說實在話的， 事務所到底操不操這個話題已經討論過很多次了， 真的還是要看每個所每個組各別的狀況， 除非你已經知道你進去的是四大的那個組， 剛好有同學或朋友在同一組可以問問， 不然，一句話，進去了才知道， 畢竟每個人對加班的感受程度真的是很不一樣… 至於加班費，還是要看每一組的政策， 普遍來說，在事務所能報加班費的已經越來越少了， level 1 大家都是公定的價格，所以都差不多， 不過，資誠審計部大客戶的稅簽已經pass給TLS(稅務法律部)了， 所以相對而言，應該會比其他三所還輕鬆一點， 但是，比較學不到的就是稅簽這一塊了， 而資誠的辦公室應該是四大中最漂亮的吧… 另外，就我所知，純就level 1的褔利， 資誠level 1有5000置裝費，level 2好像就沒有了， kpmg不管那一個level每年都有一萬的福利金， 勤業level 1 一個月年終，level 2以後二個月年終， 資誠也是一個月年終， kpmg 1.5個月年終， 另外，kpmg星期五是business casual，可以穿輕便的服裝， 而level 2以後的加薪幅度，就看各組和自己的表現了， 二升三是加薪幅度最大的一年… 而且三年級就可以開始分紅了， 事務所好不好，跟自己的表現如何，就可以非常明顯的看出來！ 至於事務所其他的部門， 薪資褔利跟審計部門有很大的不同。 --

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