作者Alun0915 (Alun)
看板Salary
標題[問題] 被頭號競品挖角的談薪問題
時間Wed Apr 13 01:22:38 2022
大家好，小弟在流行雜誌工作
工作內容為廣告優化及專案企劃
最近被自家公司最大競品挖角（年前一次、年後一次）
年後這次更直接開了N+7K的offer
不過因為責任的雜誌變多，工作內容一樣
但心裡還是有點怕怕的QQ
所以想藉這次機會跟原公司爭取加薪
想請問板上各位大大若遇到這個狀況，原公司加薪幅度需要多少才考慮留下來呢
-
謝謝各位板上大大熱心回覆與建議QQQ
以下再補充漏掉的資訊
通勤部份新工作單程多了約15分鐘車程
N大約是45K上下
新工作是以52K為底薪挖角
--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.64.0.72 (臺灣)
※ 文章網址: https://webptt.com/m.aspx?n=bbs/Salary/M.1649784160.A.0E6.html
1F：推 zeus7668: N是啥04/13 01:50
2F：→ chister: 直接走吧04/13 02:19
3F：推 XDdong: 還要看其他條件像通勤時間之類的04/13 02:36
4F：推 rfdgrfdg: 挖角才多7k你在開玩笑吧04/13 02:48
5F：推 CLOSED: 要玩counter offer 沒有這樣玩的 你直接說要離職04/13 03:22
6F：→ CLOSED: 公司要留你自然會開價錢 不留的話就掰掰04/13 03:23
7F：→ CLOSED: 自己都舉棋不定了 公司為什麼要主動開價04/13 03:23
8F：推 LuMya: 挖角應該是 N*1.2 以上會比較好04/13 04:05
9F：→ LuMya: 除非你月薪35000不到==04/13 04:06
10F：推 ffreya: N真的是一個很不好的文化欸，假如22000+7000是要跳啥04/13 06:48
11F：噓 peter98: 25%起跳阿 這只是起手式 我建議你先喊到35%04/13 06:57
12F：→ peter98: 這是挖角欸大哥 開高一點好不04/13 06:57
13F：→ joelfish10: 都說了是自家還通勤時間？ 都在樓上樓下或附近辦公室04/13 07:27
14F：→ joelfish10: 啦04/13 07:27
15F：→ wzmildf: 反正看你就沒有要走的意思，問這麼多幹嘛，一輩子拿底薪04/13 07:34
16F：→ wzmildf: 好了04/13 07:34
17F：推 victor829: 跳槽20%起跳 挖角沒有30-35%04/13 07:43
18F：→ victor829: 又是最大競品我不會去 不談好 以後加薪也難04/13 07:43
19F：推 bms: 跳槽真的至少20%起跳吧..04/13 08:08
20F：→ dong531: 你不覺得有點可笑嗎？你原職務產能沒增加kpi沒上升，只因04/13 08:19
21F：→ dong531: 為別的職務要你所以你要加薪？04/13 08:19
22F：→ dong531: 就像你是便利商店櫃檯，被別間店挖角去當分店長，但是當04/13 08:27
23F：→ dong531: 店長很累要扛責還要管人，所以我要留在原來的店繼續當櫃04/13 08:27
24F：→ dong531: 檯，但是我要要求老闆幫我加薪，讓我做不用扛責的簡單工04/13 08:27
25F：→ dong531: 作但是領的薪水是接近別家店分店長的薪水這樣？04/13 08:27
26F：推 ruisme: 樓上中肯 原po對自己能力有懷疑還想談counter 哪裡怪怪的04/13 08:41
27F：推 CoNsTaR: 不會奇怪啊，原公司如果想要留住原 Po 就是會加薪啊04/13 08:59
28F：→ CoNsTaR: 樓上論點就像是說便宜的食材加工後不能賣更貴一樣04/13 08:59
29F：→ CoNsTaR: 有需求自然就有價碼不是嗎04/13 08:59
30F：推 kissone: 7k是美金嗎？04/13 09:37
31F：推 s06yji3: 拿便利商店櫃檯類比很奇怪。你的工作跟便利商店櫃檯一樣04/13 09:39
32F：→ s06yji3: 嗎？04/13 09:39
33F：→ Redfeather: 完全不覺得哪裡可笑，這市場本來就是供需制04/13 09:41
34F：推 michaelgodtw: 才n加7，安心去吧04/13 09:41
35F：→ Redfeather: 重點還是你自己覺得自己到底值多少薪水04/13 09:43
36F：→ Redfeather: 而不是因為一家開這價你就去拱公司04/13 09:43
※ 編輯: Alun0915 (27.242.106.141 臺灣), 04/13/2022 09:49:15
37F：→ Redfeather: 你如果覺得現在薪水低於自己價值，就去談，自己背風險 04/13 09:43
38F：→ Redfeather: 如果你覺得現在這價差不多，只是因為想拱去拱 04/13 09:44
39F：→ Redfeather: 那在這裡也留不久 最簡單就是去市場被洗一輪臉就知道04/13 09:45
40F：→ Redfeather: 搞不好其實市場上你現在的價值>>>>現在薪水 04/13 09:45
※ 編輯: Alun0915 (27.242.106.141 臺灣), 04/13/2022 09:51:39
41F：→ drinkjuice: 所以你不考慮跳槽嗎 04/13 09:54
42F：→ shooter555: 上面又有資方打手 薪水本來就是看市場 看什麼kpi 04/13 10:07
43F：→ shooter555: 既然是挖角 最好順便能談個職位 04/13 10:09
44F：→ CareerGuide: 不用為了7K換工作 04/13 10:12
45F：→ dong531: 文盲真多，多7k的給的是難度上升、責任上升的職位，拿較 04/13 10:14
46F：→ dong531: 困難且要擔責職務的薪水來談自己簡單職務的加薪本來就是 04/13 10:14
47F：→ dong531: 個笑話 04/13 10:14
48F：推 sana113821: 談55K阿 04/13 10:15
※ 編輯: Alun0915 (27.242.106.141 臺灣), 04/13/2022 10:17:08
49F：推 yeh10jp: 你在原公司有機會短期升遷嗎？如果位子被卡死了，的確是 04/13 10:50
50F：→ yeh10jp: 可以考慮跳巢試試。 04/13 10:50
51F：推 ttyl5566: 去啊幹嘛不去，產業領導品牌以後要跳也簡單，如果只看 04/13 10:58
52F：→ ttyl5566: 錢你會後悔 04/13 10:58
53F：→ dayend: 同行挖角很快大家都會知道&業內有想法 薪幅足夠大才值得 04/13 12:45
54F：推 duck10704: 挖角 +7 太少了… 04/13 12:54
55F：推 mitsurino: 真的想要你過去 就能談比7k更高的價碼 如果他們不願意 04/13 13:01
56F：→ mitsurino: 付出更多就...你自己斟酌04/13 13:01
57F：→ joelfish10: 紙媒就這幾家，圈子很小的，慎選啊 04/13 13:12
58F：推 Messibugoo: 用年薪談個20-30%好一點 最好的做法是收集對方公司同 04/13 13:51
59F：→ Messibugoo: 職務同職等的薪資落點 說不定同職等都55K起跳... 04/13 13:51
60F：推 aa2191290616: 如果現職工作環境 同事都不錯的話 7K不值 04/13 14:45
61F：噓 jay401401: 才7k也要跳…？04/13 14:55
62F：→ HOLAHOJIAN: 年薪有比較多嗎？年終那包一樣還是有減少？有沒有獎金 04/13 18:29
63F：→ kaki0919: ｎ+7挖角？ 04/13 19:13
64F：推 cmelo1515: 我剛跳槽就+50% 04/13 20:26
65F：→ fanix21: 加薪都是靠跳的 04/13 20:53
66F：推 apley: 我是覺得幅度太少，不到很值得跳的程度 04/13 22:59
67F：→ apley: 大概你談薪的時候，自己露了口風給對方知道你薪資水準了？ 04/13 23:00
68F：→ apley: 網路倒也罷了，實體媒體只會越來越少，沒有一定程度加薪， 04/13 23:00
69F：→ apley: 勸你別跳。 若你想跟原公司要求加薪水，這要看體制跟有調薪 04/13 23:01
70F：→ apley: 權限的人你談不談得到了，那又是另一碼事。競爭激烈的且日04/13 23:02
71F：→ apley: 漸凋零的行業，談薪難度破大，因為利基本身就不大。 04/13 23:03
72F：→ apley: 你想想一件事：若在廣播電台工作的朋友薪水35K，問你加薪到 04/13 23:04
73F：→ apley: 38K，該不該去？ 你怎麼看待這個問題？ 04/13 23:05
74F：→ apley: 都是廣播電台工作，幅度也小... 你覺得如何？ 04/13 23:05
75F：推 centra: 去吧 04/13 23:40
76F：推 Tudor: 雜誌社 不像其他產業跳槽可以開很高吧 我認為有些樓可能不 04/13 23:53
77F：→ Tudor: 太了解這行 04/13 23:53
※ 編輯: Alun0915 (27.242.106.141 臺灣), 04/13/2022 23:56:09
78F：推 jonathanK: 挖角至少多一萬啦 04/14 00:04
79F：→ jonathanK: 不過雜誌社這種產業..感覺7000也蠻多？ 04/14 00:04
80F：推 ojmarc: 若是我 我會反過來跟挖角的說太低 請他再開更高 04/14 02:30
81F：→ hcw1: 你一年漲幅沒有7000嗎? 04/14 11:55
82F：推 abasqoo: 直接走吧 你沒戰功要加薪 之後可能很難過 04/14 15:40
83F：→ moyasi: 挖角至少3~5成吧 平均每餐多個麥當勞6塊雞塊是要挖什麼 04/14 16:50
84F：推 Aigyptos: 給太少了 04/14 19:46
85F：推 suckurass: 差7k，這根本不是挖角阿！挖角至少要比現職多1/5(至少 04/14 22:15
86F：→ suckurass: ！) 04/14 22:15
87F：推 dodoru: 每個行業別不同啦 04/15 06:43
88F：→ dodoru: 有些很文組的工作月薪多五千就可以跳了 04/15 06:43
89F：→ dodoru: 不然慢慢等加薪搞不好五年都沒有多五千 04/15 06:43
90F：推 dodoru: 也不用擔心什麼業界很小，同業之間本來就會跳來跳去，而且 04/15 06:46
91F：→ dodoru: 你最終也不一定會在雜誌產業待到老。 04/15 06:46
92F：推 dodoru: 長遠的來說，我是覺得原PO未來還是有可能做泛數於企劃類工 04/15 06:49
93F：推 dodoru: 作，但不一定待在雜誌界。以更未來的工作來說，現在可跳的 04/15 06:51
94F：推 dodoru: 點在於先墊高一下薪水和經歷 。 04/15 06:54
95F：→ dodoru: 就算你只做個一年，四萬多往上墊或五萬多往上墊是不同的。 04/15 06:54
96F：推 dodoru: 以工作類型來說作這類工作每一陣子就會跳的大有人在，反正 04/15 07:08
97F：→ dodoru: 跳過去還是要繼續跳，應該是以未來做設想。 04/15 07:08
98F：→ jerry2200: 幅度有點少餒 04/15 20:38
99F：推 colobear: 跳、文組加7000已經很多了 04/15 23:38
100F：推 kiwiwoo: 跳槽要重新適應新環境，學習新東西，一般都是至少原薪*1. 04/16 03:39
101F：→ kiwiwoo: 3倍再過去 04/16 03:39
102F：推 stinktofu: 直接double 04/16 06:13
103F：推 iambook: 至少20%, 領得久可能重要些 04/16 08:46
104F：推 XDdong: 可跳 04/16 15:43
105F：推 core168: 真敢講，才加7k是要挖什麼角，摳腳皮而已 04/16 19:22