依照身心障礙者權益保障法，庇護性就業是依產能核薪 庇護性就業與支持性就業不同，支持性就業可以去一般職場但由就輔員提供輔導 在支持性就業才會有比照基本工資的問題 如果庇護性就業要比照勞基法，那這個服務做得下去的人就真的會紅唷！ 工作不一定要去機構，主要是要有人教，要教也不一定在就業服務的單位 很多醫院都有相關訓練，例如松德醫院，或是參加康復之友協會、智障者協會的活動等 他的狀況需要實際到單位去嘗試才能定論，因為同樣是庇護性商店 有些人可以適應A不一定能適應B，再加上距離、興趣等等的問題 我認識一位在庇護商店工作的個案，他的能力是回家媽媽教他算錢和練習的 否則單純靠就服員的教導，他可能撐不下去...... ※ 引述《oqc027 (蛇蛇)》之銘言： : 　　以她的狀況，應該進不了庇護工場，以目前的法規，庇護要比照基本工資.... : 　　媽鎷說的應該是日間作業設施（小作所）....主要是要做職業前準備..... : 　　現行身障的部分....主要是: : 由重到輕.... : 機構安置 > 日間照護 > 日間作業所 > 庇護工場 >一般職場.... : 功能不錯的應該會在小作所可以找到訓練的機會.... : 一般小作所是要收費用的....通常月費3000元上下.... --

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