作者miphe (Lynch)
看板Salary
標題[閒聊] 公司選人才
時間Thu Jul 5 23:06:28 2012
最近公司內部的人紛紛離職，所以就必須找新人來接替。
這段日子以來發現在應徵人才時條件相當嚴格，
為了就是可以找到適合的人。但是條件聽到真的是令人傻眼…
1. 大學學歷，不要科技大學。
2. 要有經驗
3. 年紀不可以超過 30 歲
4. 要女生，還要老闆覺得漂亮!
5. 不可以太胖.........等
當然這些條件不可以大累累的暴露在陽光底下，不然被投訴一堆吧!?
今天有位穿著較為個性的女孩子，老闆一開口就問了讓人難堪的話
你是男生還是女生.....................................
你是男生還是女生...................................
你是男生還是女生.................................
你是男生還是女生...............................
虧秘書有提醒你說對方是個剪短髮的女孩子!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
私底下嫌棄對方住太遠甚至說"長那樣子不行啦"
超想去把他錄下來讓大家看看他的真面目!!!!!!實在太過分!!!!
到底選人才是要選能力還是要選長相啊!! 北爛
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.25.249.73
1F：推 leasure:1/2/3可以理解 4/5就有點超過 但是我同事還會要求要正妹 07/05 23:09
2F：推 eatsomuch:那你怎麼進去的... 07/05 23:09
3F：推 kao8855:依據我專業的邏輯推理....原po是正妹!! 07/05 23:10
4F：推 new1025:.............. 07/05 23:12
5F：→ jurisdoctor:看到這種條件 不難想像為何會有人紛紛離職.. 07/05 23:12
6F：推 FatSquirrel:原波是正妹! 07/05 23:13
7F：推 yozeng:圖勒? 07/05 23:21
8F：推 Sinkage:這些條件老闆心中的重要性: 4=5>3>>>>1=2 07/05 23:41
9F：→ oj113068:v選妃吧。 07/05 23:43
10F：推 cohj:開showgirl缺打死345,再用履歷表篩選12就成了 07/05 23:48
11F：推 lword:去夜店找算了... 07/05 23:49
12F：→ bigair888:科大也是人.. 07/06 00:17
13F：推 shorthaircat:可以透露一下(暗示)是哪間公司嗎? 07/06 00:23
14F：→ income2bank:想問一下，公司是開多少錢？？？？？ 07/06 00:32
16F：推 greenblue:當應徵的人很多的時候 條件自然變嚴格 07/06 00:59
17F：→ Lan1982:這很常見吧 我還去過主管面試流程都先叫我"O小姐" 然後才 07/06 02:40
18F：→ Lan1982:糾正的 最後很誠實的說:抱歉我們只要女生 更好心的問:那.. 07/06 02:41
19F：→ Lan1982:不然你有大貨車執照嗎?很多主管光看照片就預測是否勝任~強 07/06 02:42
20F：→ Lan1982:我向104投訴過一間"限女"的大公司 現在改成女佳 有差嗎... 07/06 02:44
21F：推 CTUST:又不是相親找老婆 能力遠大於一切 太正容易有問題 07/06 08:36
22F：→ f91104:難怪台灣一堆企業經營不善，老闆本身心態就有問題。 07/06 08:40
23F：推 iamznon:上（政府有政策）下（公司有對策） 很多公司我猜占9成多 07/06 08:48
24F：→ iamznon:都會有寫對資方有利的規定 怎不寫若公司違反政府法律歡迎 07/06 08:49
25F：→ iamznon:員工向政府投訴 以時時反省 都叫員工反省 問題也是員工錯 07/06 08:50
26F：→ giveme520:看工作性質吧 之前徵人 大學的反而不想用 怕自以為是 07/06 09:18
27F：→ giveme520:如果簡單的工作 可能一下子就又要再找人了 07/06 09:18
28F：→ jkingla:其實很多公司都不要科大耶...前公司是台資上市/現在外商.. 07/06 09:33
29F：→ jkingla:人資找"新鮮人"(無經驗),機乎文化之後都濾掉..否則看不完~ 07/06 09:34
30F：→ lppopp:這怎麼和我老闆的徵才條件這麼像?XD 07/06 09:53
31F：→ lppopp:其實老闆這樣規定...我走出去應該也進不來了 07/06 09:54
32F：推 rogerlain:在徵選小三吧 07/06 10:58
33F：→ juliantaipei:(3)(4)(5)沒辦法接受耶，人資應該是共犯吧！ 07/06 11:44
34F：噓 FragileLin:除了第二個條件全噓！等等推回來 07/06 11:53
35F：推 FragileLin:推回來，科大又怎樣....不開心！ 07/06 11:56
36F：推 FragileLin:開這種條件真是其心可議....嘖嘖 07/06 12:00
37F：推 stanley717:爛老闆 07/06 18:48
38F：→ NaouZ:僅針對第一點而言, 國立優於私立, 碩士優於學士, 大學優於科 07/06 20:22
39F：→ NaouZ:大, 這是業界普遍存在的刻板印象; 那為何會有這樣的認知? 那 07/06 20:23
40F：→ NaouZ:就得瞭解這些"個案"為何會變成"通則"? 07/06 20:24
41F：推 AMA0687:不能理解這個老闆的心態...最近認識的正妹，工作態度.... 07/07 03:15
42F：→ AMA0687:另人不敢恭維 07/07 03:16
43F：推 henry1883115:我比較好奇是甚麼職缺? 07/07 10:22
44F：→ pkuguy:林書豪當初也是被那些球探看外表而否定。 07/10 20:00