作者suidaobao (睡到飽)
看板Salary
標題現職or 衝一波新機會
時間Wed Jun 8 22:25:12 2022
版上的前輩們大家好!
簡述下我目前狀況 26y
現職為某服飾業的電商助理
年資未滿一年 薪資31K
據資深同事所說有年中及年終獎金
基本上都是差不多一個月
工作內容很Routine 也很基本
沒有什麼學習的機會
前幾點一直有在聯絡的前主管
詢問我有沒有意願想到她現在的公司
工作內容和現在差不多 只是商品不同
以及之後會碰的品牌及通路會比現在更多元
可以學習採購、營銷、對原廠等等
跳槽到這間公司的好處及壞處如下
好處:直接升上PM 跟薪水可加至38K
而且是大企業下的營銷單位
對創造好的履歷也有幫助
(主管說會幫我爭取40K試試 還不確定)
其他福利基本上跟現職公司差不多
(只差沒有年中那一份)
壞處:因為公司換血 會混亂跟忙亂
相對壓力也大 等於從0開始
應該說 現在這營運單位是重組成
主要是救整個通路運營的業績
當然公司也會評估業績到底救不救得起來
所以才會覺得有風險
但相對的 風險下可能就是機會
如果繼續待在現職
升職無明確的管道
如果之後要找新工作 也不一定能有PM職位
新公司的話
需要承擔之後可能會轉調的風險
以及長時間的陣痛期
懇請版上的大家能給小女子一點建議
真的有點猶豫呀~~~
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1F:→ dicky1007: 你現職還蠻普的呀 沒什麼阻礙你去挑戰機會的為什麼要 06/08 22:45
2F:→ dicky1007: 疑惑?就算新職做不住再換也都有30k吧…做得住還談得 06/08 22:45
3F:→ dicky1007: 到40k起又有履歷年資也有學到東西,不香嗎 06/08 22:45
4F:推 huanyu1350: 衝吧,總不會想以後還只領不到40k吧,月薪墊高都好談 06/08 23:30
5F:推 justgetup: 換阿 新職真的不行舊職隨時都能做 06/08 23:43
6F:→ skyyo: 有加錢就去 06/09 00:36
7F:推 zammy543: 覺得新工作好 去吧 06/09 00:39
8F:推 Model500: 想做pm 陣痛期都會歷經的 06/09 01:44
9F:推 hyuchi0202: 31K變38K為何不跳 06/09 03:51
10F:推 dodoru: 這個新職務有可能很快陣亡,但我認為還是該跳 06/09 04:11
11F:→ dodoru: 有些類型的工作,剛工作幾年要非常努力跳槽才會有機會。 06/09 04:12
12F:→ dodoru: 我自己同輩的行銷人有些剛畢業真的薪水很低(那時很多公司 06/09 04:13
13F:推 dodoru: 都還開不到三萬),待的也不是很有前景的公司。 06/09 04:16
14F:→ dodoru: 所以基本上邊工作都是邊留意職缺,半年可能就會換更好一點 06/09 04:17
15F:→ dodoru: 點的,兩年內要從兩萬八跳到四、五萬是要靠跳槽跳來的。 06/09 04:18
16F:→ dodoru: 也不用擔心下份工作做不久,反正都可能還是要繼續跳的 06/09 04:18
17F:→ dodoru: 不然有些人就是一直不跳蹲助理職做一些很雜瑣的事情三年也 06/09 04:19
18F:→ dodoru: 就過去了。 06/09 04:19
19F:→ john65240: 若責任制沒加班費根本沒比較高,自己算一下工時 06/09 09:00
20F:→ cityhunter04: 現在習慣不選分類是要? 06/09 09:24
21F:→ dicky1007: 前主管願意找你 就多少會保你 無論薪資跟工作上 06/09 11:11
22F:推 PP68: 先不管薪水 新的單位最棒 06/09 12:15
23F:推 tcr2: 你的機會成本超級低,就算失敗損失也很少啊,怕什麼呢? 06/10 10:00
24F:推 lightfood: 換 06/16 21:01
25F:推 langler077: 沒問題,就衝吧!薪水職務都往上了,又是知名企業, 06/17 23:03
26F:→ langler077: 就算失敗了也墊高了你資歷,往後職涯的提升也更具優 06/17 23:03
27F:→ langler077: 勢。 06/17 23:03