，但
現在是我們給他很多錢，他可能也不會想要學習，像之前大家是渴望一技之長，大家以前
會想說你不會讀書，你可以學個一技之長可以養活你自己，可是我覺得現在有點改變了，
我覺得現在的學習管道很多，大家可能在這種專業技能的人才，會越來越少。」
即便現在美髮學徒薪資高於基本工資，不像過往必須領低薪當繳學費，但Gino發現不少年
輕人，與其從頭慢慢學技術，不如直接做外送，錢來得更快也不必擔負責任。
記者顧上鈞：「現在勞力密集型產業，越來越難請到人，以這間位在東區的髮廊為例，整
間店就只有一位約聘人員，而且還是以櫃檯工作為主，設計助理越來越難找，今年度準備
要調漲基本工資，對於人力需求的緩解，似乎仍效果有限。」
勞動部3/29日，召開基本工資工作小組會議，勞動部定調，基本工資仍會朝調升方向前進
，只是漲幅多少，還得依照經濟成長表現來做調整，而資方也沒有反對調漲薪資，畢竟現
在各行各業都在缺工。
同樣需要大量人手，晚上才營業的居酒屋，下午就已經開始忙著備料，老闆阿承過去也是
從基層做起，累積一定的實力決定自己開店，不同於外界想像，認為調高基本工資，會讓
業者感到吃不消，老闆認為現在是多花錢都請不到人。
居酒屋老闆阿承：「當然如果他做得好的話，我們就會一直給他相對應的加薪，可是你人
沒有進來，或是你人進來了也是這樣摸摸摸摸摸摸，應該怎麼說因為我覺得人生，每個人
可能經歷都不一樣，可能他來他做了一陣子，他就覺得不想做他就走了，他也不會跟你說
一聲還幹嘛的。」
對業者而言，基本工資調漲不是問題，畢竟錢能解決的都好辦事，但問題是給了錢，都不
見得請得到合適的人。
記者顧上鈞：「以餐飲業而言他們開出的待遇，基本上大部分都是高出基本時薪的，但是
仍然找不到人，而且我們可以看到，他從開店開始包含電費水費，通通都開始算錢，而今
年夏天最高電費還要調漲11%，對於業者來說更是極大的衝擊。」
根據電價調漲方案，商業小商家1500度以下不調漲，1500度以上調漲3%，3000度以上調漲
5%，也就是目前每月電費，大約超過4500元就可能被調漲，但以餐飲業而言根本不可能僅
僅如此。
東區商圈發展協會理事長韓修和：「只要到暑假我跟我的居民聊，大概7成5以上都是會超
過，所謂政府的一些不會漲價的範圍之內，基本上電費都會5000塊以上，對我們商圈的店
家不管是早餐店咖啡店，一些餐飲業比較基本的餐飲業，電費夏天都是超過一萬，所以對
我們店家來說負擔非常重。」
台灣基本薪資近年連年調漲，對資方而言其實影響有限，而真的只領基本工資的勞方，其
實少之又少，比較嚴重的問題，是物價上漲以及勞動力短缺。
台大國發所兼任副教授辛炳隆：「最近這兩三年來，一方面受到整個人口結構的影響，少
子化的影響再加上疫情的影響，很多的移工沒辦法進來台灣，這種情況底下各行各業都在
缺工，所以各行各業都在調高薪資，再加上我們基本工資也在往上調，所以這種情況底下
縱使你調高了，如果你的調幅，沒有比其他行業來得高的話，你還是找不到人。」
總體而言調漲薪資絕對是好事，然而不論是勞方還是資方，持續增進本身條件，在徵才以
及求才市場，才會更有競爭力與吸引力。
4.心得
(至少20字)
外送現在是最強照妖鏡了吧?比外送爛的誰想去?
而且我怎都沒聽過台積電、鼎泰豐靠北過請不到人呢
所以是誰的問題呢?厂厂
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※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/Salary/M.1680457740.A.714.html
1F：→ kmkr122719: "老闆認為現在是多花錢都請不到人"這是笑話,開個月薪 04/03 02:02
2F：→ kmkr122719: 五萬十萬怎麼可能找不到人,會說這句話的老闆大概就只 04/03 02:02
3F：→ kmkr122719: 是開個比基本薪資略高的價錢就覺得是薪水開得很高了 04/03 02:03
4F：推 a80568911: 一樣的錢，騎一整天的車vs摸一整天陌生人的頭髮，正常 04/03 02:13
5F：→ a80568911: 人都選騎車吧，呵呵。 04/03 02:13
6F：→ dong531: 外送已經砍價砍多少次了你還能輸 04/03 06:51
7F：推 sionxp: 可見那技術連外送技術還不值錢 04/03 07:05
8F：推 bbsosadd: “錢來的更快也不用負責任”重點幫你劃好，美髮以後沒要 04/03 07:09
9F：→ bbsosadd: 自己開業賺錢，大概跑外送比較好賺 04/03 07:09
10F：→ psychopath: 技術廢到比外送還不值得學啊 04/03 07:23
11F：推 pttnowash: 我都是叫ChatGPT幫我洗頭 又快又好又只花網路費 04/03 07:30
12F：推 Barot: 我要外勞!! 04/03 07:43
13F：推 simonfz: ”美髮學徒薪資高於基本工資“，所以高多少！？ 04/03 08:10
14F：→ s6210603: 但是外送薪資也是越來越低耶 04/03 08:14
15F：→ s6210603: 在南部，一堆人都雙平台都做 04/03 08:14
16F：→ s6210603: 外送的好處在於自由，但問題是沒有勞健保相關福利或是年 04/03 08:15
17F：→ s6210603: 終三節 04/03 08:15
18F：→ s6210603: 我覺得可以去想一想，外送環境都已經越來越爛了，可是 04/03 08:17
19F：→ s6210603: 還是一堆人跳進來，那這些缺人的產業都還能輸..., 04/03 08:17
20F：→ s6210603: 外送車損保養油費都是吃自己的，其實成本不會低到哪去 04/03 08:18
21F：→ s6210603: 雙北現在做單一平台可能勉強可以，北部以外地方，尤其是 04/03 08:19
22F：→ s6210603: 鄉村，幾乎都是雙開了 04/03 08:19
23F：噓 peter98: 你可以出底薪6萬阿 笑死 真是個沒能力的老闆 04/03 08:31
24F：→ snowbanana: 餐飲業除了薪水有限還有空班跟假日上班的原罪 04/03 09:52
25F：→ falc0972: 可是外送越來越低,這些工作還是搶輸不就代表...XD 04/03 10:39
26F：→ qaz12453: 來學習的 還想高薪 5年後還是出師不了 04/03 10:46
27F：→ qaz12453: 技職體太糟 04/03 10:46
28F：→ mcumaple: 跟投給禿頭相信發大財的一樣 腦子是拿來思考的 04/03 10:55
29F：推 sangoking: 我有個學生A自己家裡有事業 他畢業後自己去外面工作 04/03 11:02
30F：→ sangoking: 不到兩個月嫌棄老闆給的工資低就回去接家業(約8年前 04/03 11:02
31F：→ sangoking: 起薪25k，主要他也沒啥技能一路混到私立職校畢業) 幾 04/03 11:02
32F：→ sangoking: 年後當初跟他一起靠北老闆很擊敗薪水很低的十分要好的 04/03 11:02
33F：→ sangoking: 同學B(沒啥一技之長在鐵工廠打雜大概基本工資多一點) 04/03 11:02
34F：→ sangoking: 離職後常找他吃飯聊天 之後他說家裡剛好缺人不如你來 04/03 11:02
35F：→ sangoking: 做看看 但全部要從頭學起 開的起薪跟上一份工作離職 04/03 11:02
36F：→ sangoking: 時一樣 不到兩個月就離職了 A靠北：剛來什麼都不會， 04/03 11:02
37F：→ sangoking: 我還要教他，要他沒案子時多練習，結果他都在滑手機， 04/03 11:02
38F：→ sangoking: 還抱怨薪水低。 B則靠北：薪水低就算了，我學那個之 04/03 11:02
39F：→ sangoking: 後又沒屁用。 補充A家是做陶藝產業的還小有名氣 之 04/03 11:02
40F：→ sangoking: 後B據說又回去鐵工廠 結論：每個人心中都有個想躺平 04/03 11:02
41F：→ sangoking: 的憤青，也有個慣老闆。 所以現在學生來找我吃飯靠北 04/03 11:02
42F：→ sangoking: 老闆時，我通常問他們一個問題：那xxx如果你當老闆你願 04/03 11:02
43F：→ sangoking: 意開多少薪水聘用你旁邊這位同學當員工？ 04/03 11:02
44F：噓 cityhunter04: 工作就是為了賺錢，當然選錢多的啊 04/03 11:36
45F：噓 super1315566: 給不起那個價，就不要聘人 04/03 12:06
46F：→ naifing: 自己的事業跟別人的事業本來就不能放在同個天秤比較啊 04/03 12:08
47F：→ naifing: A跟B要放在一起比就是，A回家給一樣起薪，家業不給接，讓 04/03 12:10
48F：→ naifing: 他自己學成後去外面創業做一間自己的陶藝公司，看他要不 04/03 12:10
49F：推 abc999763: 就是錢給太少，不然不會有請不到人的問題 04/03 12:23
50F：推 Belialdeng: 錢給太少和跟其他產業比起來沒吸引力 不要怪年輕人 04/03 13:02
51F：推 denny0000002: 多花錢都請不到X; 多花一點點錢都請不到O 04/03 13:03
52F：推 gm3252: 我這裡技術員就真的可以給到六萬，從來不缺人輪班 04/03 13:35
53F：→ swatch44: 推每個人心中都有躺平族跟慣老闆 自己要調適啦 04/03 13:53
54F：推 jillene: 很多服務業的起薪根本沒比基本工資高多少，真敢講 04/03 15:27
55F：推 v21638245: 生科碩開3萬多都有人做，你產業不會畫大餅談夢想你的 04/03 15:36
56F：→ v21638245: 問題，學學生技廠 04/03 15:36
57F：推 activ: 髮廊還好意思找約聘？ 04/03 15:46
58F：推 highwayshih: 講說加薪也搶不到人的都嘛加沒幾塊的慣老闆 04/03 16:13
59F：→ highwayshih: 比基本工資高講得像什麼恩賜一樣 04/03 16:14
60F：推 highwayshih: 30K的輕鬆白領缺也不難找 要賺更多不如去跑外送 04/03 16:17
61F：→ highwayshih: 你比爽比薪水都不如人誰想去 04/03 16:17
62F：噓 sl9800998: 怎麼每次內容都寧願外送，當外送真的很多人？ 04/03 17:37
63F：推 TWBilly: 那個表示你們的技職價值並不高 04/03 17:54
64F：→ aqb624429: 所以是多少啊 04/03 18:06
65F：推 anti87: 開最低薪資，再來喊台灣人不願意做 04/03 18:10
66F：推 C6H8O7: 缺人加錢啊錢給到位要人表演跳火圈都可以 04/03 18:24
67F：推 gigisteve: 錢給得起一堆人做，不要一直找藉口 04/03 19:29
68F：推 SamWhite: 不要唬爛，錢先給到位 04/03 20:12
69F：推 h07880201: 外送已經夠爛了 還可以搶輸外送業的工作是多屎？ 躺平 04/03 21:28
70F：→ h07880201: 還是要賺錢啊 真不用賺錢富二代根本也不在比較範圍內 04/03 21:28
71F：→ h07880201: 所以能靠外送就能過活代表其他行業也一點競爭力都沒有 04/03 21:28
72F：推 dog377436: 高於基本薪資=27～28k左右 就是連30都不到才不敢講 04/03 21:36
73F：→ sangoking: 自認為有實力又感到懷才不遇 總是覺得投身慣老闆門下 04/03 22:27
74F：→ sangoking: 諸多委屈 那就兩條路(1)直接跟慣老闆叫板調漲薪水 (2 04/03 22:27
75F：→ sangoking: )自己創業當慣老闆，換你開個基本工資壓榨員工多爽啊： 04/03 22:27
76F：→ sangoking: ） 04/03 22:27
77F：推 UCCUplz: 這種新聞一直發 04/03 22:58
78F：→ UCCUplz: 是想對開放移工拉前奏嗎 04/03 22:58
79F：→ AquaSKY: 老害遺毒啊 覺得你是來學技術的不該給薪 04/04 00:06
80F：→ AquaSKY: 不然就是只給給香蕉還擺出一副有就很好了不能再多的姿態 04/04 00:07
81F：噓 henrygod: 阿不就薪水太低 學技術學妳妹 04/04 01:09
82F：噓 snaketsai: 一天放這種爛新聞逼開放外勞 04/04 01:17
83F：推 afa5644ti: 缺工就是假議題 其實就是人都往科技業跑 04/04 06:57
84F：→ afa5644ti: 隨便一個技術員年薪都不輸師傅級 04/04 06:58
85F：→ wonder123: 你薪資多少吧 04/04 07:45
87F：→ swatch44: 鼎泰豐要會外語的 你只有中文外場想要4萬別傻了 04/04 10:35
88F：推 caity: 垃圾車也沒靠北過缺工,誰的問題? 04/04 11:34
89F：噓 char2357: 外送已經砍成那個低能樣子還怪外送，老實承認不想給像樣 04/04 16:23
90F：→ char2357: 的薪水吧 04/04 16:23
91F：→ smuta: 自己的小孩有學嗎?沒學的話在叫什麼? 04/04 20:45
92F：噓 CRAZYJEFFY: 只有請不到的價格、沒有請不到的人 04/04 21:02
93F：推 willyover: 一堆白痴老闆 04/05 01:44
94F：推 s148235: 加薪請不到，可以繼續往上加，這麼簡單的道理。 04/05 02:02
95F：推 Savior09: 外送又累又高風險 有作才有錢 高薪要靠高工時換 待遇會 04/05 10:07
96F：→ Savior09: 輸給外送真的要檢討 04/05 10:07
97F：推 a0684712: 慘 連外送都輸 04/05 11:38
98F：→ diablohinet: 只給最低月薪 然後檢討年輕人只想做外送 04/05 13:29
99F：→ windlll: 每個靠腰的都不敢說自己薪水開多少 04/05 13:46
100F：→ Mei5566: 技術？笑死人 04/05 22:20
101F：推 zebra79979: 外送還贏在自由彈性工時吧 04/06 00:41
102F：→ s6210603: 就贏在自由，不用理會慣老闆，也不需要跟上司同事來往 04/06 06:55
103F：→ s6210603: 但車損勞健保油費要自己負擔 04/06 06:56
104F：→ s6210603: 外送的錢被砍到很低了，單量也很少 04/06 06:58
105F：→ s6210603: 現在外送這行，外送員早就爆滿了，單量已經被嚴重稀釋， 04/06 07:01
106F：→ s6210603: 所以很多外送員都會開始做雙平台增加單量以增加收入 04/06 07:01
107F：→ s6210603: 每個人都這樣開，一樣也是惡性循環，再加上現在疫情解 04/06 07:02
108F：→ s6210603: 封，外送的需求也降低了...所以現在的外送環境其實是越 04/06 07:02
109F：→ s6210603: 來越差 04/06 07:02
110F：→ ch777107: 比外送差不意外啦 04/06 08:54
111F：→ homygodpppk: 明明技術職工比較累，還要開比服務業低的薪資 04/06 11:46
112F：→ homygodpppk: 然後來怪年輕人都不去當比較累薪水又一樣的工作 04/06 11:47
113F：推 bigair888: 應該是開28000然後說找不到 人 04/06 12:11
114F：推 s82015969: 月薪有開7萬以上，才有資格說給的待遇不錯好嘛 04/06 12:44
115F：推 jobintan: 去科技廠當OP都比在慣老闆下面工作都來得有尊嚴呢……… 04/06 17:33
116F：推 catherine213: 看看美髮店招人海報薪水有多低 04/06 21:50
117F：→ Savior09: 外送要很自律才能跑到高薪 不會自由到哪去 04/07 01:24
118F：→ Savior09: 如果跑得很隨興 但收入就會很隨興 04/07 01:25
119F：推 oherman: 餐飲下午休4hr再從5點做到9點等於一天做12hr，领的也只 04/07 12:20
120F：→ oherman: 比基本薪資高一點 04/07 12:20
121F：→ WomanizerNo7: 學技術薪水有比較高嗎 沒有幹嘛學 04/09 14:07
122F：→ OGC218: 來了30～40歲的，又嫌對方老 04/09 18:03
123F：→ qaz12453: 同樣都苟活的工作或求躺平 不選輕鬆的是棒槌 04/10 15:55